组织在确定可容许风险时应考虑（）A所辨识出的危险源的数量B员工的职业健康安全能力和意识C组织的法律义务和D组织的职业健康安全方针
组织在确定可容许风险时应考虑（）
A所辨识出的危险源的数量
B员工的职业健康安全能力和意识
C组织的法律义务和
D组织的职业健康安全方针
参考解析
略
相关考题：
下列关于“可持续竞争优势的需求”的观点,正确的是( ) A.组织确定可持续竞争优势的需求时应围绕其战略B.组织确定可持续竞争优势的需求时应考虑内外部环境的变化C.组织识别、确定可持续竞争优势的需求应保留文件化信息D.组织评审确定可持续竞争优势的需求形成文件化信息后不应再变更
下列关于不同风险的控制措施描述，正确的是()A.可忽略风险，不需要采取措施且不必保留文件记录B.可容许风险，不需要另外的控制措施，应考虑效果更好的改进措施C.中度风险，应努力降低风险，并在规定的时间期限内实施降低风险的措施D.重大风险，为降低风险必须配给无限的资源E.不容许风险，只有当风险已经降低时才能开始工作
关于敏感性分析，下列说法正确的是（ ）。A. 可以分析不确定性因素发生变动的可能性B. 考虑了不确定性因素在未来发生变动的概率C. 有助于搞清项目对不确定性因素的不利变动所能容许的风险程度D. 没有考虑项目对不确定性因素的不利变动所能容许的风险程度
农村中小金融机构确定法律风险准则时应考虑以下哪些因素（）A、本机构法律风险管理的范围、对象，以及法律风险的分类B、法律风险发生可能性、影响程度以及法律风险的度量方法C、法律风险等级的划分标准D、利益相关者可接受的法律风险或可容许的法律风险等级E、重大法律风险的确定原则
企业法律风险准则是衡量法律风险重要程度所依据的标准，企业在确定法律风险准则时要考虑以下（）A、本企业法律风险管理的范围、对象，以及法律风险的分类B、法律风险发生可能性、影响程度以及法律风险的度量方法C、法律风险等级的划分标准D、利益相关者可接受的法律风险或可容许的法律风险等级E、重大法律风险的确定原则
多选题企业法律风险准则是衡量法律风险重要程度所依据的标准，企业在确定法律风险准则时要考虑以下（）A本企业法律风险管理的范围、对象，以及法律风险的分类B法律风险发生可能性、影响程度以及法律风险的度量方法C法律风险等级的划分标准D利益相关者可接受的法律风险或可容许的法律风险等级E重大法律风险的确定原则
单选题可接受风险是根据组织法律义务和职业健康安全方针降至（）的风险。A可容许程度B可接受程度C可认可程度D可识别程度