在签订劳动合同时,用人单位隐瞒重要信息不披露信息不真实,导致劳动者在违背真实意思表示的情况下,订立劳动合同的,劳动合同无效或者部分无效。() 此题为判断题(对，错)。
事实劳动关系形成的原因有()。A:不订立书面劳动合同B:签订无效劳动合同C:双重劳动关系D:以其他合同形式替代劳动合同E:签订非全日制劳动合同
形成无效婚姻的原因有哪些？宣告婚姻无效的程序是什么？
《劳动法》规定的能够成为导致劳动合同终止的原因的情况有哪几种？
由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前中断劳动关系的法律行为是（）A、劳动合同的终止B、劳动合同的解除C、劳动合同的中断D、劳动合同无效
由于用人单位的原因订立无效劳动合同，或订立部分无效劳动合同的，应赔偿劳动者损失。
按导致劳动合同无效的原因，将无效劳动合同分为两大类，即违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。
问答题(2015.4简40;2012.10简39)劳动合同无效的情形有哪些?
问答题哪些劳动合同属于无效合同？无效合同由谁确认？
问答题形成无效婚姻的原因有哪些？宣告婚姻无效的程序是什么？
单选题关于劳动合同无效的说法，正确的是（ ）。A对劳动合同无效有争议的，由劳动行政部门确认该合同是否无效B若劳动合同被认定为部分无效的，其他部分也无效C劳动合同部分内容违反劳动者意愿的，应当确认为劳动合同无效D劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
判断题由于用人单位的原因订立无效劳动合同，或订立部分无效劳动合同的，应赔偿劳动者损失。A对B错
判断题按导致劳动合同无效的原因，将无效劳动合同分为两大类，即违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。A对B错
单选题由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前中断劳动关系的法律行为是（）A劳动合同的终止B劳动合同的解除C劳动合同的中断D劳动合同无效
问答题什么是无效合同，导致无效合同无效的原因有哪些？