用人单位可以不给劳动者个人建立职业健康监护档案。
用人单位可以不给劳动者个人建立职业健康监护档案。
相关考题：
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限进行保管，档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关( )的资料。A.个人健康B.家庭健康C.个人档案D、家人档案
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。() 此题为判断题(对，错)。
用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案,并按照有关规定妥善保存。职业健康监护档案包括下列内容()。 A.劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况B.劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史,历次职业健康检查结果及处理情况,职业病诊疗资料C.需要存入职业健康监护档案的其他有关资料
判断题企业只需要建立用人单位职业健康监护管理档案，不需要再建立劳动者个人职业健康监护档案。A对B错