程序化交易策略的绩效评估指标是( )。A.年收益金额B.最大亏损金额C.夏普比率D.交易盈利笔数
程序化交易策略的绩效评估指标是( )。
A.年收益金额
B.最大亏损金额
C.夏普比率
D.交易盈利笔数
B.最大亏损金额
C.夏普比率
D.交易盈利笔数
参考解析
解析:程序化交易策略的绩效评估指标多种多样,实践中比较重要的参考指标包括年化收益率、最大回撤比率、夏普比率、总交易次数、交易胜率、平均盈亏比等等。
相关考题:
程序化交易系统设计步骤包括:①交易策略的提出;②交易系统的优化;③交易策略的公式化;④程序化交易系统的统计检验;⑤监测与维护;⑥实战检验;⑦交易对象的筛选;⑧交易系统的外推检验。正确的顺序是( )。A.①⑦③④②⑧⑥⑤B.①③⑦④②⑥⑧⑤C.①⑦③④⑧②⑥⑤D.①③④⑦②⑧⑥⑤
对公共部门危机管理评估指标体系的构建表述有误的是()A. 将风险评估与公共危机预警指标体系、公共部门危机管理绩效评估指标体系加以组合B. 在构建过程中实施德尔菲技术调查法C. “雄鹰”是沟通策略是公共部门危机管理绩效评估指标体系的四级指标D. 主要指的是社会性公共风险和公共危机评估与预警指标体系构建研究
程序化交易一般的回测流程是( )。A、样本内回测一绩效评估一参数优化一样本外验证B、绩效评估一样本内回测一参数优化一样本外验证C、样本内回测一参数优先一绩效评估一样本外验证D、样本内回测一样本外验证一参数优先一绩效评估
单选题下列有关基金公司投资交易环节描述中,正确的是( )。A形成投资策略、构建投资组合、执行交易指令、绩效评估与组合调整、风险控制B执行交易指令、形成投资策略、构建投资组合、风险控制、绩效评估与组合调整C形成投资策略、绩效评估与组合调整、构建投资组合、执行交易指令、风险控制D形成投资策略、构建投资组合、风险控制、执行交易指令、绩效评估与组合调整
单选题适用于考评可以通过单一的方法或程序化的方式实现绩效标准或绩效目标的岗位的绩效考评指标是()A硬指标B软指标C行为指标D结果指标