单选题高层人员获得的股份或红利属于()A基本工资B激励工资C绩效工资
单选题
高层人员获得的股份或红利属于()
A
基本工资
B
激励工资
C
绩效工资
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
禁止利用职务上的便利为请托人谋取利益,收受请托人提供的干股。以下相关表述正确的是:( )A、干股是指未出资而获得的股份B、进行了股权转让登记,或者相关证据证明股份发生了实际转让的,违纪数额按转让行为时股份价值计算,所分红利按违纪孳息处理C、违纪数额按股权转让后至案发时,股份价值和所分红利总和计算D、股份未实际转让,以股份分红名义获取利益的,实际获利数额应当认定为违纪数
关于对外借款和外商直接投资说法正确的是( )。A.二者的目的都是为了获得利息B.二者的目的都是要通过持有企业股份以获得红利和对企业经营产生影响C.前者是为了获得利息,后者是为了通过持有企业股份以获得红利和对企业经营产生影响D.前者是为了通过持有企业股份以获得红利和对企业经营产生影响,后者是为了获得利息
关于对外借款和外商直接投资的目的,说法正确的是( )。A.前者是为了获得利息,后者是为了通过持有企业股份以获得红利和对企业经营产生影响B.前者是为了通过持有企业股份以获得红利和对企业经营产生影响,后者是为了获得利息C.二者的目的都是为了获得利息D.二者的目的都是要通过持有企业股份以获得红利和对企业经营产生影响
除权(息)参考价的计算公式为( )。A.(前收盘价+现金红利-配股价格*股份变动比例)/(1+股份变动比例)B.(前收盘价-现金红利+配股价格*股份变动比例)/(1+股份变动比例)C.(前收盘价+现金红利-配股价格*股份变动比例)/(1-股份变动比例)D.(前收盘价-现金红利+配股价格*股份变动比例)/(1-股份变动比例〕
除权(息)参考价计算公式为()。A、除权(息)参考价=(前收盘价+现金红利)÷(1+股份变动比例)B、除权(息)参考价=(前收盘价-现金红利)÷(1-股份变动比例)C、除权(息)参考价=(前收盘价-现金红利)×(1+股份变动比例)D、除权(息)参考价=(前收盘价-现金红利)÷(1+股份变动比例)
根据个人所得税法的有关规定,以下说法中正确的是()。A、对职工个人以股份形式取得的仅作为分红依据,不拥有所有权的企业量化资产,按照利息、股息、红利所得缴纳个人所得税B、对职工个人以股份形式取得的企业量化资产参与企业分配获得的股息、红利,应按利息、股息、红利所得缴纳个人所得税C、集体所有制企业改制为股份合作制企业时,对职工个人转让取得的量化资产,其转让收入额暂免征收个人所得税D、对于股份制企业在分配股息、红利时,以股票形式向股东个人支付应得的股息、红利,应以派发红股的股票市价金额为收入额,计算征收个人所得税
法律上对普通股票股东行使资产收益权限制的一般原则是()。A、股份公司只能用未分配利润支付红利B、股份公司只能用留存收益支付红利C、公司在无力偿债时不能支付红利D、红利的支付不能减少其注册资本
《四川省农村信用社十条禁令》规定,严禁利用职务之便,在贷款资产处置等业务经营活动中,占有他人股份的形式主要包括()。A、出资获得的股份B、未出资获得的干股C、分得红利的股份D、未分得红利股份E、未交割的股份
单选题下列各项中,属于股份支付协议中市场条件的是()。A企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,股份支付协议要求高层管理者需在本企业连续服务满3年,即可免费获得本企业的股票B企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,如果本企业的净利润连续三年增长速度达到10%,即可免费获得本企业的股票C企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,如果本企业的股价连续三年增长速度达到10%,即可免费获得本企业的股票D企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,达到可行权条件后,每年的行权数量不得超过其获得股票期权总量的20%
多选题关于股份支付,下列说法中正确的有()。A股份支付的目的是获取职工或其他方的服务B授予日是指股份支付协议获得批准的日期C从授予日到行权日之间的时段属于等待期D行权日是指职工行使权利并获得权益工具或现金的日期