多选题企业内部分工可以提高企业生产效率，其主要原因有（ ）。A可以使劳动者的劳动技巧获得提高B能减少劳动转换时间C促进了先进劳动工具、机器的发明和使用D促进了全社会的资源得到高效率的使用，节约了社会资源E便于生产要素重组，从而使各要素充分发挥优势，并相互协调

多选题
企业内部分工可以提高企业生产效率，其主要原因有（  ）。
A

可以使劳动者的劳动技巧获得提高

B

能减少劳动转换时间

C

促进了先进劳动工具、机器的发明和使用

D

促进了全社会的资源得到高效率的使用，节约了社会资源

E

便于生产要素重组，从而使各要素充分发挥优势，并相互协调

参考解析

解析：

相关考题：

罗素的科学管理主要目的是() A、提高企业内部的生产效率B、提高企业的经济效益C、提高企业在市场经济中的竞争能力D、提高社会效益
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企业内分工可以()，从而提高生产效率。A:降低损耗B:减少投入、增加产出C:促进技术创新D:增加员工积极性
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企业内部分工可以提高生产率的原因有（　　）A.可以提高劳动者的劳动技巧B.能够减少单个劳动者的劳动关系转化时间C.便于对生产要素进行优化重组D.可以提高劳动者的满意度E.可以提高劳动者的复合技能
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企业内分工可以（ ），从而提高生产效率。A.降低损耗B.减少投入，增加产出C.促进技术创新D.增加员工积极性
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企业内部分工可以提高生产率的原因有（　　）。A.分工可以提高劳动者的劳动技巧B.分共能够减少单个劳动者的劳动转换时间C.分工便于对生产要素进行优化重组D.分工可以提高劳动者的满意度E.分工可以提高劳动者的复合技能
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X—效率是指企业内部效率，造成X—低效率的原因有()。A:企业缺乏竞争压力B:市场竞争过度C:产业技术进步D:企业处于垄断地位E:企业产品定价太低
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外部经济性主要源自于：（）A、整个行业的分工与专业化B、企业内部的分工与专业化C、企业生产成本的降低D、企业内部管理的加强
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社会生产分工和效率的关系是（）。A、分工带来效率的提高B、效率提高引起了社会分工C、社会分工和效率提高没有关系D、社会分工与效率提高互为前提和条件
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电子商务的效率优势包括（）A、缩短生产周期B、缩短贸易周期，加速资金周转C、提高产品技术含量D、提供改善企业内部运营效率的机会
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巴贝奇认为分工能够提高效率的原因有哪些？
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巴贝奇分析的分工能提高效率的原因有哪些？
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适度分工可以提高劳动效率。
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简述劳动分工对促进企业生产的发展，提高劳动效率具有极其重要的作用。
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企业内部电子商务可以优化企业的内部管理，降低管理成本；在企业产品开发方面，可缩短产品的开发周期，提高生产效率和产品质量。
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企业内部分工能提高企业生产效率，其主要表现有（）A、分工可以使劳动者的劳动技巧获得提高B、分工能减少劳动转换时间C、分工促进了先进劳动工具、机器的发明和使用D、分工促进了全社会的资源得到高效率的使用，节约了社会资源E、分工便于生产要素重组，从而使各要素充分发挥优势，并相互协调
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企业内部建立流程化的体系有利于生产效率的提高。
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促进组织中劳动分工不断细化的原因是（）A、有助于提高生产效率和工作质量B、可以发挥不同员工的专长C、有助于降低劳动力成本D、可以提高员工的工作热情
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多选题促进组织中劳动分工不断细化的原因是（）A有助于提高生产效率和工作质量B可以发挥不同员工的专长C有助于降低劳动力成本D可以提高员工的工作热情
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问答题巴贝奇认为分工能够提高效率的原因有哪些？
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多选题企业内部分工可以提高生产率的原因有（ ）。A可以提高劳动者的劳动力B能够减少单个劳动者的劳动转换时间C便于生产要素进行优化重组D可以提高劳动者的满意度E可以提高劳动者的复合技能
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判断题企业内部电子商务可以优化企业的内部管理，降低管理成本；在企业产品开发方面，可缩短产品的开发周期，提高生产效率和产品质量。A对B错
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判断题企业内部建立流程化的体系有利于生产效率的提高。A对B错
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问答题巴贝奇分析的分工能提高效率的原因有哪些？
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多选题企业内部分工能提高企业生产效率，其主要表现有（　　）。[2013年真题]A分工可以使劳动者的劳动技巧获得提高B分工能减少劳动转换时间C分工促进了先进劳动工具、机器的发明和使用D分工促进了全社会的资源得到高效率的使用，节约了社会资源E分工便于生产要素重组，从而使各要素充分发挥优势，并相互协调
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单选题社会生产分工和效率的关系是（）。A分工带来效率的提高B效率提高引起了社会分工C社会分工和效率提高没有关系D社会分工与效率提高互为前提和条件
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多选题企业内部分工能提高企业生产效率，其主要表现有( )。A分工可以使劳动者的劳动技巧获得提高B劳工能减少劳动转换时间C分工促进了先进劳动工具、机器的发明和使用D分工促进了全社会的资源得到高效率的使用，节约了社会资源E分工便于生产要素重组，从而使各要素充分发挥优势，并相互协调
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单选题企业内部分工可以（ ），从而提高生产效率。A降低损耗B减少投入和增加产出C促进技术创新D增加员工积极性
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