在职业合作中,面对那些不愿意与自己合作的人,应该怎么做()A、自我检查B、寻找合作点C、换位思考D、尊重别人

在职业合作中,面对那些不愿意与自己合作的人,应该怎么做()

  • A、自我检查 
  • B、寻找合作点 
  • C、换位思考 
  • D、尊重别人

相关考题:

在绩效考核时主观相似误差是因为考核者给予那些与自己相似的人较高评价,对那些与自己不一样的人则给予较低评价。()

具有创造型职业锚的人往往不愿意选择那些带有一般管理性质的职业。相反,他们总是倾向于选择那些能够保证自己在既定的技术或功能领域中不断发展的职业。() 此题为判断题(对,错)。

明代学者王阳明训示儿子说:现在人的病痛,大多是因为傲;千罪百恶,都是从傲上来的,事实也说明,所有的人都不会相信自傲的人,也没有一个愿意与他不相信的人合作。据此,可以推出( )。A.谦虚的人总能避免人生的病痛B.谁都不愿意与自傲的人合作C.谁都愿意与谦虚的人合作D.谦虚的人会获得所有人的信任

1.在工作中,面对不愿意与自己合作的人,或遇见自已不愿意与之合作的人时,您应该如何处理?

在施测MMPI时如出现被试轻率从事或不愿意暴露自己,主试不应该()。A.凭经验弄清情况B.详细记录测验时被试的表现C.取得被试的合作D.不予理睬

各种职业道德都规定了各职业或各行业的人们应该怎么做,不应该怎么做,怎样做是道德的,怎样做是不道德的。所以职业道德具有()性。A、广泛B、实用C、行业D、继承

面对一份自己想要发展下去的爱情,我们应该怎么做?

那些选择就业时想自己的水平决定自己的命运,不愿受别人摆布的人的职业锚属于()A、技术型职业锚B、安全型职业锚C、管理型职业锚D、自主与独立型职业锚

发了菩提心的人,遇到别人抢自己执著的对境时,应该怎么做?

合作都是面对面的合作。

村民合作社在合并、分立、与终止时需要做那些相关工作?

在学术交流与合作中,同行应该互相()。

企业在选择合作形式时应该考虑哪些问题?()A、合作形式能否发挥合作各方的优势B、合作方在整个供需链中的地位C、合作形式能否促进合作双方的进一步合作D、合作各方对合作的认识程度E、合作方所持有的公平互利的思想

在面对痛苦时,七号要想成长应该怎么做?()A、把自己的痛苦展现给大家B、减少自怨自艾的时间C、多多自省、与痛苦相处D、回避痛苦,多想开心的事

在施测MMPI时如出现被试者轻率从事或不愿意暴露自己,主试者不应该()。A、凭经验弄清情况B、详细记录测验时被试者的表现C、取得被试者的合作D、不予理睬

对于生活在新时代的人来说,无论是竞争还是合作,都是为了最大限度的发展自己,因此,在竞争与合作中要正确处理好三方面的关系()。A、处理好个人与集体的关系B、处理好自己与他人的关系C、处理好工作与学习的关系D、处理好主角和配角的关系

项目经理一直在努力安排与项目人员的第一次会议。若要确保人员合作,项目经理应该怎么做?()A、获得总经理的授权B、与每位相关方举行面对面会议C、获得项目章程批准D、与相关方分享工作说明书(SOW)

操控细节需要达成两种合作模式,即()。A、与自己合作,与情节合作B、与自己合作,与他人合作C、与情节合作,与导演合作D、与导演合作,与演员合作

为了解决志愿失灵问题,公共事业组织应该()A、靠自己解决B、与其他非营利组织合作C、与政府组织合作D、与企业合作

解决职业合作关系中的人际冲突的方法是()

在工作中,面对不愿意与自己合作的人,或遇见自已不愿意与之合作的人时,您应该如何处理?

多选题在职业合作中,面对那些不愿意与自己合作的人,应该怎么做()A自我检查B寻找合作点C换位思考D尊重别人

单选题为了解决志愿失灵问题,公共事业组织应该()A靠自己解决B与其他非营利组织合作C与政府组织合作D与企业合作

填空题解决职业合作关系中的人际冲突的方法是()

问答题面对一份自己想要发展下去的爱情,我们应该怎么做?

单选题项目经理一直在努力安排与项目人员的第一次会议。若要确保人员合作,项目经理应该怎么做?()A获得总经理的授权B与每位相关方举行面对面会议C获得项目章程批准D与相关方分享工作说明书(SOW)

单选题那些选择就业时想自己的水平决定自己的命运,不愿受别人摆布的人的职业锚属于()A技术型职业锚B安全型职业锚C管理型职业锚D自主与独立型职业锚