19公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的予以辞退。( ) １９公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的予以辞退。（ ）
在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员，予以辞退。 ( )
根据《公务员法》的规定，公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，( )。A.予以辞退B.降级使用C.降两级工资D.撤职
公务员有()情形的，予以辞退。A.在年度考核中，被确定为不称职的；B.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；C.在年度考核中，第一年被确定为基本称职，第二年被确定为不称职的。
根据《公务员考核规定(试行)》,连续两年年度考核被确定为不称职等次的,予以() A.撤职B.免职C.降级D.辞退
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该降两级工资。()
公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该予以怎样处理? A.退休B.转岗C.辞职D.辞退
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，所在单位可以予以辞退。()
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，按照《中华人民共和国公务员法》的规定应当怎么处理？()A、降职使用B、予以辞退C、降两级工资D、撤职
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应予以辞退。()A、对B、错
在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以辞退。(判断题)
公务员在年度考核中，连续()年被确定为不称职的应该予以辞退。
连续两年考核被确定为不称职等次的，按规定予以辞退。（ ）
下列属于公务员被辞退的法定条件是（）。A年度考核中连续两年被确定为不称职B年度考核中连续两年被确定为基本称职C年度考核中累计两年被确定为基本称职D年度考核中累计两年被确定为不称职
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）。A 降级使用B 予以辞退C 降两级工资D 撤职
按照《公务员法》规定，公务员在年度考核中，连续三年被确定为不称职的，要予以辞退。A对B错
在年度考核中，连续两年被确定为不称职的要予以（）。A、解职B、辞退C、降级
在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，予以辞退。（）
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该如何处理？
根据《公务员法》的规定，公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，（）A、予以辞退B、降级使用C、降两级工资D、撤职
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，按照《中华人民共和国公务员法》的规定应当（）。A、予以辞退B、降职使用C、降两级工资D、撤职
公务员有（）情形的，予以辞退。A、在年度考核中，被确定为不称职的B、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的C、在年度考核中，第一年被确定为基本称职，第二年被确定为不称职的D、受到政纪处分的
单选题公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）。A 降级使用B 予以辞退C 降两级工资D 撤职
单选题公务员法第八十三条第一项规定：在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）。A予以辞退B降级使用C降两级工资D撤职
问答题公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该如何处理？
判断题按照《公务员法》规定，公务员在年度考核中，连续三年被确定为不称职的，要予以辞退。A对B错
单选题下列属于公务员被辞退的法定条件是（）。A 年度考核中累计两年被确定为不称职B 年度考核中连续两年被确定为不称职C 年度考核中累计两年被确定为基本称职D 年度考核中连续两年被确定为基本称职