某私营企业从社会招收10名工人从事塑料制品的生产，其中包括了3名15周岁的工人。同时4名妇女因性别差异原因未被招用，另有一名正在休产假的妇女也被辞退，新招收的工人要求组织工会，经理以私营企业不应有工会为由未允。根据我国的相关法律，上述做法中哪些是错误的？（）A．招收3名15周岁的工人B．以性别原因拒绝招用4名女工C．辞退正在休产假的妇女D．以私营企业为由，不同意组建工会
某私营企业从社会招收10名工人从事塑料制品的生产，其中包括了3名15周岁的工人。同时4名妇女因性别差异原因未被招用，另有一名正在休产假的妇女也被辞退，新招收的工人要求组织工会，经理以私营企业不应有工会为由未允。根据我国的相关法律，上述做法中哪些是错误的？（）
A．招收3名15周岁的工人
B．以性别原因拒绝招用4名女工
C．辞退正在休产假的妇女
D．以私营企业为由，不同意组建工会
参考答案和解析
按劳动力价值分配
相关考题：
某企业的下列行为中，违反了《中华人民共和国劳动法》规定的有( )a. 辞退1名怀孕女工b. 招收5名14周岁的工人c. 辞退1名严重违反劳动纪律的工人d. 辞退1名因工伤而丧失劳动能力的工人e. 在与工人签订劳动合同时，约定 2个月的试用期
杨某设立了一家个人独资企业，招用了20名工人。杨某每日强令工人工作10个小时，并以本企业不是国有企业为由，禁止工人成立工会和党组织。对杨某的行为，下列说法正确的是：（ ）A．合法。杨某是企业的所有人，当然可以在企业经营管理方面自由行使权力B．不合法。每天强令工人工作10个小时，违反了劳动法，但是禁止建立工会和党组织不违法C．不合法。杨某非法剥夺了工人的休息权和建立工会、党组织的权利D．不合法。杨某作为老板可以让工人多干活，但不能禁止工人成立工会和党组织
以下与工会有关的这些描述中，()是正确的。A 我国工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织B 农民、个体工商户和私营企业中的业主也可以参加工会C 基层工会是其所在单位的一个附属机构D 我国工会在全国范围内具有统一的组织体系
某私营企业下列所某私营企业下列所为哪个不是违反劳动法的行为?( 为哪个不是违反劳动法的行为?( ) 某私营企业下列所为哪个不是违反劳动法的行为?( )A.招收3名15周岁的工人B.以女性为由拒绝招收4名女工C.不同意职工组建工会D.辞退1名严重违反规章制度的怀孕女工
杨某设立了一家个人独资企业，招用了 20名 工人。杨某每日强令工人工作10个小时，并以本企业 不是国有企业为由，禁止工人成立工会和党组织。对 杨某的行为,下列说法正确的是:（ )A.合法。杨某是企业的所有人，当然可以在企业 经营管理方面自由行使权力B.不合法。每天强令工人工作10个小时，违反 了劳动法，但是禁止建立工会和党组织不违法C.不合法。杨某非法剥夺了工人的休息权和建 立工会、党组织的权利D.不合法。杨某作为老板可以让工人多干活，但 不能禁止工人成立工会和党组织
某食品加工厂招收工人五十名，并要求每名工人交纳1000元的入厂费，后因经营不善，该厂面临破产危险，遂提出变更劳动合同，工人不同意，该厂宣布解除劳动合同，退还1000元入厂费，不再予以经济补偿。该厂的行为中违法的有（）A、未给予工人经济补偿B、要求工人支付入厂费C、单方面解除劳动合同D、单方面提出变更劳动合同
低工资工人理有可能从工会化中得到好处，这一事实解释了为什么在美国（）A、妇女比男性更有可能参加工会B、南方人比北方人更可能参加工会C、公共部门工人比私人部门工人更可能加入工会D、非洲裔美国人比白人更可能加入工会
下列争议应适用《劳动争议调解仲裁法》的是（）。A、张某参加某服务性企业的招聘，企业以不招女职工为由拒绝了张某，张某欲起诉企业B、王某参观某工厂时，被该工厂的一名职工违规操作设备打伤，王某要求工厂赔偿C、某个体餐馆招收李某为服务员，未签订劳动合同，李某也未要求签订，李某怀孕期间餐馆将李某辞退，李某要求餐馆赔偿
单选题低工资工人理有可能从工会化中得到好处，这一事实解释了为什么在美国（）A妇女比男性更有可能参加工会B南方人比北方人更可能参加工会C公共部门工人比私人部门工人更可能加入工会D非洲裔美国人比白人更可能加入工会