2021山西省朔州市怀仁20212021学年高一下学期期中考试数学(文)试卷
一、单项选择题(本大题共30小题，每小题1分，共30分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.清代由盛转衰的时期是( )
A.乾隆朝后期 B.道光朝后期
C.同治帝时期 D.光绪帝时期
二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
21.下列文章，采用寓言形式的有( )
A.《秋水》 B.《吃饭》 C.《蚂蚁大战》
D.《婴宁》 E.《种树郭橐驼传》
一、选择题（
每小题4分，共40
1．下列是一元一次不等式的是（ ）
A. B. C. D.
无
有一份选择题试卷共6个小题，其得分标准是：一道小题答对得8分，答错得0分，不答得2分，某位同学得了20分，则他( )。
A.至少答对一道题 B.至少有三个小题没答
C.至少答对三个小题
D.答错两个小题
设答对数为x,答错数为y,不答数为z,则：
8x+0y+2z=20。
A选项表示x=1,那么得出z>6,不正确。
B选项表示z可能为3,4,5,将3,4,5代入式中全不正确。
C选项表示x可能为3,4,5，代入式中也全不正确。
D选项表示y=2,代入式中与题所述并不抵触，表示很有可能，故选D。
B.至少有三个小题没答
C.至少答对三个小题
D.答错两个小题
8x+0y+2z=20。
A选项表示x=1,那么得出z>6,不正确。
B选项表示z可能为3,4,5,将3,4,5代入式中全不正确。
C选项表示x可能为3,4,5，代入式中也全不正确。
D选项表示y=2,代入式中与题所述并不抵触，表示很有可能，故选D。
山西省朔州市怀仁2021-2021学年高一下学期期中考试数学(文)试卷文 数 试 题 一、选择题（本题共12道小题，每小题5分，共60分）1.设角的终边上一点P 的坐标是(-3,-4)，则cos 等于 A.54 B. 53- C. 53 D. 54- 2.已知tan 2，则tan2( ) A 、43 B 、43 C 、45 D 、453.已知函数2()sin f x x =，则下列说法正确的是（ ） A f (x )的最小正周期为2 B f (x )在区间,22-上是增函数C. f (x )的图像关于点(,0)4对称 D f (x )的图像关于直线2x =对称4.将3sin 4y x =的图象向左平移12个单位长度，,再向下平移3个单位长度得到()y f x =的图象，则()8f =（ ）A 32-B 32C. 2 D 32- 5.已知平面向量()2,a x =-，()1,3b =，且()a b b -，则实数x 的值为（ ）A -B C D 6.函数y sin(2x 3)图象的对称轴方程可能是( ) A x 6 B x 12 C x 6 D x 12 7.等边三角形ABC 的边长为1，则=?+?+?（ ） A.0B.3C.23D.23- 8.已知()2tan 3-=-，则()()()cos 3sin cos 9sin -+-+的值为（ ）A 37-B 15-C 15D 379.已知锐角满足536cos =?+，则=? ?+32sin （ ） A 2512 B 2512 C 2524 D 2524 10.若非零向量,b 满足0)2(|,|=?+=，则a 与的夹角为( ) A 30 B 60 C 120 D 15011.已知向量 ，向量 ，函数ba x f ?=)(，则下列说法正确的是A ()f x 是奇函数B ()f x 的一条对称轴为直线4x =C ()f x 的最小正周期为2D ()f x 在,42? ?上为减函数 12.函数()sin cos f x x a x =+（0a ，0A. =1B.2=C. =2D. =3 44sin ,cos 22x x a ?= ?()1,1b = 二、填空题（本题共4道小题，每小题5分，共20分）13. 已知向量()2,1a =，()1,b x x =-，()3,3c x x =-，满足/a b ，则b ，c 夹角的余弦值为 14.函数()4sin cos f x x x =的图象向左平移3个单位得出函数()g x ，则()8g = 15.已知53)sin(,1312)cos(,43，则=2cos 。16.如下图：在ABC 中，若AB AC 3，cos BAC 12，DC 2BD ，则AD BC _ 三、解答题17.（本小题满分10分）已知tan （+）=（）求tan 的值；（）求的值18（本小题满分12分）已知4a =,3b =,()()23261a b a b -?+=. （1）求a 与b 的夹角; （2）.求a b +; 19.（本小题满分12分） 已知函数2()sin 22sin f x x x =- （1）求函数f （x ）的最小正周期； （2）当0,2x 时，求函数()f x 的值域。 20. （本小题满分12分）已知函数()sin cos f x x a x =+(x R )，4是函数f (x )的一个零点 （）求a 的值；（）若,0,2? ?，且4f ?+= ?34f ?+= ?()sin +的值21.（本小题满分12分）已知函数f (x )sin2x (12sin 2x )1. （1）求f (x )的最小正周期及其单调减区间； （2）当x 6，6时，求f (x )的值域 22.（本小题满分12分）已知向量(1,3)p =，(cos ,sin )q x x =. （1）若/p q ，求2sin 2cos x x -的值；（2）设函数()f x p q =，将函数的图像上所有的点的横坐标缩小到原来的12（纵坐标不变），再把所得的图像向左平移3个单位，得到函数()g x 的图像，求()g x 的单调增区间.高一期中文数答案1.B2.B3.D4.A5.B6.D7.D8.B9.C 10.C 11.D 12.C13.14.15.3365-16.-1.517.解：（）tan（+）=，解得tan=；（）原式=18.1.因为()()23261a b a b-?+=,所以2244361a ab b-?-=.因为4a=,3b=,所以2244443cos3361?-?-?=,解得1cos2=-,所以120=.2.22216243cos120913a b a a b b+=+?+=+?+=,所以13a b+=同样可求22237a b a a b b-=-?+=19.（1）因为，所以函数的最小正周期为（2）时，的值域为20.（）4是函数()f x的一个零点， sin cos 0444f a ?=+=?. 1a =-.（）()sin cos f x x x =-sin 22x x ?=-?4x ?=- ?.45f ?+= ?， =. sin =. 0,2? ?， cos =.34f ?+= ? 2?+= ?. cos 10=.0,2? ?， sin 10=.()sin sin cos cos sin +=+510510=+2=.21.f (x )sin2x (12sin 2x )1sin2x x 1 2sin(2x 3)1 (1)函数f (x )的最小正周期T 22 f (x )2sin(2x 3)1的单调减区间即是函数y sin(2x 3)的单调增区间，由正弦函数的性质知，当2k 22x 32k 2，(k Z) 即k 512x k 12 (k Z)时，函数y sin(2x 3)为单调增函数，函数f (x )的单调减区间为k 512，k 12，(k Z)(2)x 6，6，2x 30，23， sin(2x 3)0,1，2sin(2x 3)11,1，f (x )的值域为1,1 22.解：（1）p ,=,cos 2x = （2）f(x)= p=+=2,由题意可得g (x)= 2,由2x+, x, 单调递增区间为k Z.
1、 简述提取关键绩效指标的程序与步骤。（15分）
(1)利用客户关系图分析工作产出。
(2)提取和设定绩效考评的指标。
(3)根据提取的关键指标设定考评标准。
(4)审核关键绩效指标和标准。
(5)修改和完善关键绩效指标和标准。
4、某企业通过笔试、面试等程序选拔了30位优秀员工。
（1)企业员工素质测评，导致测评结果误差的原因是什么?（5分）
(2)员工素质测评结果处理的常用分析方法。(7分)
(3)员工素质测许结果处理的方法中，集中趋势分析中的集中量数有什么作用？常见的集中量数有哪些？（6分）
(1)引起测评结果误差的原因包括：
①测评的指标体系和参照标准不够明确。
②晕轮效应。
③近因误差。
④感情效应。
⑤参评人员训练不足。
(2)员工素质测评结果处理的常用数理统计方法有集中趋势分析、离中趋势分析、相关分析和因素分析等。
(3)集中趋势分析是指在大量测评数据分布中，测评数据向某点集中的情况。描述集中趋势的量数，在数理统计学中叫集中董数，其功用有二：
①它是一组数据的代表值，可以用来说明一组数据全貌的一个方面的特征，即它们的典型情况。
②可以用来进行组间比较，以判明一组数据与另一组数据的数值差别。在素质测评中，最常使用的集中趋势量数有算术平均数和中位数。
1. 简述绩效考评标准量表的种类，并列举考评标准可采用的评分方法。
①名称量表，或称类别量表。(2分)
②等级量表，或称位次量表。(2分)
③等距量表。(2分)
④比率量表。(2分)
(2)可采用的评分方法：对考评指标、考评标准计分，可采用自然数法和系数法。自然数法计分可以是每个等级只设定一个自然数，也可以是每个等级有多个自然数供选择。多个自然数的选择可以是百分制，也可以采用非百分制。系数法可分为函数法和常数法两种计分方法。(8分)
1、请简述企业组织信息采集的程序。(8分)
(1)调研准备阶段 在本阶段，调研人员通过对企业的相关信息进行初步分析和非正式调研，确定调研的主题内容和范围。
①初步情况分析。初步情况分析是指调研人员对本部门、本企业已掌握的相关信息进行初步分析，了解情况，提出假设的调研主题。要求企业和部门在提供信息时．从实际出发，实事求是，并尽可能突出重点，抓住问题的要害。
②非正式调研。非正式调研是指对假设的调研主题展开调查，发现新问题，淘汰旧问题，探求真正的问题所在。调研人员可以调查访问有经验的专业技术人员、相关人员和个别用户，听取他们的一般性意见，进一步明确该调查项目的具体目的和要求，做到有的放矢。
③确定调研目标。调研目标的确定是指在初步情况分析和非正式调研之后，逐步缩小调查范围，明确调查目的，确定调查项目的重点。
(2)
正式调研阶段 在本阶段，调研人员应确定获取相关信息的手段与方法，设计出科学合理的调查表格，并按预定的计划和设想，到现
场展开调查。
①相关信息的来源
a．原始资料。又称第一手资料．或初级资料．是指调研人员自己采集的资料，如企业的业务状况记录、销售记录、成本记录、用户意见簿记录、消费者反馈信息记录、对批发企 业和零售企业的调查记录等。
B．二手资料。又称次级资料，是指经过别人采集、整理和初步分析过的资料。这种资料通过机关、企业等单位或报纸杂志获得．成本低，但很可能失实，或由于时间、地点、条件变化而使资料失去使用价值。
②选择抽样方法，设计调查问卷 理想的调查问卷和科学合理的抽样方法，是调研顺利进行的保证。调查问卷应根据调查内容而设置，要求做到文字简练、通俗易懂，内容简单、明确，所提的问题不宜太长、太繁，要便于被调查者回答．尽可能让被调查者用“√”或“×”来回答，这样也便于数据的统计、处理和分析。
③实地调查 实地调查又称现场调查，是指到现场去调查，以获取第一手资料。这一环节对调查人员的思想政治水平、工作责任心、业务技巧水平和工作能力有很高的要求，因此要对调研人员进行慎重的选择、科学的培训和有效的管理。
(1)行为导向型的主观和客观考评方法有哪些?(16分)
解析:
(1)行为导向型的主观考评方法有排列法、选择排列法、成对比较法、强制分布法、结构式叙述法。(8分)
(2)行为导向型的客观考评方法有关键事件法、行为锚定等级评价法、行为观察法、加权选择量表法、强迫选择法。(8分)
相关考题：
- 下面哪项不属于粉底的作用（）。A、调整肤色B、遮盖瑕疵C、强调立体感D、美白皮肤
- 面颊缺陷的矫正方法：①颧骨部用（）其高度②面颊用浅亮色粉底使其突出③必要时可将口腔内填物A、色彩弥补轮廓B、深色胭脂遮盖C、色彩美化D、深色粉底收敛
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- 铁路工程造价中涉及的总承包风险费的含义是什么？
- 中餐菜品的八大菜系包括（）A、鲁菜、川菜、粤菜B、闽菜、苏菜、浙菜C、湘菜、徽菜D、沪菜、京菜
- 若关系模式R属于1NF，且每个非主属性都不传递依赖于主关键字，则R属于（）A、2NFB、3NFC、4NFD、BCNF
- 招标文件中明确采用地方定额计价的项目按地方定额计取安全文明施工措施费的情况下，如何计取地方的安全生产费？
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