工会应当在职工代表大会或者职工大会召开前广泛听取职工意见和建议，征集议案，提出议题的建议，提请大会（）A、审议B、表决C、通过D、讨论
工会应当在职工代表大会或者职工大会召开前广泛听取职工意见和建议，征集议案，提出议题的建议，提请大会（）
- A、审议
- B、表决
- C、通过
- D、讨论
相关考题：
公司研究决定（ ）时，应当听取公司工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。 Ⅰ.公司改制 Ⅱ.制定重要的规章制度 Ⅲ.召开股东大会 Ⅳ.经营方面的重大问题 A、Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ B、Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ C、Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ D、Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
在职工代表大会会议期间，职工代表团（组）的主要任务是（）。A、组织征集职工代表大会提案，反映职工意见、建议和要求B、组织本团（组）职工代表对职工代表大会议案进行审议，汇总本团（组）职工代表的意见和建议，并向职工代表大会主席团报告C、组织本团（组）职工代表民主评议企业领导人员
下列哪些事项应当向职工代表大会报告，接受职工代表大会审议，并通过职工代表大会听取职工的意见和建议？（）A、企事业单位制订、修改、决定直接涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项B、改革改制中职工分流安置、经济补偿等劳动关系变更的方案C、企事业单位决定改制、合并、分立、搬迁、停产、解散、申请破产等重大问题D、法律法规规定或者企事业单位与工会协商确定应当向职工代表大会报告的其他事项
国有企业改制方案和国有控股企业改制为非国有企业的方案，必须提交职工代表大会或职工大会（），充分听取职工意见。涉及职工切身利益的重大问题必须经职代会表决通过。A、直接决定B、表决通过C、审议决定
企业工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作，其职责主要有哪些？（）A、建立和管理职工代表大会工作档案B、受理职工代表的申诉和建议C、提出职工代表大会代表选举方案D、征集职工代表提案
下列直接涉及劳动者切身利益的规章制度，应当按照有关法律的规定，经（）讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定，并履行公示程序。A、职工代表大会或工会代表B、工会代表或全体职工C、职工代表大会或者全体职工D、工会代表
某大型国有企业拟召开职工代表大会，主要议程有：听取和审议行政工作报告；听取审议业务招待费情况报告；审议通过当年度工资专项集体合同草案。企业工会决定本次职代会在审议相关议案时，采用举手表决的方式进行。公司有正式职工代表102名，实到会职工代表95名。大会在对工资集体协商草案进行表决时，赞成票50，反对票25，弃权票20。赞成票超过了到会代表的半数，工会主席宣布草案获得通过。请指出该公司这次职工代表大会的不妥之处？应如何改正。
用人单位应当就工资分配、工资支付等事项依法制定规章制度。制定规章制度应经过（）程序。A、应当听取本单位职工代表大会（职工大会）或者工会组织的意见B、及时在本单位公布，告知本单位全体劳动者C、对职工代表大会（职工大会）或者工会组织提出的合理意见，用人单位应当采纳D、公司可以不听取职工代表大会（职工大会）或者工会组织意见直接执行
单选题公司研究决定（）时，应当听取公司工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。 Ⅰ.公司改制 Ⅱ.制定重要的规章制度 Ⅲ.召开股东大会 Ⅳ.经营方面的重大问题AⅠ、Ⅱ、Ⅲ、ⅣBⅠ、Ⅲ、ⅣCⅠ、Ⅱ、ⅣDⅡ、Ⅲ、Ⅳ
多选题根据《企业国有资产法》，下列国家出资企业的事项中，企业应当听取职工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议的有（ ）。[2012年真题]A企业合并B变更董事长C企业解散D申请破产
单选题以下程序不可视为协商程序的有（）A召开职工大会或者职工代表大会通过B由企业工会参与制订C在制订规章过程中让员工提意见、建议并积极采纳D公告或告知