多选题职业生涯规划的影响因素主要包括(  )。A员工的自我评价B员工对企业的印象C企业对员工的评价D向员工传递职业机会E对员工进行职业指导

多选题
职业生涯规划的影响因素主要包括(  )。
A

员工的自我评价

B

员工对企业的印象

C

企业对员工的评价

D

向员工传递职业机会

E

对员工进行职业指导


参考解析

解析:
制约和影响职业生涯规划的因素包括:①员工的自我评价,即员工分析自己的能力、兴趣、个性特征和职业目标;②企业对员工的评价,通常由人力资源管理部门和上级主管人员结合起来进行;③向员工传递职业机会,帮助员工清晰地确定组织中的晋升机会;④对员工进行职业指导。

相关考题:

制定个人职业生涯规划主要包括哪些部分?

职业生涯规划书要充分评估内外环境因素对自己职业生涯规划发展产生的影响。() 此题为判断题(对,错)。

不是影响职业生涯规划内在因素的是()。 A、人才市场机制B、性别因素C、身心健康D、受教育因素

职业生涯规划不包括生活生涯规划、家庭生涯规划。()

影响职业生涯规划的因素不包括()A.员工的自我评价B.企业对员工的评价C.员工的个体特征D.对员工进行职业指导

组织的职业生涯规划的年度评审包括()和职业生涯规划年度评审的方式。A.职业生涯规划年度评审的座谈会B.职业生涯规划年度评审的方法C.职业生涯规划年度评审的会谈D.职业生涯规划年度评审的标准

职业生涯规划的影响因素包括()。A.员工的自我评价B.企业对员工的评价C.组织对员工所进行的评价指导D.向员工传递职业机会E.对员工进行职业指导

(2017年11月)影响职业生涯规划的因素不包括()A.员工的自我评价B.企业对员工的评价C.员工的个体特征D.对员工进行职业指导

简答职业生涯规划的影响因素。

职业生涯规划的准备工作包括()。A.分析员工职业生涯规划的影响因素B.为员工的职业生涯发展做出适当的调整C.明确员工职业生涯发展的方向D.收集员工职业生涯规划的信息E.确定对员工职业生涯规划的影响

职业生涯规划的步骤中,()主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯发展的影响。

职业生涯规划时,对外部条件进行评估,这主要包括如下因素()。A、经济环境;B、技术环境;C、社会环境;D、政治环境;

在个体层面上,影响组织成员自主学习的主要因素是()。A、组织的职业生涯规划B、组织的职业生涯管理方式C、成员自身的工作特征D、组织的学习氛围

影响职业生涯规划的环境因素分析有哪些?

个人职业生涯规划的个人的影响因素包括()A、心理特质B、身体特质C、教育资历D、性格特质E、家庭背景

影响生涯规划的外在因素不包括()A、家长的意愿B、就业机会多寡C、经济景气的兴衰D、职业结构的变迁

影响员工职业生涯规划的因素

职业生涯规划的影响因素包括()A、 组织变化B、 自身变化C、 社会变化D、 环境变化

填空题职业生涯规划的步骤中,()主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯发展的影响。

问答题影响职业生涯规划的环境因素分析有哪些?

判断题职业生涯规划主要包括组织职业生涯规划和自我职业生涯规划。A对B错

多选题职业生涯规划的影响因素包括()A组织变化B自身变化C社会变化D环境变化

问答题简述员工职业生涯规划的影响因素。

单选题影响职业生涯规划的外在因素不包括()A家长的意愿B就业机会多寡C经济景气的兴衰D就业结构的变迁

多选题职业生涯规划的影响因素主要包括(  )。A员工的自我评价B员工对企业的印象C企业对员工的评价D向员工传递职业机会E对员工进行职业指导

问答题简述影响个人职业生涯规划的因素。

多选题个人职业生涯规划的个人的影响因素包括()A心理特质B身体特质C教育资历D性格特质E家庭背景

单选题影响生涯规划的外在因素不包括()A家长的意愿B就业机会多寡C经济景气的兴衰D职业结构的变迁