简述人事行政的特点。

简述人事行政的特点。

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人事行政计划是作出人事行政决策的基础。()
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人事行政学研究的内容主要有人事行政要素、人事行政关系和()。A人事行政方法B人事行政组织C人事行政过程D人事行政伦理
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简述人事行政的基本任务。
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简述人事行政专业化特点的主要内容。
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简述人力资源管理与传统人事行政相比较的特点。
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简述人事行政职业化的基本内容。
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如何理解人事行政的法治化特点?
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简述理解人事行政的含义需要把握的要点。
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简述公共行政人事环境对公共人事行政价值、制度的作用。
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简述地方教育行政机构教育人事行政的范围。
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人事行政与人事管理相比，除了管理对象有所差别外，人事行政还具有（）强的特点，并且对人事管理有（）意义。
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简述人事行政遵循的原则。
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简述人事行政应遵循的基本原则。
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简述人事行政的特点。
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人事行政机构与人事行政体制的关系是什么？
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人事行政的特点最集中在（）A、服务性B、灵活性C、法制性D、严肃性
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简述人事行政的发展阶段。
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人事行政的专业化特点主要表现在（）A、人事管理形式专业化B、人事行政理论专业化C、人事行政机构专业化D、人事管理方法专业化E、国家公务员职业专业化
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问答题简述人事行政的特点。
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填空题人事行政与人事管理相比，除了管理对象有所差别外，人事行政还具有（）强的特点，并且对人事管理有（）意义。
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问答题简述教育人事行政的基本原则有哪些？
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问答题简述地方教育行政机构教育人事行政的范围。
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多选题地方政府人事行政管理的具体内容包括（）A地方政府人事行政的更新机制B地方政府人事行政的激励和保障机制C地方政府人事行政的行为调控机制D地方政府人事行政的问责机制
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问答题简述人事行政的作用和基本原则。[2005年真题]
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