填空题具体性指档案法律()的具体性。

填空题
具体性指档案法律()的具体性。

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法律方法的特点是规范性、强制性、稳定性和具体性。( )

( )是职业道德指具有完整的规范结构和有保证的约束力。A.约束性B.规范性C.具体性D.法律性

()属于低任务具体性、非公司具体性和非行业具体性的胜任特征。A.元胜任特征B.行业胜任特征C.组织胜任特征D.特殊胜任特征

(2015年5月)元胜任特征具有(??)A.非任务具体性B.非公司具体性C.非行业具体性D.低行业具体性E.高任务具体性

( )具有高任务具体性、高公司具体性和高行业具体性A.特殊技术胜任特征B.行业通用胜任特征C.标准技术胜任特征D.行业技术胜任特征

元胜任特征具有(  )A.非任务具体性B.非公司具体性C.非行业具体性D.低行业具体性E.高任务具体性

数据流程图具有()A、概括性和具体性B、具体性和抽象性C、抽象性和概括性D、直观性和具体性

档案事业管理行政方法的特点有:()A、权威性B、强制性C、具体性D、及时性

档案法律的本质和特点:()、具体性、综合性。

具体性指档案法律()的具体性。

档案职业道德特征:()、职业性与具体性、社会性与阶级性

()具有高任务具体性、非公司具体性和低行业具体性。A、元胜任特征B、行业通用胜任特征C、标准技术胜任特征D、行业技术胜任特征

()具有高任务具体性、非公司具体性和高行业具体性。A、元胜任特征B、行业通用胜任特征C、特殊技术胜任特征D、行业技术胜任特征

行业技术胜任特征属于()的胜任特征。A、高任务具体性B、非公司具体性C、低公司具体性D、低行业具体性E、高行业具体性

元胜任特征属于()的胜任特征。A、低任务具体性B、非公司具体性C、非行业具体性D、高公司具体性E、高行业具体性

填空题档案职业道德特征:()、职业性与具体性、社会性与阶级性

单选题社会交换理论关于回报的理论中“爱”这种回报具有什么样的性质。()A特殊性高且具体性高B特殊性高且具体性低C特殊性高且具体性中等D特殊性中等且具体性低E特殊性中等且具体性高F特殊性低且具体性中等

填空题档案法律的本质和特点:()、具体性、综合性。

单选题()具有高任务具体性、非公司具体性和低行业具体性。A元胜任特征B行业通用胜任特征C标准技术胜任特征D行业技术胜任特征

单选题()属于低任务具体性、非公司具体性和非行业具体性的胜任特征。A元胜任特征B行业胜任特征C组织胜任特征D特殊胜任特征

单选题()具有高任务具体性、非公司具体性和高行业具体性。A元胜任特征B行业通用胜任特征C特殊技术胜任特征D行业技术胜任特征

单选题数据流程图具有()A概括性和具体性B具体性和抽象性C抽象性和概括性D直观性和具体性

多选题标准技术胜任特征属于()的胜任特征。A高任务具体性B低公司具体性C低行业具体性D高公司具体性E高行业具体性

多选题元胜任特征属于()的胜任特征。A低任务具体性B非公司具体性C非行业具体性D高公司具体性E高行业具体性

单选题()属于高任务具体性、高公司具体性和高行业具体性的胜任特征。A特殊技术胜任特征B标准技术胜任特征C行业技术胜任特征D知识能力胜任特征

多选题档案事业管理行政方法的特点有:()A权威性B强制性C具体性D及时性

单选题社会交换理论关于回报的理论中“地位”这种回报具有什么()样的性质。A特殊性高且具体性高B特殊性高且具体性低C特殊性高且具体性中等D特殊性中等且具体性低E特殊性中等且具体性高F特殊性低且具体性中等