多选题对于授予限制性股票的股权激励计划,企业应如何进行会计处理?等待期内企业应如何考虑限制性股票对每股收益计算的影响?该问题主要涉及的准则有()。A《企业会计准则第11号——股份支付》B《企业会计准则第22号——金融工具确认和计量》C《企业会计准则第34号——每股收益》D《企业会计准则第37号——金融工具列报》

多选题
对于授予限制性股票的股权激励计划,企业应如何进行会计处理?等待期内企业应如何考虑限制性股票对每股收益计算的影响?该问题主要涉及的准则有()。
A

《企业会计准则第11号——股份支付》

B

《企业会计准则第22号——金融工具确认和计量》

C

《企业会计准则第34号——每股收益》

D

《企业会计准则第37号——金融工具列报》


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对于限制性股票的股权激励计划,向职工发行的限制性股票有关规定履行了注册登记等增资手续的,在授予日企业根据收到职工缴纳的认股款确认股本和()。 A.资本公积B.资产C.所有者权益D.负债

上市公司实施限制性股票的股权激励安排年度内,对于发放现金股利的会计处理及基本每股收益的计算,应视其发放的现金股利是否可撤销采取不同的方法。 () 此题为判断题(对,错)。

上市公司实施限制性股票的股权激励安排年度内,计算等待期稀释每股收益时,应视解锁条件不同采取不同的方法 () 此题为判断题(对,错)。

授予限制性股票的会计处理有()。 A.上市公司实施限制性股票的股权激励B.在锁定期和解锁期内,不得上市流通及转让C.达到解锁条件,可以解锁D.全部或部分股票未被解锁失效或作废,上市公司按照事先约定的价格回购

甲公司为上市公司,采用授予职工限制性股票的形式实施股权激励计划, 2017 年 1 月1 日,甲公司以非公开发行的方式向 50 名管理人员每人授予 10 万股自身股票(每股面值为 1 元),授予价格为每股 6 元,当日, 50 名管理人员全部出资认购,总认购款项为 2000万元,甲公司履行了相关增资手续。甲公司估计该限制性股票股权激励在授予日的公允价值为每股9元。激励计划规定,这些管理人员从2017年1月1日起在公司连续服务3年的,所授予股票将于2020年1月1日全部解锁,在此期间离职的,甲公司将按照原授予价格每股6元回购,2017年1月1日至2020年1月1日期间,所授予股票不得上市流通或转让;激励对象因获授限制性股票而取得的现金股利由甲公司代管,作为应付股利在解锁时向激励对象支付,对于未能解锁的限制性股票,甲公司在回购股票时应扣除激励对象已享有的该部分现金股利,2017年度,6名管理人员离职,甲公司估计3年内离职的管理人员合计为10名,当年宣告发放现金股利,每股分配现金股利0.1元(限制性股票持有人持有同等分配权利),甲公司2016年末发行在外的普通股数为20000万股。2017年实现净利润为10000万元;当期普通股平均市场价格为10元。假定2017年离职人员均在年末辞职,其对限制性股票加权平均股的影响忽略不计。下列关于每股收益计算的表述正确的有()(计算结果保留三位小数)Ⅰ.甲公司2017年基本每股收益为每股0.500元Ⅱ.甲公司2017年基本每股收益为每股0.498元Ⅲ.计算稀释每股收益时的行权价格为6.000元Ⅳ.甲公司2017年稀释每股收益为每股0.503元Ⅴ.甲公司2017年基本每股收益为每股0.488元A、Ⅰ、ⅢB、Ⅰ、Ⅲ、ⅣC、Ⅱ、ⅣD、ⅡE、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ

下列关于限制性股票等待期内基本每股收益的计算说法中,正确的有( )。 A.现金股利可撤销的限制性股票,等待期内计算基本每股收益时,分子应扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利B.现金股利不可撤销的限制性股票,等待期内计算基本每股收益时,分子应扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利C.现金股利可撤销的限制性股票,等待期内计算基本每股收益时,分母不应包含限制性股票的股数D.现金股利不可撤销的限制性股票,等待期内计算基本每股收益时,分子应扣除归属于预计未来可解锁限制性股票的净利润

下列关于关于限制性股票等待期内稀释每股收益的计算说法中,正确的有( )。A.解锁条件仅为服务期限条件的,锁定期内计算稀释每股收益时,分子应加回计算基本每股收益时已扣除的当期分配给预计未来解锁限制性股票持有者的现金股利或归属于预计未来可解锁限制性股票的净利润B.解锁条件包含业绩条件的,若满足业绩条件的,计算稀释性每股收益时不必考虑此限制性股票的影响C.解锁条件包含业绩条件的,若不满足业绩条件的,计算稀释性每股收益时不必考虑此限制性股票的影响D.计算稀释性每股收益时,行权价格为限制性股票的发行价格加上资产负债表日尚未取得的职工服务按《企业会计准则第11号——股份支付》有关规定计算确定的公允价值

甲公司为上市公司,采用授予职工限制性股票的形式实施股权激励计划。2013年1月1日,公司以非公开发行方式向100名管理人员每人授予10万股自身股票(每股面值1元),授予价格每股6元。当日,100名管理人员全部出资认购,总认购款6 000万元,甲公司履行了相关增资手续。甲公司估计该限制性股票股权激励在授予日的公允价值为每股6元。激励计划规定,这些管理人员从2013年1月1日起在甲公司连续服务满3年的,所授予股票将于2016年1月1日全部解锁;期间离职的,甲公司将按照原授予价格每股6元回购。2013年1月1日至2016年1月1日期间,所授予股票不得上市流通或转让;激励对象因获授限制性股票而取得的现金股利由公司代管,作为应付股利在解锁时向激励对象支付;对于未解锁的限制性股票,甲公司回购股票时应扣除激励对象已享有的该部分现金股利。2013年度,甲公司有5名管理人员离职,甲公司估计3年中离职的管理人员合计为10名,当年宣告发放现金股利为每股1元(限制性股票持有人享有同等分配权利),2014年度,又有2名管理人员离职,甲公司将3年离职人员合计数调整为8人,当年宣告发放现金股利为每股1.1元,2015年度,甲公司没有管理人员离职,当年宣告发放现金股利为每股1.2元。假定甲公司管理人员离职均发生在年末,不考虑其他因素。要求1:编制甲公司授予日的会计分录。要求2:编制甲公司等待期内各期确认管理费用和资本公积的会计分录。要求3:编制甲公司等待期内各期分配现金股利及股票回购的会计分录。要求4:编制甲公司解锁日的会计分录。

(2019年)甲公司是一家上市公司,为建立长效激励机制,吸引和留住优秀人才,制定和实施了限制性股票激励计划。甲公司发生的与该计划相关的交易或事项如下:其他有关资料:第一,甲公司20×5年12月31日发行在外的普通股为44 000万股。第二,甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度实现的净利润分别为88 000万元、97 650万元、101 250万元。第三,本题不考虑相关税费及其他因素。要求:(1)根据资料(1),编制甲公司与定向发行限制性股票相关的会计分录。(2)根据上述资料,计算甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度因限制性股票激励计划分别应予确认的损益,并编制甲公司20×6年度相关的会计分录。(3)根据上述资料,编制甲公司20×7年度及20×8年度与利润分配相关的会计分录。(4)根据资料(6),编制甲公司解除限售和回购并注销限制性股票的会计分录。(5)根据上述资料,计算甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度的基本每股收益。(1)20×6年1月1日,甲公司实施经批准的限制性股票激励计划,通过定向发行股票的方式向20名管理人员每人授予50万股限制性股票,每股面值1元,发行所得款项8 000万元已存入银行,限制性股票的登记手续已办理完成。甲公司以限制性股票授予日公司股票的市价减去授予价格后的金额确定限制性股票在授予日的公允价值为12元/股。上述限制性股票激励计划于20×6年1月1日经甲公司股东大会批准。根据该计划,限制性股票的授予价格为8元/股。限制性股票的限售期为授予的限制性股票登记完成之日起36个月,激励对象获授的限制性股票在解除限售前不得转让、用于担保或偿还债务。限制性股票的解锁期为12个月,自授予的限制性股票登记完成之日起36个月后的首个交易日起,至授予的限制性股票登记完成之日起48个月内的最后一个交易日当日止,解锁期内,同时满足下列条件的,激励对象获授的限制性股票方可解除限售:激励对象自授予的限制性股票登记完成之日起工作满3年;以上年度营业收入为基数,甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度3年营业收入增长率的算术平均值不低于30%,限售期满后,甲公司为满足解除限售条件的激励对象办理解除限售事宜,未满足解除限售条件的激励对象持有的限制性股票由甲公司按照授予价格回购并注销。

下列关于上市公司授予限制性股票的股权激励计划,在等待期内发放现金股利的会计处理的表述中,正确的有()。A.对于预计未来可解锁限制性股票持有者,上市公司应分配给限制性股票持有者的现金股利应当作为利润分配进行会计处理B.后续信息表明不可解锁限制性股票的数量与以前估计不同的,应当作为会计估计变更处理,直到解锁日预计不可解锁限制性股票的数量与实际未解锁限制性股票的数量一致C.在等待期内发放可撤销现金股利,对于预计未来不可解锁限制性股票持有者,应分配给限制性股票持有者的现金股利应当冲减相关的负债D.在等待期内发放不可撤销现金股利,对于预计未来不可解锁限制性股票持有者,应分配给限制性股票持有者的现金股利应当冲减相关的负债

对于上市公司实施的规定了锁定期和解锁期的限制性股票股权激励计划,如果向职工发行的限制性股票按规定履行了增资手续,下列关于企业的会计处理中正确的有( )。A.如果全部股票未被解锁而失效作废,上市公司应按照事先约定的价格回购B.授予日上市公司应根据收到职工缴纳的认股款确认库存股C.授予日上市公司应就回购义务确认负债(作收购库存股处理)D.在授予日,上市公司无需作会计处理

2×17年1月1日,经股东大会批准,甲公司进行了限制性股票激励计划的授权,一次性授予甲公司100名高级管理人员共计1 200万股限制性股票。股票来源为甲公司向激励对象定向发行公司普通股股票。激励对象可以每股6元的价格购买公司向激励对象增发的甲公司限制性股票。甲公司在授予日收到所有激励对象缴纳的新增股款7 200万元,并于当日办理完毕限制性股票登记手续。经测算,授予日限制性股票的公允价值总额为4500万元。2×17年至2×19年每年年末,在达到当年行权条件的前提下,第一年末解锁360万股(解锁比例为30%),第二年末解锁360万股(解锁比例为30%),第三年末解锁480万股(解锁比例为40%)。当年未满足条件不能解锁的股票由甲公司按照每股6元的价格回购。对于按照本股权激励计划授予的限制性股票,激励对象每年末申请标的股票解锁的公司业绩条件为:每年净资产收益率均不低于5.5%,且每年度实现的净利润不低于1.5亿元。假定甲公司2×17年度至2×19年度,甲公司净资产收益率均达到6%,实现净利润均为1.6亿元。截至2×19年12月31日,甲公司股权激励对象均在职。不考虑利润分配,资金时间价值和所得税等其他因素。要求:编制甲公司2×17年度至2×19年度有关限制性股票激励计划的会计处理

对于处于成熟期的企业,股权激励采用限制性股票模式相比股票期权模式更为合适。(  )

对于授予限制性股票的股权激励计划,上市公司在等待期内发放现金股利的会计处理及基本每股收益的计算,应视其()采取不同的方法。A、现金股利是否已支付B、现金股利是否可撤销C、现金股利是否计算复利D、现金股利是否通过股东会

等待期内计算基本每股收益时,分子应(),分母不应包含限制性股票的股数。A、不扣除当期分配给预计未来不可解锁限制性股票持有者的现金股利B、不扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利C、扣除当期分配给预计未来不可解锁限制性股票持有者的现金股利D、扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利

企业对于授予限制性股票的股权激励计划的会计处理中不会涉及的会计科目是()A、投资收益B、库存股C、资本公积——股本溢价D、其他应付款

等待期内计算稀释每股收益时,下列说法不正确的是()。A、解锁条件仅为服务期限条件的,企业应假设资产负债表日尚未解锁的限制性股票已于当期期初(或晚于期初的授予日)全部解锁,并参照《企业会计准则第34号——每股收益》中股份期权的有关规定考虑限制性股票的稀释性B、解锁条件包含业绩条件的,企业应假设资产负债表日即为解锁日并据以判断资产负债表日的实际业绩情况是否满足解锁要求的业绩条件C、锁定期内计算稀释每股收益时,分子应加回计算基本每股收益分子时已扣除的当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利或归属于预计未来可解锁限制性股票的净利润D、《企业会计准则解释第7号》发布前限制性股票未按照上述规定处理的,不用追溯调整

等待期内计算基本每股收益时,应当将预计未来可解锁限制性股票作为同普通股一起参加剩余利润分配的其他权益工具处理,分子()归属于预计未来可解锁限制性股票的净利润;分母()限制性股票的股数。A、不扣除,不包含B、扣除,包含C、不扣除,包含D、扣除,不包含

单选题等待期内计算基本每股收益时,分子应(),分母不应包含限制性股票的股数。A不扣除当期分配给预计未来不可解锁限制性股票持有者的现金股利B不扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利C扣除当期分配给预计未来不可解锁限制性股票持有者的现金股利D扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利

单选题关于限制性股票每股收益的计算,下列说法中错误的是()。A计算基本每股收益的发行在外普通股的加权平均数,不考虑发行的限制性股票股数B如果现金股利不可撤销,等待期内计算基本每股收益时,分子应扣除归属于预计未来可解锁限制性股票的净利润C如果现金股利可撤销,等待期内计算基本每股收益时,分子应扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利D计算稀释每股收益时涉及的行权价格即为限制性股票的发行价格

多选题关于限制性股票时间规定的说法,正确的是(  )。A在股权激励计划有效期内,每期授予的限制性股票,其禁售期不得低于2年B禁售期结束后,进入解锁期C在股票期权有效期内,上市公司应当规定激励对象分期行权D有效期、授予日的规定与股票期权相同E限制性股票有等待期规定

单选题等待期内计算基本每股收益时,应当将预计未来可解锁限制性股票作为同普通股一起参加剩余利润分配的其他权益工具处理,分子()归属于预计未来可解锁限制性股票的净利润;分母()限制性股票的股数。A不扣除,不包含B扣除,包含C不扣除,包含D扣除,不包含

单选题甲公司为上市公司,采用授予职工限制性股票的形式实施股权激励计划。2×16年1月1日,公司以非公开发行方式向50名管理人员每人授予10万股自身股票(每股面值为1元),授予价格为每股6元。当日,50名管理人员全部出资认购,总认购款项为3000万元,甲公司履行了相关增资手续。甲公司估计该限制性股票股权激励在授予日的公允价值为每股6元。激励计划规定,这些管理人员从2×16年1月1日起在甲公司连续服务满3年的,所授予股票将于2×19年1月1日全部解锁;等待期内离职的,甲公司将按照原授予价格每股6元回购。对于未能解锁的限制性股票,甲公司在回购股票时应扣除激励对象已享有的该部分现金股利。2×16年度,甲公司有5名管理人员离职,甲公司估计3年中离职的管理人员合计为10名,当年宣告发放现金股利为每股1元(限制性股票持有人享有同等分配权利)。不考虑其他因素影响,则甲公司2×16年12月31日,因该项激励计划应确认的预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利为()万元。A100B400C500D0

多选题关于限制性股票每股收益的计算,下列说法中正确的有(  )。A计算稀释每股收益的行权价格即为限制性股票的发行价格B如果现金股利不可撤销,等待期内计算基本每股收益时,分子应扣除归属于预计未来可解锁限制性股票的净利润C如果现金股利可撤销,等待期内计算基本每股收益时,分子应扣除当期分配给预计未来可解锁限制性股票持有者的现金股利D计算基本每股收益时,发行在外普通股的加权平均数,不考虑发行的限制性股票股数

判断题对于处于成熟期的企业,股权激励采用限制性股票模式相比股票期权模式更为合适。( )A对B错

单选题企业对于授予限制性股票的股权激励计划的会计处理中不会涉及的会计科目是()A投资收益B库存股C资本公积——股本溢价D其他应付款

单选题对于授予限制性股票的股权激励计划,上市公司在等待期内发放现金股利的会计处理及基本每股收益的计算,应视其()采取不同的方法。A现金股利是否已支付B现金股利是否可撤销C现金股利是否计算复利D现金股利是否通过股东会