问答题小企业老板的工作与大公司总裁的工作会有哪些差异?

问答题
小企业老板的工作与大公司总裁的工作会有哪些差异?

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政治家:每年,小企业比大型老牌公司要创造更多的就业机会。因此,为减少长期的失业率,我们应当鼓励推动兴办中小企业而不是扩大老牌的大公司。下列哪项,假如是正确的,对政治家的论点提出最大质疑?A.通常,小企业的雇员比大公司的雇员对工作的满意程度要高B.在当前失业人员中,有许多人具有足够的完成小企业提出的工作要求的技能C.提供创办大企业的有效刺激通常比为扩大一个大公司提供的有效刺激要小得多D.有很大比例的小公司在开办3年内由于它们的所有者缺乏经验而倒闭E.一般大公司给社会捐款比一般小企业多

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下列说法中,属于微软总裁比尔•盖茨认为优秀员工所需素质的是()。A、具有“帮助老板成功,你才能成功”的意识B、坚持“把奖金和薪水作为最深厚工作动力”的理念C、树立“始终站在企业立场。努力为顾客着想”的意识D、保持“广博的视野,而不要仅仅专注于自己的工作”的理念

在工作方面,有职位上的差异,也会有人格上的不平等。

一位在英国投资的中国老板,为了感谢公司员工作出的贡献,在周末请员工吃饭。饭后,英籍员工要求中国老板为他们发加班费,对此,中国老板感到不可思议,为此还发生了矛盾。产生这种矛盾的原因是()A、英籍员工无理取闹B、中国老板过于吝啬C、文化素养存在差异D、不同文化使人们的思维方式和交往方式产生差异

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