单选题领导班子成员或主管人员擅自将绩效工资挪作他用的,给予()处分。A警告至撤职B记过至开除C警告至记过D记大过至开除

单选题
领导班子成员或主管人员擅自将绩效工资挪作他用的,给予()处分。
A

警告至撤职

B

记过至开除

C

警告至记过

D

记大过至开除


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根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》规定,领导班子成员或主管人员授意、指使、强令下属违规办理业务,造成严重后果的,应给予何种处分:()A.免职B.撤职C.开除D.降职

单位/部门出现下列( )情形的,领导班子评为“差”。A.班子成员受到行政处分中降级、撤职、留用察看的B.除不可抗拒因素外,未完成年度绩效考核主要指标的C.班子成员受到行政处分中警告、记过、记大过的D.班子成员受到党内处分中警告、严重警告的

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擅自调换、占用学生寝室、床位,或擅自将宿舍钥匙交给非本宿舍人员使用,造成不良后果的,给予什么处分?

按规定,某市政府有擅自改变上级政府专项转移支付资金用途行为的,应当责令改正,对()和其他相关人员依法给予降级、撤职、开除的处分。A、主管人员B、负有责任的主管人员C、领导D、负有直接责任的主管人员

擅自超领导职务职数配备领导干部的,对有关责任人员,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职处分。

领导班子成员或主管人员因内部管理失控,该级行发生重大责任事故或违规违纪违法案件的,给予()处分。A、警告至撤职B、记过至开除C、警告至记过D、记大过至开除

领导班子成员或主管人员对违规人员应处理未处理的,给予()处分。A、警告至撤职B、记过至开除C、警告至记过D、记大过至开除

对于学生未经请假或者请假未经批准擅自离校,学校将依照不同情形给与处罚,下列叙述中不正确的是()A、擅自离校1-4天的,给予警告处分B、擅自离校5-7天的,给予严重警告处分C、擅自离校8-10天的,给予记过处分D、擅自离校11-14天的,给予开除学籍处分

学生未经请假或请假未经批准擅自离校,下列处分正确的是()A、擅自离校15天的给予留校察看处分B、擅自离校1-3天,给予警告处分C、擅自离校4-7天,给予严重警告处分D、擅自离校8-10天,给予记过处分

违反规定,将清算备付金挪作他用的,给予相关责任人()处分。A、经济处罚B、情节严重的,给予警告至记过处分C、造成严重后果的,给予记大过处分D、造成严重后果的,给予开除处分

领导班子成员或主管人员对金融规章制度或上级行业务规章制度、规定、通知、批示、批复或决定,未按要求()、()和(),造成严重后果的,给予记大过至开除处分。A、传达B、贯彻C、组织实施D、公布

领导班子成员或主管人员授意、指使、强令下属违规办理业务,造成严重后果的,给予()处分。A、警告,记过B、开除C、撤职,留用察看D、记大过,降级

领导班子成员或主管人员擅自将绩效工资挪作他用的,给予()处分。A、警告至撤职B、记过至开除C、警告至记过D、记大过至开除

未按有关规定和授权,以办公会、少数人研究或者圈阅等形式,任免领导班子成员或主管人员的,给予有关责任人()处分。A、警告至撤职B、记大过至撤职C、警告至记过D、记过至开除

问责标准中对于违规性质严重,视风险及后果,给予处理如下()。A、给予通报批评或警告处分,并处3000-10000元罚款或扣减1-3个月绩效工资B、给予警告至降级处分,或取消岗位资格、免职、解除劳动合同、限期调离、除名,并处10000-30000元罚款或扣减4-6个月绩效工资C、给予撤职至开除处分或解除劳动合同、限期调离、除名,并处30000-50000元罚款或扣减7-12个月绩效工资D、给予诫勉谈话,或并处500-3000元罚款

单选题未按有关规定和授权,以办公会、少数人研究或者圈阅等形式,任免领导班子成员或主管人员的,给予有关责任人()处分。A警告至撤职B记大过至撤职C警告至记过D记过至开除

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单选题领导班子成员或主管人员()或明显低估风险状况,资产质量反映严重不实的,给予警告至撤职处分。A故意隐瞒B未能发现C忽视D不经调查核实