单选题克林认为两种不同的思维模式导致了不同的领导方式。第一种是控制型领导，他们的目的是奴役大众，不给员工思维的空间。第二种是互动型领导，他们的目的是激励大家，活跃大家的思维。克林断言虽然女性领导者一般属于互动型思维，但没有得到足够的重视，现实证明控制型领导为数不少。你认为他是从（）角度来理解领导的。A权力B对人的认识与理解C与组织和群体成员的联系D领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围
单选题
克林认为两种不同的思维模式导致了不同的领导方式。第一种是控制型领导，他们的目的是奴役大众，不给员工思维的空间。第二种是互动型领导，他们的目的是激励大家，活跃大家的思维。克林断言虽然女性领导者一般属于互动型思维，但没有得到足够的重视，现实证明控制型领导为数不少。你认为他是从（）角度来理解领导的。
A
权力
B
对人的认识与理解
C
与组织和群体成员的联系
D
领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
关于法治思维和法治方式的关系的说法中,错误的一项是()。 A.领导干部若只具备了法治思维，具体工作不按法律办事或不通过法治方式表现出来，也没有现实意义B.法治思维与法治方式是一种“内化于心，外化于行”的关系C.领导干部只要具备了法治思维就一定会按照法治方式办事D.领导干部不具备法治思维就不可能按照法治方式办事
领导者与管理者的区别主要体现在()、权威基础不同、()、关注对象和思维方式不同、()、自我意识不同、()。A、对待目标的态度不同B、存在的空间不同C、待人的态度不同D、生活方式的抉择标准不同
克林认为两种不同的思维模式导致了不同的领导方式。第一种是控制型领导，他们的目的是奴役大众，不给员工思维的空间。第二种是互动型领导，他们的目的是激励大家，活跃大家的思维。克林断言虽然女性领导者一般属于互动型思维，但没有得到足够的重视，现实证明控制型领导为数不少。你认为他是从（）角度来理解领导的。A、权力B、对人的认识与理解C、与组织和群体成员的联系D、领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围
多选题关于领导观念对领导行为和领导方式的决定性作用体现在( )A不同的领导观念决定着人们采取不同的领导方式B不同的领导观念决定着人们选择不同的手段C不同的领导观念决定着人们采取不同的思维方式D不同的领导观念决定着人们选择不同的观察角度E不同的领导观念决定着人们对人和事采取不同的评价尺度
单选题克林认为两种不同的思维模式导致了不同的领导方式。一种是控制型领导，他们的目的是奴役大众，不给员工思维的空间。第二种是互动型领导，他们的目的是激励大家，活跃大家的思维。克林断言虽然女性领导者一般属于互动型思维，但没有得到足够的重视，现实证明控制型领导为数不少。你认为他是从（ ）角度来理解领导的。A权力B对人的认识与理解C与组织和群体成员的联系D领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围
单选题一般而言认为西方人总体是？（）A分析性思维方式B综合性思维方式C和而不同思维方式D天人合一的思维方式