外部讲师和内部讲师的选拔遵照的是不一样的选拔程序。()
新员工办理入职手续后,公司级安全教育由培训管理办公室负责组织,安全保卫办公室负责安排讲师培训,组织考试,培训时间不得少于()小时。 A.4B.8C.12D.16
各公司应加强对产品说明会讲解人员的管理，应由_______负责产品说明会讲解工作A.专职讲师B.兼职讲师C.个险部经理D.培训部经理
培训的课程开发是培训讲师的核心技能模块，因此，助理培训师如果要向培训讲师发展，必须加强这一模块的学习。( )A．正确B．错误
选择理想的讲师时，须考虑的因素不包括()。A:符合培训目标B:讲师的专业性C:讲师的学历D:讲师的配合性
选择理想的讲师时，须考虑的因素不包括（ ）。A.符合培训目标B.讲师的专业性C.讲师的学历D.讲师的配合性
内部讲师实行星级管理：具体分为认证未定级、（）、二星讲师、三星讲师四个等级。A、超星讲师B、一星讲师C、定星讲师D、明星讲师
人才培养中，课程是讲师认证和讲师星级评定的先决条件，先认证课程，后依据内部讲师一定周期内的授课结果对其进行星级评定。
各项目经理应担任企业内部讲师，每年内部讲师授课不少于（）课时，并将培训记录报备人力资源部。A、2B、4C、6D、8
保险公司应严格审查培训讲师资格，统一选聘具有（）学历，品行良好、熟悉业务的人员担任培训讲师。A、高中以上B、专科以上C、本科以上D、研究生以上
团队培训形式包括（）A、公司内部培训B、向外聘请培训讲师C、为员口提供脱产学习的机会D、对员工因自费而取得的劳动资格证给予一定的补贴
培训的主角应该是讲师，以讲师为中心。此种说法（）。
下列选项中，负责面向学员进行相关BIM软件培训的是（）。A、BIM高校讲师B、BIM培训讲师C、BIM战略总监D、BIM技术主管
讲师是新员工培训中的一个关键因素，公司的所有中高层管理者可以直接担任公司的内部讲师。这种说法正确吗？为什么？
相关部门在新员工入职前的准备是入职手续中的一个重要环节，完成相关准备是顺利办理入职手续的必要条件。这种说法正确吗？为什么？
新员工培训课程开发是保证新员工培训顺利达到目标的一个重要因素，建立标准的培训课程开发模型是新员工培训课程开发的基础。这种说法正确吗？为什么？
一般情况下，员工录用都需要公司最高管理者或者其授权人书面批准方才有效。这种说法正确吗？为什么？
针对一般的公司，对于新员工培训不建议采取导师制方式，因为太繁琐，操作不方便。这种说法正确吗？为什么？
寿险公司营销部门一般都有一整套从业务员到组训讲师，从主管到各级经理，包括岗前培训、晋升教育、交叉培训等的制度化培训教育体系，这种培训激励属于寿险公司激励手段中的（）。A、薪酬激励B、目标激励C、参与激励D、人性化激励
新员工办理入职手续后，公司级安全教育由培训管理办公室负责组织，安全保卫办公室负责安排讲师培训，组织考试，培训时间不得少于（）小时。A、4B、8C、12D、16
问答题讲师是新员工培训中的一个关键因素，公司的所有中高层管理者可以直接担任公司的内部讲师。这种说法正确吗？为什么？
多选题以下关于讲师的说法正确的是（）A每一名讲师必须经过认证方可进行上岗授课，建立讲师选拔、培训、认证机制，保证培训效果B培训师的选拔应当遵循培训师任职要求，并按照选拔流程进行C培训师认证结果与讲师报酬、聘用进行挂钩D对讲师采取按照年度、半年度采取考评方式进行认证，认证后的讲师方可上岗执教
多选题团队培训形式包括（）A公司内部培训B向外聘请培训讲师C为员口提供脱产学习的机会D对员工因自费而取得的劳动资格证给予一定的补贴
单选题下列选项中，负责面向学员进行相关BIM软件培训的是（）。ABIM高校讲师BBIM培训讲师CBIM战略总监DBIM技术主管
问答题针对一般的公司，对于新员工培训不建议采取导师制方式，因为太繁琐，操作不方便。这种说法正确吗？为什么？
单选题选择理想的讲师时，须考虑的因素不包括（ ）。A符合培训目标B讲师的专业性C讲师的学历D讲师的配合性
问答题新员工培训课程开发是保证新员工培训顺利达到目标的一个重要因素，建立标准的培训课程开发模型是新员工培训课程开发的基础。这种说法正确吗？为什么？
单选题新员工办理入职手续后，公司级安全教育由培训管理办公室负责组织，安全保卫办公室负责安排讲师培训，组织考试，培训时间不得少于（）小时。A4B8C12D16