生产经营单位不得安排（）的劳动者从事所禁忌的作业A、疲劳B、患病C、有职业禁忌

生产经营单位不得安排（）的劳动者从事所禁忌的作业

  • A、疲劳
  • B、患病
  • C、有职业禁忌

相关考题：

用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。A.职业禁忌B.职业危害C.物理危害
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用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业此题为判断题(对，错)。
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用人单位不得() A.安排未成年工从事接触职业病危害的作业B.安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业C.安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
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用人单位()有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。 A.不得安排B.可以安排C.有时可以安排
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依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,下列哪些关于用人单位安排劳动者作业的说法是正确的()。 A.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业B.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业C.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业D.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业
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用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。() 此题为判断题(对，错)。
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用人单位不得安排有职业禁忌证的劳动者从事()的作业。 A.重体力B.其所禁忌C.危险
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用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。此题为判断题(对，错)。
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用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
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职防法规定，用人单位不得安排未经职业健康 检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，上岗前检查中发现有职业禁忌症者不得安排从事所禁忌的作业。
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用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业，不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
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用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有（）的劳动者从事其所禁忌的作业。A、 职业禁忌B、职业危害C、物理危害
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下列关于劳动保护规定的说法正确的有（）。A、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业B、用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业C、不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业D、不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
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用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
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用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事危险的作业。
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用人单位不得安排（）的劳动者从事其所禁忌的作业。A、 疲劳B、 健康C、 患病D、 有职业禁忌
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用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
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用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。A、重体力劳动B、其所禁忌C、危险
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用人单位不得安排（）劳动者从事其所禁忌的作业。A、有职业禁忌B、健康C、患病
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生产经营单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）作业。
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单选题用人单位不得安排（）劳动者从事其所禁忌的作业。A有职业禁忌B健康C患病
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填空题生产经营单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）作业。
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判断题用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。A对B错
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判断题用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。A对B错
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单选题用人单位不得安排（）的劳动者从事其所禁忌的作业。A疲劳B患病C有职业禁忌D妇女
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判断题用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。A对B错
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单选题生产经营单位不得安排（）的劳动者从事所禁忌的作业A疲劳B患病C有职业禁忌
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