分管业务、安全会议、安全检查、安全审核、安全观察与沟通、安全培训、安全经验分享、安全生产述职、安全绩效考核等应纳入（）。A、个人工作计划B、单位安全行动计划C、单位工作计划D、个人安全行动计划
分管业务、安全会议、安全检查、安全审核、安全观察与沟通、安全培训、安全经验分享、安全生产述职、安全绩效考核等应纳入（）。
- A、个人工作计划
- B、单位安全行动计划
- C、单位工作计划
- D、个人安全行动计划
相关考题：
《生产经营单位安全培训规定》(国家安监总局第3号令)规定:生产经营单位有下列行为()之一的,由安全生产监管监察部门责令其限期改正,并处2万元以下的罚款。 A.未将安全培训工作纳入本单位工作计划并保证安全培训工作所需资金的B.未建立健全从业人员安全培训档案的C.从业人员进行安全培训期间未支付工资并承担安全培训费用的
《生产经营单位安全培训规定》要求:生产经营单位有下列( )行为之一的,由安全生产监管监察部门责令其限期改正,可以处1万元以上3万元以下的罚款。 A、未将安全培训工作纳入本单位工作计划并保证安全培训工作所需资金的B、从业人员进行安全培训期间未支付工资并承担安全培训费用的C、特种作业人员无操作资格证持证上岗的D、未建立安全生产教育和培训档案的
关于生产经营单位安全培训职责的说法中，错误的是（ ）。A.具备安全培训条件的生产经营单位，必须自主培训B.不具备安全培训条件的生产经营单位，应当委托具有相应资质的安全培训机构，对从业人员进行安全培训C.生产经营单位应当将安全培训工作纳入本单位年度工作计划D.生产经营单位应当保证本单位安全培训工作所需资金
安全生产委员会审查本单位年度安全生产工作计划和实施、重大安全生产技术项目、安全生产各项投入等情况，研究和审查本单位有关安全生产的重大事项，督促落实消除事故隐患的措施。安全生产委员会至少（）召开一次会议，会议应当有书面记录。
根据《生产经营单位安全培训规定》（安监总局令第80号）第二十一条，生产经营单位应当将安全培训工作纳入单位（）。保证单位安全培训工作所需资金。A、年度工作计划B、月度工作计划C、年度策划方案D、生产经营计划
请补齐八个带头：带头践行个人行动计划、带头讲授安全课程、带头进行安全观察与沟通、带头识别危害控制风险、带头参加安全活动（）A、带头学习宣贯HSE制度和理念B、带头查处违章违纪C、带头接受安全教育D、带头开展安全经验分享
根据《国家电网公司安全工作奖惩规定》，安全生产纳入各级单位全员绩效考核，对实现安全目标的单位、安全生产先进个人及所属生产性企业实现连续安全生产100天等，在绩效考核中给予加分奖励，兑现绩效奖金。
填空题安全生产委员会审查本单位年度安全生产工作计划和实施、重大安全生产技术项目、安全生产各项投入等情况，研究和审查本单位有关安全生产的重大事项，督促落实消除事故隐患的措施。安全生产委员会至少（）召开一次会议，会议应当有书面记录。
单选题分管业务、安全会议、安全检查、安全审核、安全观察与沟通、安全培训、安全经验分享、安全生产述职、安全绩效考核等应纳入（）。A个人工作计划B单位安全行动计划C单位工作计划D个人安全行动计划