根据医院人事安排，护理部王副主任升任主任一职，作为高层护理管理者，应侧重培养哪种能力A．技术能力B．交往协调能力C．科学决策能力D．组织能力E．用人能力
根据医院人事安排，护理部王副主任升任主任一职，作为高层护理管理者，应侧重培养哪种能力
A．技术能力
B．交往协调能力
C．科学决策能力
D．组织能力
E．用人能力
相关考题：
负责护理人员规范化培训和继续教育培训，安排全院性护理学术活动，组织全院护理人员技术培训与考核是( )A.护理部干事的岗位职责B.继续教育培训科干事的岗位职责C.护士培训小组的职责D.护理部副主任的岗位职责E.护理部主任的岗位职责
我国卫生部规定，500张以上床位的医院的护理管理体制的设置为A．设专职副院长兼护理部主任，另设护理部副主任2人B．不需设专职副院长，设护理部主任1人，副主任2人C．设专职副院长兼护理部主任，另设护理部副主任1人D．护理部主任1人，副主任3人E．护理部主任1人，副主任1～2人
某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训,内容不包括A.医院简介B.科室规章制度SXB 某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训，内容不包括A．医院简介B．科室规章制度C．医院组织体系D．护理基本技术操作要求E．专业知识
某护理部主任设立临床护理副主任、护理行政副主任、护理教学副主任和护理科研副主任直接指挥下属，以加强各专项护理业务的管理。这种组织结构的类型是A.直线型B.职能型C.直线-职能型D.矩阵型E.团队
三级医院对护理人员配置的要求下列哪项错误( )A.病房床位与病房护士之比不少于1：0．4B.具有大专以上护理专业毕业文凭者，不少于护士总数的15％C.护理人员在编数不少于卫技人员总数的50％D.护理部正、副主任应具有副主任护师以上职称E.内、外、妇、儿、急诊科、手术室及重点科室护士长，应具备副主任护师以上职称
医院评审对三级医院护理管理的要求哪几项是正确的( )A.加强护理人员培训，年培训率≥15次B.创造条件设立护理副院长C.实行二级管理D.护理部应有专门负责教育和继续教育的副主任，各病房应有负责教学的护理人员E.护理工作实行院长领导下的护理部主任负责制
我国卫生部规定，500张以上床位的医院的护理管理体制的设置为（）A、设专职副院长兼护理部主任，另设护理部副主任2人B、不需设专职副院长，设护理部主任1人，副主任2人C、设专职副院长兼护理部主任，另设护理部副主任1人D、护理部主任1人，副主任3人E、护理部主任1人，副主任1～2人
单选题某护理部主任设立临床护理副主任、护理行政副主任、护理教学副主任和护理科研副主任直接指挥下属，以加强各专项护理业务的管理。这种组织结构的类型是A直线型B职能型C直线•职能型D矩阵型E团队
单选题三级医院对护理人员配置的要求下列哪项错误（）A护理人员在编数不少于卫技人员总数的50%B病房床位与病房护士之比不少于1：0.4C具有大专以上护理专业毕业文凭者，不少于护士总数的15%D护理部正、副主任应具有副主任护师以上职称E内、外、妇、儿、急诊科、手术室及重点科室护士长，应具备副主任护师以上职称
单选题高层护理管理者侧重需要哪种能力（）A技术能力B交往协调能力C科学决策能力D组织能力E用人能力