属于公务员申诉程序的有()。A.复核程序B.申诉程序C.再申诉程序D.上诉和再审
公务员有提出申诉和控告的权利。() 此题为判断题(对，错)。
受理公务员申诉的机关应当组成( ),负责受理和审理公务员的申诉案件。 A.公务员申诉公正委员会B.公务员申诉专门委员会C.公务员申诉调解委员会D.公务员申诉受理委员会
在公务员降职过程中发生的争议,解决的途径有() A、公务员申诉控告B、行政监察制度中的申诉C、人事仲裁D、信访
公务员申诉程序的种类有()。A、一级申诉程序B、一般申诉程序C、特别申诉程序D、径直申诉程序E、二级申诉程序
公务员申诉、控告制度具有（）的特点。A 权利保障性B 预防性C 事后监督性D 程序性
受理公务员申诉的机关应当组成（），负责受理和审理公务员的申诉案件。A、人事争议仲裁委员会B、劳动争议仲裁委员会C、人事争议调解委员会D、公务员申诉公正委员会
我国公务员申诉制度坚持（）A、一级申诉原则B、二级申诉原则C、三级申诉原则D、四级申诉原则
论述公务员申诉控告制度的含义及建立申诉控告制度的意义。
在申诉和控告中，国家公务员必须履行的法律义务是（）。A、申诉和控告必须由公务员本人提出B、申诉和控告必须要有足够的证据C、申诉和控告只能在事实的基础上提出D、申诉和控告必须由公务员委托律师提出
在国家公务员降职过程中发生的争议，解决的途径有（）。A、国家公务员申诉控告B、行政监察制度中的申诉C、人事仲裁D、信访
根据《公务员法》的规定处理人事争议的法律途径有四种，它们是（）。A、控告、申辩、申诉、仲裁B、申诉、控告、仲裁、诉讼C、控告、申诉、仲裁、诉讼D、申辩、申诉、控告、诉讼
多选题公务员申诉、控告制度具有（）的特点。A权利保障性B预防性C事后监督性D程序性
单选题在国家公务员降职过程中发生的争议，解决的途径有（）。A国家公务员申诉控告B行政监察制度中的申诉C人事仲裁D信访
单选题在公务员降职过程中发生的争议，解决的途径有（）。A公务员申诉控告B行政监察制度中的申诉C人事仲裁D信访
单选题根据《公务员法》的规定处理人事争议的法律途径有四种，它们是（）。A控告、申辩、申诉、仲裁B申诉、控告、仲裁、诉讼C控告、申诉、仲裁、诉讼D申辩、申诉、控告、诉讼
单选题在申诉和控告中，国家公务员必须履行的法律义务是（）。A申诉和控告必须由公务员本人提出B申诉和控告必须要有足够的证据C申诉和控告只能在事实的基础上提出D申诉和控告必须由公务员委托律师提出