单选题()每年应当对村党组织领导班子成员和村民委员会成员执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况进行一次检查考核。A村党组织和村民委员B基层站所负责人C县(市、区、旗)党委和政D乡镇党委和政府

单选题
()每年应当对村党组织领导班子成员和村民委员会成员执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况进行一次检查考核。
A

村党组织和村民委员

B

基层站所负责人

C

县(市、区、旗)党委和政

D

乡镇党委和政府


参考解析

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《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》规定,村党组织领导班子成员和村民委员会成员应当将贯彻执行本规定的情况作为( ))的重要内容,接受党员和村民的监督。A、民主生活会对照检查B、年终总结C、年度述职述廉D、民主评议

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》规定,村党组织领导班子成员有违反本规定,视情节轻重,由有关机关、部门依照职责权限给予( )、责令辞职、免职等处理。A、警示谈话B、责令公开检讨C、通报批评D、停职检查

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》适用于乡镇党委和政府领导班子成员、人大主席团负责人、基层站所负责人,村(社区)党组织(含党委、总支、支部)领导班子成员、村(居)民委员会成员。此题为判断题(对,错)。

村务监督委员会或者其他形式的村务监督机构应当依法履行监督指责,对村民委员会成员执《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况进行监督。( )

村党组织和村民委员会应当依据《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》完善村规民约,建立廉政承诺制度,健全监督制约机制,保证本规定的贯彻执行。( )

村党组织领导班子成员和村民委员会成员应当将贯彻执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况作为民主生活会对照检查、年度述职述廉和明主评议的重要内容,接受党员和村民的监督。( )

县(市、区、旗)有关主管部门每年应当按照干部管理权限对基层站所负责人执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况进行二次检查考核。( )参考答案:错误

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》规定,村党组织领导班子成员和村民委员会成员不准违背村民意愿超范围、超标准向村民筹资筹劳,加重村民负担,或者向村民乱集资、乱摊派、乱收费。此题为判断题(对,错)。

村民代表( )对村民委员会成员执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的情况进行询问和质询。A.应当B.不可C.必须D.可以

简述《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》对推进基层权力公开透明的制度要求。

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的重点内容是什么?

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》规定,县(市、区、旗)()每年应当对乡镇领导班子成员执行本规定的情况进行一次检查考核。A、党委和政府B、纪委C、宣传部门D、组织部门

()协助同级党委和政府或者根据职责开展对《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》贯彻实施情况的监督检查,依纪依法查处农村基层干部违反本规定的行为。A、村党组织和村民委员B、纪检监察机关C、基层站所负责人D、村监督委员会

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》中对乡镇领导班子成员和基层站所负责人提出()个禁止和()个不准。A、5个和22个B、8个和52个C、3个和19个D、8个和51个

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》明确的“五个应当”的主要内容是什么?

农村基层干部遵守《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况应当作为对其()的重要依据。A、奖励惩处B、考核评价C、选拔任用D、考录

村民代表可以对村民委员会成员执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况进行()。A、批评B、弹劾C、廉政谈话D、询问和质询

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乡镇领导班子成员和基层站所负责人违反《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》,应如何处理?()A、诫勉谈话B、通报批评C、调离岗位D、责令辞职

()每年应当对村党组织领导班子成员和村民委员会成员执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的情况进行一次检查考核。A、村党组织和村民委员B、基层站所负责人C、县(市、区、旗)党委和政D、乡镇党委和政府

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单选题《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》规定,村党组织领导班子成员和村民委员会成员违反本规定受到处理的,由县(市、区、旗)或者乡镇党委和政府按照规定减发或者扣发()。A困难补助B绩效补贴(工资)、奖金C津贴D交通补贴

单选题《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》规定,县(市、区、旗)()每年应当对乡镇领导班子成员执行本规定的情况进行一次检查考核。A党委和政府B纪委C宣传部门D组织部门

多选题乡镇领导班子成员和基层站所负责人违反《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》,应如何处理?()A诫勉谈话B通报批评C调离岗位D责令辞职