单选题事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单位与职工确定为()关系。A合同B终身雇佣C短期雇佣

单选题
事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单位与职工确定为()关系。
A

合同

B

终身雇佣

C

短期雇佣


参考解析

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机关事业单位养老保险制度改革依据的是下列哪个文件?()A、《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》B、《事业单位人事管理条例》C、《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定的通知》D、《社会保险法》

事业单位人事争议是指事业单位的人事关系双方当事人因实现人事权利和履行人事义务而发生的纠纷。( )

标志事业单位人事关系成立的事件是()。 A.事业单位接收工作人员的人事档案B.工作人员与事业单位签订聘用合同C.上级主管部门的调令D.事业单位发出任命文件

机关事业单位的养老保险政策法律依据包括()。 A、《中华人民共和国社会保险法》B、《事业单位人事管理条例》C、《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》D、《机关事业单位职业年金办法》E、《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》

机关事业单位养老保险制度改革的目标是建立机关事业单位与企业统一的城镇职工基本养老保险制度。

事业单位人事制度改革的目标是什么?

()明确了事业单位原有职工签订聘用合同的优先权。A、《关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》B、《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》C、《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》D、《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》

下列哪一部法律法规明确了事业单位原有职工具有签订聘用合同的优先权:()。A、《事业单位人事管理条例》B、《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》C、《关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》D、《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》

事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单位与职工确定为()关系。A、合同B、终身雇佣C、短期雇佣

实施()是中央深化事业单位人事制度改革的一项重要举措。

简述影响事业单位人事制度改革的宏观因素。

事业单位人事制度改革的必要性是什么?

深化事业单位人事制度改革的重要意义包括()。A、深化事业单位人事制度改革是建立和完善社会主义市场经济体制的内在要求B、深化事业单位人事制度改革是事业单位总体改革的重要组成部分C、深化事业单位人事制度改革是落实科学发展观、构建和谐社会的重要保证D、深化事业单位人事制度改革是建立分类管理的干部人事制度的一项重大任务

简述分类推进事业单位人事制度改革应遵循的原则。

事业单位人事制度改革包括的内容有()。A、事业单位人事制度改革B、事业单位分配制度改革C、事业单位财政划拨体制改革D、事业单位机构编制改革

事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分。

分类推进事业单位人事制度改革应遵循哪些原则?

事业单位人事制度改革必须正确处理改革发展稳定的关系、把握好改革的力度、发展的速度和群众承受的程度。

问答题事业单位人事制度改革的必要性是什么?

问答题简述分类推进事业单位人事制度改革应遵循的原则。

单选题事业单位人事制度改革的方向是实行()管理。A身份B岗位C行政

判断题事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分。A对B错

问答题分类推进事业单位人事制度改革应遵循哪些原则?

问答题事业单位人事制度改革的目标是什么?

判断题事业单位人事争议仲裁机构既要受理事业单位与职工之间发生的人事争议,也要受理军队聘用单位与文职人员之间发生的人事争议。A对B错

多选题事业单位人事制度改革包括的内容有()。A事业单位人事制度改革B事业单位分配制度改革C事业单位财政划拨体制改革D事业单位机构编制改革

多选题深化事业单位人事制度改革的重要意义包括()。A深化事业单位人事制度改革是建立和完善社会主义市场经济体制的内在要求B深化事业单位人事制度改革是事业单位总体改革的重要组成部分C深化事业单位人事制度改革是落实科学发展观、构建和谐社会的重要保证D深化事业单位人事制度改革是建立分类管理的干部人事制度的一项重大任务