判断题著名经济学家亚当、斯密认为人力资源不仅是自然性资源,更重要的是一种资本性资源,人通过思想意识、思维方法的创新,可以整合其他资源而创造价值。()A对B错

判断题
著名经济学家亚当、斯密认为人力资源不仅是自然性资源,更重要的是一种资本性资源,人通过思想意识、思维方法的创新,可以整合其他资源而创造价值。()
A

B


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近代西方最早关注企业内部人力资源重要性、认为“重视人的因素和尊重人的地位可以使工厂获得更多利润” 的人是() A、詹姆斯·斯图亚特B、亚当·斯密C、罗伯特·欧文D、查尔斯·巴贝奇

近代西方最早关注企业内部人力资源重要性、认为“重视人的因素和尊重人的地位可以使工厂获得更多利润”的人是()。 A.詹姆斯·斯图亚特B.亚当·斯密C.罗伯特·欧文D.查尔斯·巴贝奇

传统经济学时期的著名经济学家不包括()。 A、亚当斯密B、李嘉图C、里根D、萨伊

英国古典经济学家( )曾用“看不见的手”来描述资源的市场配置。A.亚当·斯密B.李嘉图C.凯恩斯D.约翰·穆勒

人力资源存在于人体之中,是有生命的“活”资源,其自然本性是()A、生物性B、再生性C、社会性D、自主性

通过贸易模型论证了贸易可以达到双赢的经济学家是()。A、李嘉图B、凯恩斯C、克鲁格曼D、亚当斯密

亚当斯密认为市场资源配置的基础是()A、自由劳动B、政府调配C、法律维护D、习惯

著名经济学家亚当、斯密认为人力资源不仅是自然性资源,更重要的是一种资本性资源,人通过思想意识、思维方法的创新,可以整合其他资源而创造价值。()

()指出:“人力资源是国民财富的最终基础。”A、马克思B、哈比森C、马歇尔D、亚当·斯密

亚当斯密认为()是市场配置资源的基础A、流动资金B、自由劳动C、通货膨胀D、市场经济

生存技术测定方法由美国著名经济学家亚当·斯密首次提出。()

恩格斯认为首创财政学的经济学家是()。A、李嘉图B、西斯蒙第C、亚当•斯密D、瓦格纳

英国经济学家亚当•斯密在国际分工理论中提出了著名的()。A、绝对优势理论B、比较优势理论C、资源禀赋理论D、内生分工理论

亚当·斯密认为,政府的职能主要是御外、安内和()。A、建设公共设施B、维护竞争C、保护自然资源D、保持宏观经济的稳定

最早提出“经济人”假设的是英国早期的经济学家亚当·斯密。

"经济人"的假设起源于享受主义哲学和英国经济学家亚当·斯密的关于劳动交换的经济理论。亚当·斯密认为:人的本性是懒惰的,必须加以鞭策;人的行为动机源于经济和权力维持员工的效力和服从。

人力资源管理的概念最早由()提出。A、威廉·配第B、亚当·斯密C、边沁D、马克思

提出著名的税收四原则的英国经济学家是()。A、威廉·配第B、攸士第C、亚当·斯密D、瓦格纳

并购后企业通过内部资源整合间接引导客户资源整合的主要方法有()。A、通过人力资源的整合引导客户资源整合B、通过业务资源整合引导客户资源整合C、通过文化整合引导客户资源整合D、通过内部资源整合引导客户资源整合E、通过组织整合引导客户资源整合

单选题英国经济学家亚当•斯密在国际分工理论中提出了著名的()。A绝对优势理论B比较优势理论C资源禀赋理论D内生分工理论

多选题下列说法正确的是()A按照资源的三分法,可以将资源分为实体资本资源、人力资本资源和组织资本资源B按照资源的二分法,资源可以分为有形资源和无形资源,人力资源属于无形资源C亚当·斯密在《国富论》中首次提出了完整的资本概念D人力资源是一种战略性资源,企业间可以相互模仿并获取E一个企业可以凭借强大的物质资本来获得一切所需要的资源

判断题"经济人"的假设起源于享受主义哲学和英国经济学家亚当·斯密的关于劳动交换的经济理论。亚当·斯密认为:人的本性是懒惰的,必须加以鞭策;人的行为动机源于经济和权力维持员工的效力和服从。A对B错

判断题生存技术测定方法由美国著名经济学家亚当·斯密首次提出。()A对B错

单选题()指出:“人力资源是国民财富的最终基础。”A马克思B哈比森C马歇尔D亚当·斯密

单选题亚当·斯密认为,政府的职能主要是御外、安内和()。A建设公共设施B维护竞争C保护自然资源D保持宏观经济的稳定

单选题提出著名的税收四原则的英国经济学家是()。A威廉·配第B攸士第C亚当·斯密D瓦格纳

判断题著名经济学家亚当、斯密认为人力资源不仅是自然性资源,更重要的是一种资本性资源,人通过思想意识、思维方法的创新,可以整合其他资源而创造价值。()A对B错

单选题恩格斯认为首创财政学的经济学家是()。A李嘉图B西斯蒙第C亚当•斯密D瓦格纳