我国处理劳动争议的程序通常是（ ）。A．调解、仲裁、诉讼、协商B．仲裁、调解、协商、诉讼C．协商、调解、仲裁、诉讼D．调解、协商、仲裁、诉讼
以下对劳动争议的处理程序描述正确的是( ) A、协商一仲裁一调解一诉讼B、协商一调解一仲裁一诉讼C、诉讼一协商—仲裁一调解D、诉讼一协商一调解一仲裁
我国劳动争议处理实行协商、调解、仲裁、诉讼的处理程序，其中当事人可以跳过的程序是( )A．协商B．调解C．协商和调解D．仲裁E．调解和仲裁
劳动争议处理的一般程序包括()。A.协商、调解、仲裁和诉讼B.调解、投诉、仲裁和诉讼C.协商、调解、投诉和诉讼D.协商、投诉和仲裁
劳动争议处理的一般程序包括()。A:协商、调解、仲裁和诉讼B:调解、投诉、仲裁和诉讼C:协商、调解、投诉和诉讼D:协商、投诉和仲裁
劳动争议处理的一般程序包括（ ）。A.协商、调解、仲裁和诉讼B.调解、投诉、仲裁和诉讼C.协商、调解、投诉和诉讼D.协商、投诉、仲裁
《企业劳动争议处理条例》第6条规定的处理劳动争议的一般程序为（）。A、调解——仲裁——协商——诉讼B、仲裁——调解——诉讼——协商C、诉讼——仲裁——调解——协商D、协商——调解——仲裁——诉讼
如果李某与某钢铁厂的劳动争议进入了仲裁环节，那么他们将经历的仲裁步骤包括（）A、调解、立案、裁决和结案B、调解、仲裁和结案C、立案、裁决和结案D、调解、立案和结案
个别劳动争议处理程序包括（）A、协商B、调解C、申诉D、仲裁E、诉讼
在我国，现行劳动争议诉讼的前置程序是（）。A、调解B、仲裁C、裁决D、协商
劳动仲裁的程序主要包括立案、裁决和（）A、诉讼B、调解C、协商D、结案
一般劳动争议的处理程序包括协商、调解、仲裁和诉讼。
根据《劳动争议调解仲裁法》，关于劳动争议的处理方式包括（）。A、协商、调解、仲裁、诉讼B、调解、仲裁、诉讼C、仲裁、诉讼D、仲裁
（）是解决劳动争议的必经程序。A、协商和申请调解B、申请调解C、仲裁和诉讼D、诉讼
劳动争议的处理方式有（）。A、协商、调解、仲裁、诉讼B、调解、仲裁、诉讼C、协商、调解、诉讼D、协商、调解、仲裁
劳动争议的处理程序包括（）。A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼
企业劳动争议仲裁的步骤主要包括（）。A、提议B、立案C、裁决D、协商E、结案
单选题（）是解决劳动争议的必经程序。A协商和申请调解B申请调解C仲裁和诉讼D诉讼
单选题以下对劳动争议的处理程序描述正确的是（）A协商一仲裁一调解一诉讼B协商一调解一仲裁一诉讼C诉讼一协商—仲裁一调解D诉讼一协商一调解一仲裁
多选题劳动争议的处理程序包括（）。A协商B调解C仲裁D诉讼
单选题在我国，现行劳动争议诉讼的前置程序是（）。A调解B仲裁C裁决D协商
多选题企业劳动争议仲裁的步骤主要包括（）。A提议B立案C裁决D协商E结案
单选题《企业劳动争议处理条例》第6条规定的处理劳动争议的一般程序为（）。A调解——仲裁——协商——诉讼B仲裁——调解——诉讼——协商C诉讼——仲裁——调解——协商D协商——调解——仲裁——诉讼
单选题劳动争议处理的一般程序包括（ ）。A协商、调解、仲裁和诉讼B调解、投诉、仲裁和诉讼C协商、调解、投诉和诉讼D协商、投诉和仲裁
单选题根据《劳动争议调解仲裁法》，关于劳动争议的处理方式包括（）。A协商、调解、仲裁、诉讼B调解、仲裁、诉讼C仲裁、诉讼D仲裁
单选题如果李某与某钢铁厂的劳动争议进入了仲裁环节，那么他们将经历的仲裁步骤包括（）A调解、立案、裁决和结案B调解、仲裁和结案C立案、裁决和结案D调解、立案和结案
单选题劳动争议的处理机制程序正确的是（ ）。A协商——调解——仲裁——诉讼B协商——仲裁——调解——诉讼C调解——协商——仲裁——诉讼D协商——仲裁——调解——诉讼