下列性格测量方法不属于自陈式量表法的是()A、明尼苏达多相人格测验(MMPI)B、16种人格因素测验(16PF)C、爱德华个性偏好量表(EPPS)D、句子完成测验
(2003)用16种人格因素测验量表(16PF)测验某人的人格特征,这一方法是根据A.弗洛伊德人格理论SX （2003）用16种人格因素测验量表（16PF）测验某人的人格特征，这一方法是根据A.弗洛伊德人格理论B.卡特尔人格理论C.艾森克人格理论D.斯金纳的人格理论E.罗杰斯的人格理论
16PF(人格因素检测表)是美国心理学家在综合采用观摩法、实验法和多因素分析法,并在确定了人格结构的 16种特质的基础上,编制的理想型结构测验表。 ( ) 此题为判断题(对，错)。
常用的人格测验有( )A.卡特尔16种人格因素测验量表(16PF)B.90项症状校核表(SC.L—90)C.投射测验D.明尼苏达多项人格调查表(MMPI)
在下列人格测验中，采用因素分析法编制的是( )。单选A. 爱德华个人偏好量表B. 明尼苏达多相人格测验C. 卡特尔16种人格因素测验D. 杰克逊人格问卷
采用因素分析方法编制16PF人格问卷的心理学家是（）A、艾森克B、卡特尔C、爱德华D、罗夏
卡特尔16人格因素测验（16PF）的编制方法是（）A、理论推演法B、经验效标法C、因素分析法D、序列系统法
卡特尔16PF人格测验采用的测评形式是（）。A、观察法B、作业法C、投射法D、量表法
用16种人格因素测验量表(16PF)测验某人的人格特征是依据卡特尔人格理论。（ ）
16PF人格测验，是由（）人格及能力测验研究所的卡特尔教授创立的。A、英国B、法国C、德国D、美国
（）是霍兰德根据其人职匹配理论，编制而成的测验。A、人格因素测验B、16PF测验C、能力因素测验D、人职匹配测验
下列人格测验中，采用经验效标法编制的是（）。A、爱德华个人偏好量表B、明尼苏达多相人格测验C、卡特尔16种人格因素测验D、杰克逊人格问卷
16PF是采用（）编制的人格测验。A、逻辑分析法B、因素分析法C、经验法D、综合法
16PF可以归类于（）。A、人格测验B、操作测验C、团体测验D、个别测验
16PF是采用（）方法编制的测验。A、逻辑分析法B、因素分析法C、经验法D、表露法
（）目前应用较多的有艾森克人格问卷（EPQ），卡特尔16人格因素问卷（16PF），以及明尼苏达多项人格调查表（MMPl）等。A、心理评定量表B、特殊能力测验C、智力测验D、人格测验
16PF（人格因素检测表）是美国心理学家在综合采用观摩法、实验法和多因素分析法，并在确定了人格结构的16种特质的基础上，编制的理想型结构测验表。
单选题16PF是采用（ ）编制的人格问卷。A理论推演法B经验标准法C因素分析法D序列系统法
单选题卡特尔16PF人格测验采用的测评形式是（）A观察法B作业法C透射法D量表法
单选题卡特尔16人格因素测验（16PF）的编制方法是（）。A理论推演法B经验效标法C因素分析法D序列系统法
多选题16PF可以归类于（）。A人格测验B操作测验C团体测验D个别测验
单选题16PF人格测验又称为卡特尔16种人格因素测验，是由（）人格及能力测验研究所的卡特尔教授创立的。A英国B德国C美国D法国
单选题16PF是采用（）方法编制的测验。A逻辑分析法B因素分析法C经验法D表露法
判断题用16种人格因素测验量表(16PF)测验某人的人格特征是依据卡特尔人格理论。（ ）A对B错
单选题下列人格测验中，采用经验效标法编制的是（）。A爱德华个人偏好量表B明尼苏达多相人格测验C卡特尔16种人格因素测验D杰克逊人格问卷
单选题16PF人格测验，是由（）人格及能力测验研究所的卡特尔教授创立的。A英国B法国C德国D美国
多选题常用的人格测验有（）A卡特尔16种人格因素测验量表（16PF）B90项症状校核表（SC.L—90）C投射测验