根据企业收益属性，可以将企业收益划分为（ ）。A.净利润B.自由现金流量C.经济利润D.全投资资本收益指标E.权益资本收益指标
根据企业收益属性，可以将企业收益划分为（ ）。
A.净利润
B.自由现金流量
C.经济利润
D.全投资资本收益指标
E.权益资本收益指标
B.自由现金流量
C.经济利润
D.全投资资本收益指标
E.权益资本收益指标
参考解析
解析： 根据企业收益属性，可以将企业收益划分为三大类：净利润、自由现金流量和经济利润。
相关考题：
关于并购目标企业的价值评估方法,正确的说法为() A、对目标企业的资产进行评估的基础法B、根据目标企业的收益额市盈率确定价值的收益法C、对目标企业的资产进行评估的收益法D、根据目标企业的收益额市盈率确定价值的基础法
如果一项或多项无形资产与相关联的资产对企业整体或资产组收益的贡献是可以分割的，贡献之和与企业整体或资产组正常收益相比后仍有剩余，这个剩余收益就被称为超额收益，借以反映无形资产对收益的贡献。其收益方式主要分为（ ）。A. 混合收益方式 B. 间接收益方式 C. 直接收益方式 D. 连续收益方式 E. 非连续收益方式
下列选项中，正确的有（）A、每股收益是反映股份公司盈利能力大小的一个非常重要的指标B、每股收益可以和同行业进行直接比较C、每股收益可以直接进行纵向比较D、每股收益由于对发行在外流通股计算口径不同，可以分为基本每股收益和稀释每股收益E、企业存在具有稀释性的潜在普通股的情况下，应该根据具有稀释性潜在普通股的影响，计算稀释的每股收益
在界定企业收益时，应注意（）A、企业创造的，但不归企业产权主体所有的收入，不能作为企业价值评估中的企业收益B、企业创造的，归企业产权主体所有的，但不是其正常业务范围内的收入，不能作为企业收益C、凡是归企业产权主体所有的企业收支净额，都可以作为企业收益D、凡是形成现金流入量的，都可以作为企业收益
DB型企业年金计划和DC型企业年金计划都可细分为不同的类型。根据收益额的计算方法不同，DB计划可分为最终平均收益额计划、雇佣期平均收益额计划和绝对收益额计划三类；根据缴费资金的来源不同，DC计划主要包括薪酬延付计划、利润分享计划、确定供款计划和组合计划。某公司的企业年金计划规定，公司每月按员工工资的5%为员工的企业年金个人账户缴款，并每年将利润的6%按某种分配方式存入员工的企业年金个人账户。由此可判定，该公司的企业年金计划属于（）。A、DB计划的绝对收益额计划B、DC计划的组合计划C、DC计划的利润分享计划D、DC计划的确定供款计划
多选题在界定企业收益时，应注意（）A企业创造的，但不归企业产权主体所有的收入，不能作为企业价值评估中的企业收益B企业创造的，归企业产权主体所有的，但不是其正常业务范围内的收入，不能作为企业收益C凡是归企业产权主体所有的企业收支净额，都可以作为企业收益D凡是形成现金流入量的，都可以作为企业收益
单选题根据美国GAAP，下列哪个关于综合收益的陈述是正确的？（）A企业应在利润表净收益后，将综合收益作为一个单独的项目核算B综合收益应包括实现或未实现的资产利得，而不包括实现或未实现的资产损失C公司可以选择将综合收益作为利润表的一部分列示，也可以单独列为一个综合收益表D综合收益可以作为股东权益表的一个部分
不定项题根据本题所述情况，下列说法中，正确的是()。A企业C分回企业A的投资收益可以适用间接抵免优惠政策B企业C分回企业A的投资收益不能适用间接抵免优惠政策C企业B分回企业A的投资收益不能适用间接抵免优惠政策D企业A间接持有企业C的股份为8%
单选题采用分段法测算企业收益现值的基本思路是，将持续经营的企业的收益预测分为（ ）。[2005年真题]A二段B三段C四段D五段