指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程是指()。A、领导B、组织C、控制D、创新

指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程是指()。

  • A、领导
  • B、组织
  • C、控制
  • D、创新

相关考题:

王晶晶认为领导是影响个人和群体去实现目标的行为或力量。即领导是一种行为或影响力,这种行为或影响力能够引导、鼓励或指挥个体或群体去实现某一目标。领导者是实施领导的人,是利用影响力带领个人和群体达成组织目标的人,或者说领导者是把别人吸引到自己周围来的人,是致力于领导过程的人。() 此题为判断题(对,错)。

在带领、引导和鼓舞部下为实现组织目标而努力的过程中,领导者的具体作用有()。 A、指导作用B、协调作用C、激励作用D、凝聚作用

()就是管理者指挥、带领和激励下属努力实现组织目标的行为。 A、管理人员B、领导C、政府

()是指对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力的执行组织的计划,实现组织的目标。A.决策B.领导C.控制D.计划

运用权力与影响引导下属为实现目标而努力的过程属于()A、管理B、组织C、领导D、激励

领导就是()部下为实现目标而努力的过程。A、指挥B、带领C、引导D、鼓励

领导是指引导和影响个人或组织,在一定条件下实现目标的行为过程。

领导是指挥、引导组织成员,为实现组织目标而努力的()。

领导就是指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程。

各个社会领导活动的共同的自然属性是()A、带领、引导、监督、协调B、带领、服务、指挥、协调C、带领、引导、指挥、协调D、带领、引导、指挥、决策

领导活动是指被领导者为实现预定目标,对领导者进行组织引导和指挥的一种行为过程。

领导者在带领和引导部下为实现组织目标而努力的过程中,应该起到什么样的作用?

医院领导是指挥、带领、引导和鼓励医院全体职工为实现目标而努力的人。

领导者在带领、引导和鼓舞部下为实现组织目标而努力的过程中,要发挥()三方面的作用。 A、指导、协调和激励B、指挥、协调和激励C、指导、奖惩和激励D、指导、协调和鼓励

哈罗德•孔茨和海因茨•韦里克对领导的理解是()A、领导就是影响力,是影响人们心甘情愿地和满怀热情地为实现群体的目标而努力的艺术或过程B、领导是影响和支持其他人为了达到目标而富有热情地工作的过程C、领导是一种影响一个群体实现目标的能力D、领导是指引导和影响人们为实现组织和群体目标而做出努力与贡献的过程

()是指对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力的执行组织的计划,实现组织的目标。A、决策B、领导C、控制D、计划

在领导者指挥、带领、引导和鼓励被领导者为实现组织目标而努力的过程中,领导者具体发挥的作用主要有()。A、组织作用B、指挥作用C、协调作用D、控制作用E、激励作用

对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力地执行组织的计划,实施组织目标的管理过程是()A、计划B、控制C、领导D、创新

所谓领导就是指指挥、带领、引导和鼓励部下为实现()而努力的过程。

()职能是管理者利用组织所赋予的权利去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。内容是:指挥、协调、激励。A、组织B、计划C、领导D、管理

判断题领导就是指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程。A对B错

多选题领导就是()部下为实现目标而努力的过程。A指挥B带领C引导D鼓励

单选题各个社会领导活动的共同的自然属性是()A带领、引导、监督、协调B带领、服务、指挥、协调C带领、引导、指挥、协调D带领、引导、指挥、决策

单选题哈罗德·孔茨和海因茨·韦里克对领导的理解是(  )。A领导就是影响力,是影响人们心甘情愿地和满怀热情地为实现群体的目标而努力的艺术或过程B领导是影响和支持其他人为了达到目标而富有热情地工作的过程C领导是一种影响一个群体实现目标的能力D领导是指引导和影响人们为实现组织和群体目标而做出努力与贡献的过程

判断题医院领导是指挥、带领、引导和鼓励医院全体职工为实现目标而努力的人。A对B错

单选题运用影响力引导下属为实现目标而努力的过程属于()。A领导B组织C管理D激励

填空题领导是指挥、引导组织成员,为实现组织目标而努力的()。