劳动教养人民警察执法行为规范的特点有（ ）。A．权利的专属性B．内容的单一性C．行为的规定性D．执法的强制性

劳动教养人民警察执法行为规范的特点有（ ）。

A．权利的专属性

B．内容的单一性

C．行为的规定性

D．执法的强制性

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《医疗机构从业人员行为规范》包含的内容有()。 A.医疗机构从业人员基本行为规范B.管理人员行为规范C.医师行为规范D.药学技术人员行为规范
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法是以()为内容的行为规范 A.国家强制力B.社会关系C.国家意志性D.权利义务
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劳动教养人民警察的义务是基于（ ）而产生的A．人民警察的职务关系B．国家的任用行为C．人民警察的职权D．人民警察的职责
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劳动教养管理所的心理矫治工作受（ ）制约。A．劳动教养期限B．劳动教养人员的年龄C．劳动教养人员的工作D．劳动教养人民警察的态度
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劳动教养人员的（ ）是劳动教养法律事务管理的内容之一，也是劳动教养人员在劳动教养期间的基本权利。A．通信B．会见C．放假D．准假
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人民警察纪律，是指根据人民警察职业特点而制定的，要求人民警察在行使权力时必须遵守的义务性行为规范的总称。( )A．正确B．错误
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职业纪律是企业的行为规范,职业纪律具有( )的特点A.明确的规定性B.高度的强制性C.普适性D.自愿性
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职业纪律是企业的行为规范，职业纪律具有()的特点。A.明确的规定性B.高度的强制性C.普遍适用性D.自愿性
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劳动教养人民警察的职业道德规范的内容有（ ）。A．忠于职守，敬业爱岗B．为警清廉，防腐拒贿C．文明管教，“三像”育人D．自重、自省、自警、自励
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劳动教养管理所应建立被服财务和被服管理制度，经费的划拨，被服的制作、保管和发放，都应建立专账，由（ ）负责。A．劳动教养管理所所长B．劳动教养管理局C．劳动教养人民警察D．专职警察
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劳动教养人民警察执法执纪的主要依据包括（ ）。A．法律B．法规C．部门规章D．规范性文件
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培养劳动教养人民警察文明执法意识的途径有哪些?
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“五要”、“十不准”守则属于哪部法规的内容?（ ）A．《劳动教养管理条例》B．《劳动教养特别规定》C．《劳动教养试行办法》D．《人民警察法》
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劳动教养人民警察执法执纪要求的实现途径包括（ ）。A．加强教育，增强广大劳动教养人民警察的遵纪守法意识B．建立健全规章制度，增强制度的具体化、规范化和系统化C．推行所务公开，健全执法执纪监督机制D．加强执法执纪督察工作，建立公正文明执法的长效机制
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下列不属于劳动教养人民警察职权的特点的是（ ）。A．法定性B．平等性C．双向性D．单向性
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下列属于劳动教养人员的义务的是（ ）。A．遵守宪法和法律的义务B．尊重劳动教养人民警察的义务C．积极参加劳动生产的义务D．协助劳动教养人民警察管理的义务
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劳动教养人民警察在执行国家公务中兼有执法和行政双重身份，且其纪律在内容上比一般社会团体或组织的纪律内容更丰富，要求更高，也更严厉。这体现的是劳动教养人民警察纪律的（ ）。A．强制性B．独特性C．严厉性D．特殊性
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（ ）是制定执法过错责任追究制度的直接目的。A．查处执法工作中的违法违纪行为B．强化劳动教养人民警察的执法观念C．坚持公正执法、文明执法D．维护劳动教养管理所的正常秩序
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劳动教养人民警察应承担（ ）。A．所有人民警察应尽的义务B．认真行使职权的义务C．保障劳动教养人员法定权利的义务D．遵守职业纪律的义务
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下列属于劳动教养人民警察执法行为规范特点的是（ ）。A．权力的专属性B．内容的合法性C．行为的法定性D．执法的强制性
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下列属于劳动教养执法监督的内容的是（ ）。A．是否依法履行职责B．是否依法行使职权C．是否严格遵守和执行人民警察的义务D．是否严格遵守和执行人民警察的纪律
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除了《监狱法》之外，司法部还颁布了一些监狱执法规范的重要组成部分的规章有（ ）。A．《监管改造环境规范》B．《劳改劳教工作干警行为准则》C．《监狱人民警察六条禁令》D．《监狱服刑人员行为规范》
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人民警察( )，是指根据人民警察职业特点而制定的，要求人民警察在行使权力时必须遵守的义务性行为规范的总称。A．职责B．义务C．纪律D．责任
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警容风纪，是人民警察政治素质、文明程度、精神风貌、纪律作风和战斗力的综合反映。它主要是指（　　）A.人民警察在着装方面的行为规范B.人民警察在仪容方面的行为规范C.人民警察在家庭生活方面的行为规范D.人民警察在礼节方面的行为规范
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人民警察（　　），是根据人民警察职业特点而制定的，要求人民警察在行使权力时必须遵守的义务性行为规范的总称。A.纪律B.义务C.权利D.权力
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人民警察纪律，是根据人民警察职业特点而制定的，要求人民警察在行使权力时必须遵守的权利性行为规范的总称。 （　　）
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人民警察（），是指根据人民警察职业特点而制定的，要求人民警察在行使权利时必须遵守的义务性行为规范的总称。A、职责B、义务C、纪律D、责任
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