劳动教养人民警察执法执纪要求的实现途径包括（ ）。A．加强教育，增强广大劳动教养人民警察的遵纪守法意识B．建立健全规章制度，增强制度的具体化、规范化和系统化C．推行所务公开，健全执法执纪监督机制D．加强执法执纪督察工作，建立公正文明执法的长效机制

劳动教养人民警察执法执纪要求的实现途径包括（ ）。

A．加强教育，增强广大劳动教养人民警察的遵纪守法意识

B．建立健全规章制度，增强制度的具体化、规范化和系统化

C．推行所务公开，健全执法执纪监督机制

D．加强执法执纪督察工作，建立公正文明执法的长效机制

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劳动教养机关人民警察工作纪律的“五不准”规定在《人民警察法》中。
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劳动教养人民警察的义务是基于（ ）而产生的A．人民警察的职务关系B．国家的任用行为C．人民警察的职权D．人民警察的职责
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下列属于劳动教养人民警察执法执纪的基本原则的是（ ）。A．法律面前人人平等的原则B．依法行政的原则C．公开的原则D．讲求效能的原则
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任何个人和团体不得以任何方式侵犯或妨碍劳动教养人民警察正当行使职权或进行执法活动。
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劳动教养管理所的心理矫治工作受（ ）制约。A．劳动教养期限B．劳动教养人员的年龄C．劳动教养人员的工作D．劳动教养人民警察的态度
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劳动教养机关人民警察队伍建设有哪些要求？
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劳动教养管理所的大（中）队劳动教养人民警察实行岗位责任制，对劳动教养人员实行直接管理。
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劳动教养人民警察执法执纪的主要依据包括（ ）。A．法律B．法规C．部门规章D．规范性文件
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培养劳动教养人民警察文明执法意识的途径有哪些?
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试述劳动教养人民警察的职权和义务的关系。
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“五要”、“十不准”守则属于哪部法规的内容?（ ）A．《劳动教养管理条例》B．《劳动教养特别规定》C．《劳动教养试行办法》D．《人民警察法》
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劳动教养人员享有完整的人格权，要求劳动教养人民警察（ ）。A．不准打骂劳动教养人员B．不准体罚劳动教养人员C．不准侮辱劳动教养人员D．不准虐待劳动教养人员
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劳动教养管理所的食堂应当建立食堂卫生制度，司务长由（ ）担任。A．劳动教养管理所所长B．劳动教养管理所生活卫生方面负责人C．劳动教养人民警察D．劳动教养人员
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下列属于劳动教养人员的义务的是（ ）。A．遵守宪法和法律的义务B．尊重劳动教养人民警察的义务C．积极参加劳动生产的义务D．协助劳动教养人民警察管理的义务
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劳动教养人民警察在执行国家公务中兼有执法和行政双重身份，且其纪律在内容上比一般社会团体或组织的纪律内容更丰富，要求更高，也更严厉。这体现的是劳动教养人民警察纪律的（ ）。A．强制性B．独特性C．严厉性D．特殊性
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劳动教养人民警察按劳动教养人员的（ ）的比例配备。A．10%B．15%C．20%D．25%
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（ ）是制定执法过错责任追究制度的直接目的。A．查处执法工作中的违法违纪行为B．强化劳动教养人民警察的执法观念C．坚持公正执法、文明执法D．维护劳动教养管理所的正常秩序
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下列关于劳动教养人员班组长的说法，不正确的一项是（ ）。A．劳动教养人员班组长负责协助大(中)队劳动教养人民警察搞好本班组的劳动、学习、卫生等事务性工作B．要明确劳动教养人员班组长的任务和职责C．劳动教养人员班组长要在大(中)队劳动教养人民警察的指导、管理和监督下进行工作D．劳动教养人员班组长在劳动教养管理所的授权下可代替劳动教养人民警察行使劳动教养人民警察的职能和职责
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劳动教养人民警察应承担（ ）。A．所有人民警察应尽的义务B．认真行使职权的义务C．保障劳动教养人员法定权利的义务D．遵守职业纪律的义务
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下列属于劳动教养人民警察执法行为规范特点的是（ ）。A．权力的专属性B．内容的合法性C．行为的法定性D．执法的强制性
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劳动教养人民警察的文化素质要求具有相应的文化程度即可。（ ）
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劳动教养管理所的宣传标语、墙报、板报、小报等，只能由劳动教养人民警察创制。（ ）
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1999年5月，国务院颁布《监狱、劳动教养人民警察执法过错责任追究办法(试行)》，确立了劳动教养人民警察过错责任追究制度。（ ）
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人民警察包括（）A、公安机关的人民警察B、国家安全的人民警察C、监狱、劳动教养管理机关的人民警察D、人民法院、人民检察院的司法警察
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根据《监狱劳动教养人民警察着装管理规定》，监狱人民警察在着装方面有哪些要求？
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人民警察包括（）。A、公安机关的人民警察B、国家安全机关的人民警察C、监狱、劳动教养管理机关的人民警察D、人民法院、人民检察院的司法警察
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问答题根据《监狱劳动教养人民警察着装管理规定》，监狱人民警察在着装方面有哪些要求？
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