根据《中华人民共和国义务教育法》的规定，（　　）用人单付招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。A.允许B.同意C.认可D.禁止

根据《中华人民共和国义务教育法》的规定，（　　）用人单付招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。


A.允许

B.同意

C.认可

D.禁止

参考解析

解析：根据《中华人民共和国义务教育法》第十四条规定，禁止用人单位招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。

相关考题：

义务教育法规定禁止任何用人单位和社会组织招收应当接受义务教育的适龄儿童、少年。A.对B.错
查看答案
用人单位是否可以招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年?
查看答案
禁止用人单位招用应当接受义务教育的适龄儿童少年。判断对错
查看答案
义务教育法规定禁止任何用人单位和社会组织招收应当接受义务教育的适龄儿童、少年。判断对错
查看答案
根据《中华人民共和国义务教育法》的规定，( )用人单位招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。A.允许B.同意C.认可D.禁止
查看答案
《中华人民共和国义务教育法》规定，（ ）用人单位招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。A.允许 B.同意C.认可 D.禁止
查看答案
根据《中华人民共和国义务教育法》的规定，对招用适龄儿童、少年就业的组织或者个人，采用什么处罚措施？
查看答案
根据《中华人民共和国义务教育法》的规定，对适龄儿童、少年不入学接受义务教育的，采用什么处罚措施？
查看答案
中华人民共和国义务教育法规定：用人单位可以招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。（）
查看答案
省义务教育条例对单位和个人招用应受义务教育和正在接受义务教育的适龄儿童、少年是如何规定的？
查看答案
《中华人民共和国义务教育法》规定接受义务教育的对象是（）A、青年B、成人C、儿童D、适龄儿童和少年
查看答案
根据义务教育法的规定，对适龄儿童、少年不入学接受义务教育的，采用什么处罚措施？
查看答案
禁止用人单位招用应当接受义务教育的适龄儿童少年。
查看答案
根据义务教育法的规定，对招用适龄儿童、少年就业的组织或者个人，采用什么处罚措施？
查看答案
义务教育法对招用应该接受义务教育的适龄儿童、少年就业是如何规定的？
查看答案
根据《中华人民共和国义务教育法》的规定，有下列情形之一的，依照有关法律、行政法规的规定予以处罚（） ①胁迫或者诱骗应当接受义务教育的适龄儿童、少年失学、辍学 ②非法招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年 ③出版未经依法审定的教科书 ④教科书循环使用A、①②B、③④C、①②③D、①②③④
查看答案
《义务教育法》规定，（）依法保障适龄儿童，少年接受义务教育的权利.
查看答案
义务教育法规定禁止任何用人单位和社会组织招收应当接受义务教育的适龄儿童、少年。
查看答案
单选题根据《中华人民共和国义务教育法》的规定，有下列情形之一的，依照有关法律、行政法规的规定予以处罚（） ①胁迫或者诱骗应当接受义务教育的适龄儿童、少年失学、辍学 ②非法招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年 ③出版未经依法审定的教科书 ④教科书循环使用A①②B③④C①②③D①②③④
查看答案
问答题根据义务教育法的规定，对适龄儿童、少年不入学接受义务教育的，采用什么处罚措施？
查看答案
填空题《义务教育法》规定，（）依法保障适龄儿童、少年接受义务教育的权利。
查看答案
问答题义务教育法对招用应该接受义务教育的适龄儿童、少年就业是如何规定的？
查看答案
判断题禁止用人单位招用应当接受义务教育的适龄儿童少年。A对B错
查看答案
判断题义务教育法规定禁止任何用人单位和社会组织招收应当接受义务教育的适龄儿童、少年。A对B错
查看答案
判断题中华人民共和国义务教育法规定：用人单位可以招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。（）A对B错
查看答案
问答题根据义务教育法的规定，对招用适龄儿童、少年就业的组织或者个人，采用什么处罚措施？
查看答案
问答题用人单位是否可以招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年？
查看答案
热门标签