与社会位置组成的科层制密切相关的劳动力市场是()。 A.官僚制劳动力市场B.专业劳动力市场C.半熟练的体力劳动力市场D.普通劳动力市场
与内部劳动力市场有关的变量,包括（ ）。A．确定晋升的标准B．允许加入内部劳动力市场的雇员的年龄C．允许加入内部劳动力市场的雇员的数量D．结构和文化特点
请教劳动力市场具有的特点 请教劳动力市场具有哪些特点？
普通劳动力市场的特点包括（）A.人数最多B.规模较小C.涉及面广D.竞争激烈
劳动力市场的性质和特征不包括()。A:劳动力市场是一种要素市场B:劳动力市场是一种固定的劳动力交易场所C:劳动力市场具有多样性D:劳动力市场上的交易具有延续性
将劳动力市场分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场和普通劳动力市场的划分标准是（）A、劳动力交易的社会条件B、劳动力市场的条件C、交易方式和途径D、职业对劳动力素质的要求
将劳动力市场划分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场、普通劳动力市场的划分依据是（）A、交易方式和途径B、劳动力交易的社会条件C、职业对劳动力素质的要求D、市场的竞争自由度
下列不属于劳动力市场的特点的是（）。A、市场范围的广泛性B、劳动力资源配置的市场性C、劳动力市场供给主客体的分离性D、劳动力市场价格的刚性
按照职业对劳动力素质的要求可以将劳动力市场划分为（）A、有形市场B、国家公务员市场C、经理市场D、专业技术人员市场E、普通劳动力市场
普通劳动力市场的特点包括（）A、人数最多B、规模较小C、涉及面广D、竞争激烈
按照职业对劳动力的素质要求划分，可将劳动力市场分为（）A、企业内部劳动力市场B、国家公务员市场C、普通劳动力市场D、垄断市场
下列不是劳动力市场特点：（）A、劳动力市场的影响因素复杂B、劳动力市场有其特有的供求关系C、劳动力市场受制度安排的制约D、劳动力市场的竞争比较小
从市场以的角度来看，劳动力市场分为（）。A、普通市场B、人才市场C、专业市场D、行业性市场
劳动力市场运行的要素，包括（）。A、劳动力市场主体B、劳动力市场客体C、劳动力市场中介D、劳动力市场规则
劳动力市场作为一种特殊市场，它的运行体系包括（）。A、劳动力市场主体B、劳动力市场的运行规律C、劳动力市场规则D、劳动力市场的服务体系E、劳动力流动趋势
外部人力供给预测包括（ ）。A、省市劳动力市场B、基层劳动力市场C、地方所需求人员D、地方劳动力市场E、全国劳动力市场
外部人力供给预测包括对（）的预测。A、省市劳动力市场B、基层劳动力市场C、地方所需求人员D、地方劳动力市场E、全国劳动力市场
单选题下列不是劳动力市场特点：（）A劳动力市场的影响因素复杂B劳动力市场有其特有的供求关系C劳动力市场受制度安排的制约D劳动力市场的竞争比较小
多选题按照职业对劳动力素质的要求可以将劳动力市场划分为（）A有形市场B国家公务员市场C经理市场D专业技术人员市场E普通劳动力市场
多选题劳动力市场运行的要素，包括（）。A劳动力市场主体B劳动力市场客体C劳动力市场中介D劳动力市场规则
多选题按照职业对劳动力的素质要求划分，可将劳动力市场分为（）A企业内部劳动力市场B国家公务员市场C普通劳动力市场D垄断市场
多选题从市场以的角度来看，劳动力市场分为（）。A普通市场B人才市场C专业市场D行业性市场
单选题将劳动力市场划分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场、普通劳动力市场的划分依据是（）A交易方式和途径B劳动力交易的社会条件C职业对劳动力素质的要求D市场的竞争自由度
单选题将劳动力市场分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场和普通劳动力市场的划分标准是（）A劳动力交易的社会条件B劳动力市场的条件C交易方式和途径D职业对劳动力素质的要求