建设企业优秀文化的第一步是()。A学习推动B讲座推动C领导推动D股东推动

建设企业优秀文化的第一步是()。

A学习推动

B讲座推动

C领导推动

D股东推动


参考解析

相关考题:

建设优秀企业文化的过程包括() A、集体动员B、设立诱惑C、先进组织化D、全员进步

企业家在企业文化建设中的具体角色是:() A.企业家是企业文化的积极倡导者B.是企业文化的精心培育者C.是优秀企业文化的身体力行者D.是企业文化转换和更新的推动者

企业家在企业文化建设中的角色有() A.企业家是优秀企业文化的身体力行者B.企业家是企业文化的精心培育者C.企业家是企业文化建设的主体D.企业家是企业文化的积极倡导者

企业除了有良好的硬件设施和先进的技术装备外,更要注重优秀企业的文化建设。() 此题为判断题(对,错)。

组织文化建设第一步是()。 A.文化实施B.文化设计C.文化评价D.文化盘点

实施企业文化建设三大工程是建设统一的优秀企业文化的重要载体,以下不是其内容的是() A.精品工程B.评价工程C.阳光工程D.落地工程

1.建设统一的优秀企业文化要遵循企业文化建设基本规律,以科学发展观为指导,适应公司发展改革新要求。( )

企业家在企业文化建设中的具体角色包括()。A、企业文化的积极倡导者B、企业文化的精心培育者C、企业文化建设方案的设计者D、优秀企业文化的身体力行者

公司以文治企,以优秀的文化力引领企业持续快速发展,深入开展企业文化建设活动。以“()”理念铸企业文化之魂。公司制定了《江麓文化建设大纲方案》,编印出《企业文化手册》。

先进的铁骑文化理念为江麓的可持续发展提供了强大的精神动力。2009年,公司“()”文化建设案例被评为“全国优秀企业文化建设案例”,并在《人民日报》上推广。

在建设优秀的企业文化过程中,()是关键。A、领导B、组织C、服从D、落实

()在企业中所处的地位和身份,决定了他(们)在企业文化建设中所起的重要作用,他们应该是企业文化建设的积极(),优秀文化的精心培育者和身体力行、率先()。同时,面对文化冲突时,还应该是问题的全面()。

“三个建设”的重中之重是()。A、党的建设B、各级领导班子建设C、建设统一的优秀企业文化D、提高全员素质

“三个建设”的首要任务是()。A、党的建设B、各级领导班子建设C、建设统一的优秀企业文化D、提高全员素质

()是“三个建设”的重要基础。A、党的建设B、各级领导班子建设C、建设统一的优秀企业文化D、提高全员素质

“转变公司发展方式”是指(),建立科学的“三集五大”管理体系,建成具有一流创新能力、发展能力、服务能力和国际竞争力的现代企业。A、建设统一的企业文化B、建设优秀的企业文化C、建设统一的企业精神D、建设优秀的企业精神

建设统一的优秀企业文化要遵循企业文化建设基本规律,以科学发展观为指导,适应公司发展改革新要求。

在建设和弘扬统一的企业文化过程中,下列哪一项是不正确的()A、必须保持与时俱进的优秀品质B、必须进一步提高文化自觉,增强文化自信C、必须统筹推进企业文化传播工作D、必须大力加强领导力和执行力建设

“三个建设”的根本着力点是()。A、党的建设B、各级领导班子建设C、建设统一的优秀企业文化D、提高全员素质

在建设优秀的企业文化过程中,()是关键。

在建设优秀的企业文化过程中,()是关键。A、董事会B、监事会C、管理层D、全体员工

多选题企业家在企业文化建设中的具体角色包括()。A企业文化的积极倡导者B企业文化的精心培育者C企业文化建设方案的设计者D优秀企业文化的身体力行者

单选题建设统一的优秀企业文化是“三个建设”的()。A前提;B重要基础;C根本着力点;D根本基础。

单选题“转变公司发展方式”是指(),建立科学的“三集五大”管理体系,建成具有一流创新能力、发展能力、服务能力和国际竞争力的现代企业。A建设统一的企业文化B建设优秀的企业文化C建设统一的企业精神D建设优秀的企业精神

单选题建设企业优秀文化的第一步是()。A学习推动B讲座推动C领导推动D股东推动

填空题()在企业中所处的地位和身份,决定了他(们)在企业文化建设中所起的重要作用,他们应该是企业文化建设的积极(),优秀文化的精心培育者和身体力行、率先()。同时,面对文化冲突时,还应该是问题的全面()。

填空题在建设优秀的企业文化过程中,()是关键。