商业银行应当建立科学、有效的激励约束机制，培育良好的企业精神和内部控制文化，从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。
商业银行应当建立科学、有效的激励约束机制，培育良好的企业精神和内部控制文化，从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。
相关考题：
依照《中资商业银行专营机构监管指引》规定，监管部门应当督促中资商业银行建立健全（）与有效的信息管理架构，确保专营业务的稳健发展。A、专营机构风险管理B、内部控制制度C、建立科学的激励约束机制D、内部资金转移定价机制
良好的公司治理的特征包括（）。A、银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界B、对经营中的各种风险有充分的认识和衡量C、完善内部控制和风险管理体系D、科学的激励约束机制E、建立良好的控制结构和具体控制措施
依照《中资商业银行专营机构监管指引》规定，监管部门应当督促中资商业银行建立健全专营机构风险管理、内部控制制度，建立科学的激励约束机制、内部资金转移定价机制与有效的信息管理架构，确保专营业务的稳健发展。（）
单选题下列关于商业银行公司治理的说法，错误的是（ ）。A公司治理应能够激励商业银行的董事会和管理层一致追求符合商业银行和股东利益的目标B良好的公司治理是商业银行有效管控风险，实现持续健康发展的基础，如果存在明显疏漏，则会造成商业银行破产C商业银行公司治理应建立、健全以监事会为核心的监督机制D商业银行公司治理应建立合理的薪酬制度，强化激励约束机制
多选题依照《中资商业银行专营机构监管指引》规定，监管部门应当督促中资商业银行建立健全（）与有效的信息管理架构，确保专营业务的稳健发展。A专营机构风险管理B内部控制制度C建立科学的激励约束机制D内部资金转移定价机制
多选题良好的公司治理的特征包括（）。A银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界B对经营中的各种风险有充分的认识和衡量C完善内部控制和风险管理体系D科学的激励约束机制E建立良好的控制结构和具体控制措施