单选题公文筐测试也称为( )。A公文分类B公文整理C公文处理D公文归类

单选题
公文筐测试也称为( )。
A

公文分类

B

公文整理

C

公文处理

D

公文归类


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

下列不属于心理测试法的是( )A.能力测试B.人格测试C.兴趣测试D.公文筐测试

简述公文筐测试的功能?

什么叫做公文筐测试?此种测试方法在操作上应该注意哪些问题?(P79)

公文筐作业又称为()。 A.公文分类B.公文整理C.公文归类D.公文处理

()不属于情境测试方法。 A.工作样本法B.公文筐测试C.视频测试D.自我报告式

公文筐测试的评分标准设计是公文筐操作中的一个()。A.要点B.重点C.难点D.要素

公文筐测试也称为()。A.公文分类B.公文整理C.公文处理D.公文归类

公文筐测试的不足包括()。A.公文筐测试的一个显著缺点是评分比较困难B.公文筐测试的第二个缺点是不够经济C.被试者能力的发挥受到其书面表达能力的限制D.被试者能力的发挥能在书面上表达出工作能力E.试题对被试者能力发挥的影响比较大

简述公文筐测试的具体操作步骤和注意事项。

关于公文筐测试,下列说法正确的是( )。A.公文筐测试一般放在心理测试之首B.公文筐测试是针对技术人员和研发人员的一种情境性测试C.公文筐测试一般从技能角度和业务角度来对应聘人员进行测试D.相对一般的测试,公文筐测试的编写、实施和评分成本都比较高E.公文筐测试过程中,受测人员的表现往往会受到其他参与测试人员的影响

简述公文筐测试试题的操作程序。

简述公文筐测试试题的具体步骤和实施方法。

以下关于公文筐测试的说法正确的是( )。A.公文筐测试评分前要对被试进行系统培训,以保证测评结果的客观和公正B.公文筐测试被试的依据是文件处理的方式及理由,是动态的思维结果C.公文筐测试在模拟环境中进行,但与实际操作有高度相似性,因而预测效度高D.公文筐测试的重点在于被试的书面表达能力

公文筐测试也称为( )。A、公文分类B、公文整理C、公文处理D、公文归类

简述公文筐测试的操作步骤。

简述公文筐测试的操作程序。

职业心理测试和公文筐测试都是()的测试方法。A、结构化面试B、情境评价C、角色扮演D、评价中心

评价中心常用的方法有:()A、公文筐测试、角色扮演B、无领导小组讨论、案例分析C、公文筐测试、情景再现D、无领导小组讨论、现场执行

什么叫做公文筐测试?此种测试方法在操作上应该注意哪些问题?(P79)(10分)

简述公文处理模拟法又称公文筐测试。

单选题《公文筐测试指导语》应在测试前( )分钟宣布。A3B5C7D10

单选题公文筐测试又称(  )。A公文分类B公文整理C公文处理D公文归类

单选题寿险公司采取情景模拟的方法对求职者进行甄选,就求职者的一系列练习表现进行评价。情景模拟法包 括公文筐测试、无领导小组讨论、规划练习、角色扮演、人格测试等方式,这些方式在反映求职者各种技能 时侧重点不同,下列表格中①②③④分别对应某种情景模拟方式,正确顺序是()。 注:“*”代表通过此方式可以反映出该技能。例如:①方式可以反映出求职者的领导力技能。A 公文筐测试、无领导小组讨论、角色扮演、规划练习B 公文筐测试、角色扮演、无领导小组讨论、规划练习C 公文筐测试、无领导小组讨论、人格测试、规划练习D 公文筐测试、人格测试、无领导小组讨论、规划练习

问答题简述公文筐测试试题的设计、基本程序和操作步骤。

问答题简述公文筐测试的含义。

问答题简述公文筐测试的操作程序。

单选题公文筐测试也称为( )。A公文分类B公文整理C公文处理D公文归类

多选题以下测试属于成就测试类型的有(  )。A知识测试B公文筐测试C能力测试D工作样本测试EMBTI测试