有文字和指标等形式所表述的,组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内,关于行动方向、内容和方式安排管理文件是()。A、计划B、组织C、方案D、总结

有文字和指标等形式所表述的,组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内,关于行动方向、内容和方式安排管理文件是()。

  • A、计划
  • B、组织
  • C、方案
  • D、总结

相关考题:

把组织划分为组织、执行组织和监督组织,其依据是A、功能和职责的不同B、权力配置的不同C、活动内容和功能的不同D、管理事项及其复杂程度不同E、组织成员的不同

《档案法》:所称的档案,是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化、宗教等活动直接形成的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。() 此题为判断题(对,错)。

计划:管理学中指有文字或指标等形式所表述的、组织以及组织内不同部门和不同成员在未来一定时期内关于行动方向、内容和方式安排的管理文件。根据以上定义,下面哪种行为属于管理学中计划活动的范畴( )。A.我明天打算去长城B.本公司计划下一步的工作为:扩大第一生产线的原料供给量,初步定位为增大12%;缩减第二生产线的员工人数……C.小明计划为公司找一位警卫D.小刚家计划去美国定居

公众的不同,决定着( )。A:社会组织所采取的公共关系策略、方式和手段等的不同B:公众关系活动的性质、方法和目的等的不同C:社会组织所采用的公共关系策略、时机和投入等的不同D:公众关系活动的意义、方法和目标等的不同

下列各项不属于组织内部冲突的是()。A:组织成员个人之间的冲突B:组织内部不同职位之间的冲突C:组织和公众的冲突D:组织内部不同部门的冲突

权变理论的主要观点包括()A要求组织管理注重劳动效率B不同的人对组织管理方式的要求是不同的C强调组织成员的群体身份对组织管理的作用D组织目标、工作性质、职工素质等因素对组织结构和领导方式的效率有很大的影响E人们是带着不同的需要和动机加入工作组织的

《档案法》所称的档案,是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化、宗教等活动直接形成的对()有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。A国家和个人B社会和个人C国家和社会

问卷的组织有()、()、人员访问、网络调查等不同形式。

问卷的组织有()、()、()、()等不同形式。

企业集团的组织结构是指集团内部各成员企业和各部门的人员构成以及这些企业、部门和()之间的关系形式。A、成员B、人员C、经理人D、负责人

根据组织成员间沟通途径的不同,沟通可分为()A、言语沟通和非言语沟通B、正式沟通和非正式沟通C、口头沟通和书面文字沟通D、组织沟通和非组织沟通

档案是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化、宗教等活动()对国家和社会有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。A、直接形成的B、间接形成的C、直接和间接形成的

()是过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化宗教等活动直接形成的对国家和社会有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。

下列对计划的作用理解正确的是()A、计划工作在组织管理活动中具有承上启下的作用B、计划工作是决策的逻辑延续,为决策所选择的目标活动的实施提供了组织实施保证C、计划工作是组织、领导、控制和创新等管理活动的基础D、计划是组织内不同部门,不同成员行动的依据

正式组织内,成员间所进行的沟通,可因其途径的不同分为()与()两种系统。

强矩阵组织和弱矩阵组织之间的主要差别在于()。A、组织的结构化、作风对项目产生的影响不同B、项目团队成员之间以及他们与项目经理之间的亲近度不同C、项目经理对项目资源的控制程度不同D、项目团队成员之间的凝聚力不同

从名词意义上说,计划是指用文字和指标等形式所表述的,组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内,关于行动方向、内容和方式安排的()。

评标委员会成员拒绝在评标报告上签字且不陈述其不同意见和理由的视为不同意评标结论,须由监管部门另行组织专家评审。

单选题根据组织成员间沟通途径的不同,沟通可分为()A言语沟通和非言语沟通B正式沟通和非正式沟通C口头沟通和书面文字沟通D组织沟通和非组织沟通

填空题问卷的组织有()、()、()、()等不同形式。

填空题()是过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化宗教等活动直接形成的对国家和社会有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。

单选题《档案法》所称的档案,是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化、宗教等活动直接形成的对()有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。A国家和个人B社会和个人C国家和社会

多选题下列关于组织结构的叙述,正确的有A既包括组织内部的指挥系统和沟通网络B又包括组织成员在不同层级、不同部门的责任、权利以及相互关系C组织结构的内容主要包括纵向层次结构、横向部门结构和组织管理体制D纵向层次结构指组织指挥系统的等级层次E横向部门结构指组织根据工作的性质、办事的程序等而分设的部门机构

单选题把组织划分为组织、执行组织和监督组织,其依据是()A功能和职责的不同B权力配置的不同C活动内容和功能的不同D管理事项及其复杂程度不同E组织成员的不同

单选题关于绩效计划,以下说法不正确的是 ( )A绩效计划是指管理者与员工根据既定的绩效标准共同制定并修正绩效目标以厦实现目标步骤的过程B绩效计划是一个静态的过程,是绩效目标设定的初期任务C绩效计划的含义之一是根据对组织内外的环境的分析,提出组织在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径D绩效计划的另一含义是指用文字和指标等形式所表述的组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内关于行动方向、内容和方式安排的管理事件

填空题人体组织结构根据()不同可归纳为三类:属于高密度的有骨组织和钙化灶等;中等密度的有软骨、肌肉、神经、实质脏器、结缔组织以及体液等;低密度的有脂肪组织以及有气体存在的呼吸道、胃肠道、鼻窦和乳突气房等。

单选题下列各项不属于组织内部冲突的是(  )。A组织成员个人之间的冲突B组织内部不同职位之间的冲突C组织和公众之间的冲突D组织内部不同部门之间的冲突