针对物业管理人员素质普遍偏低的状况,为全面提高队伍素质,规范物业管理人员行为,提升管理质量,1996年建设部人事()联合下发了《关于实行物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》。A:劳动司与房地产业司B:教育劳动司与房地产业司C:物业司与房地产业司D:教育物业司与房地产业司

针对物业管理人员素质普遍偏低的状况,为全面提高队伍素质,规范物业管理人员行为,提升管理质量,1996年建设部人事()联合下发了《关于实行物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》。

A:劳动司与房地产业司
B:教育劳动司与房地产业司
C:物业司与房地产业司
D:教育物业司与房地产业司

参考解析

解析:针对物业管理人员素质普遍偏低的状况,为全面提高队伍素质,规范物业管理人员行为,提升管理质量,1996年建设部人事教育劳动司与房地产业司联合下发了《关于实行物业管理企理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制,通知》。

相关考题:

物业管理企业经理、部门经理、管理员实行持证上岗。《岗位合格证书》实行动态管理、复检制度。复检验证工作一般( )。A.每年进行一次B.每两年进行一次C.每三年进行一次D.每四年进行一次

《关于实行物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》规定了关于物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法,实施办法特别强调,( )质量是持证上岗工作的关键。A.岗位培训B.培训方式C.考试内容D.培训教材

1996年建设部人事教育劳动司与房地产业司联合下发了《关于实行物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》,通知主要内容包括( )。A.物业管理企业经理岗位培训计划B.物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法C.物业管理部门经理、管理员岗位培训计划D.物业管理企业经理岗位规范E.物业管理企业部门经理、管理员岗位规范

《物业管理条例》之所以规定实行物业管理企业资质管理制度,是基于以下( )方面的考虑。A.针对物业管理企业的管理服务特性,有必要让物业管理企业独立承担民事责任B.针对当前我国物业管理的发展现状,有必要加强对物业管理企业的资质管理,把好市场准入关C.针对物业管理企业的管理服务特性,有必要对物业管理企业建立市场准入和清出制度D.针对物业管理的专业特性,需要实行企业资质审批制度E.针对物业管理的专业特性,有必要让物业管理企业拥有足够的财务经费

是我国第一部系统规范物业管理制度的规范性文件,是推动我国全面开展物业管理活动的基石,对我国建立物业管理活动秩序产生了重大影响。A.《城市新建住宅小区管理办法》B.《全国优秀管理住宅小区标准》C.《关于修订全国物业管理示范住宅小区(大厦、工业区)标准及有关考评验收工作的通知》D.《关于实行物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》

物业管理从业人员培训合格上岗制度是( )。A.关于物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗的实施办法B.物业管理企业经理岗位规范C.物业管理企业部门经理、管理员岗位规范D.加强财务管理和经济核算E.适用于专户存储、专款专用

《物业管理条例》之所以规定实行物业管理企业资质管理制度是因为( )。A.针对当前我国物业管理的发展现状,有必要加强对物业管理企业的资质管理B.针对物业管理企业的管理服务特性,有必要加强对物业管理企业建立市场准人和清出制度C.针对物业管理的专业特性,需要实行企业资质审批制度D.能独立承担民事责任E.有管理能力

为规范物业管理人员行为,提升管理质量,( )年建设部人事教育劳动司与房地产业司联合下发了《关于实行物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》。A.1995B.1996C.1997D.1998

物业管理从业人员培训合格上岗制度为( )。A.关于物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法B.物业管理企业经理岗位规范C.物业管理企业部门经理、管理员岗位规范D.加强财务管理和经济核算E.适用于专户存储、专款专用

为规范物业管理人员行为,提升管理质量,()年建设部人事教育劳动司与房地产业司联合下发了《关于实行物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》。A:1995B:1996C:1997D:1998

针对物业管理人员素质普遍偏低的状况,为全面提高队伍素质,规范物业管理人员行为,提升管理质量,1996年建设部人事()联合下发了《关于实行物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》。A:劳动司与房地产业司B:教育劳动司与房地产业司C:物业司与房地产业司D:教育物业司与房地产业司

为规范物业管理市场秩序,加强对物业服务企业经营活动的管理,1999年原建设部印发了()。A:《全国优秀管理住宅小区标准》B:《城市住宅小区物业管理服务收费暂行办法》C:《关于实行物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》D:《物业服务企业资质管理试行办法》

《关于物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法》特别强调,()是持证上岗工作的关键,建设部要求各地要高度重视培训质量,严格把关,防止走过场,保证物业管理岗位培训收到实效。A、岗位教育质量B、岗位培训质量C、岗位管理质量D、岗位组织质量

对物业管理企业实施资质管理的主要原因是:( )。A、针对当前我国物业管理的发展现状,有必要加强对物业管理企业的资质管理,把好市场准入关B、针对物业管理企业的管理服务特性,有必要对物业管理企业建立市场准入和清出制度C、针对物业管理的专业特性,需要实行企业资质审批制度D、针对物业管理的经济特性,需要实行企业资质审批制度

《关于实行物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》是由()颁发的。A、建设部人事教育劳动司B、房地产业司C、各地物业管理主管部门D、建设部人事教育劳动司和房地产业司联合

为规范物业管理市场秩序,加强对物业管理企业经营活动的管理,1999年建设部印发了( )。A、《全国优秀管理住宅小区标准》B、《城市住宅小区物业管理服务收费暂行办法》C、《关于实行物业管理企业经理、部门经理,管理员岗位培训合格上岗制度的通知》D、《物业管理企业资质管理试行办法》

1999年为进一步规范物业管理市场行为下发《关于印发前期物业管理服务协议)(示范文本)的通知》的部门是()。A、建设部B、国家发展改革委员会C、中国物业管理协会D、国务院

建设部发布《关于修订合同物业管理示范住宅小区(大厦、工业区)标准及有关考评验收工作的通知》是根据()的形势需要。A、规范物业服务企业的服务收费行为B、培训合格上岗制度实施后C、物业管理人员素质不断上升D、全国物业管理迅猛发展

建设部要求各地要高度重视培训质量、严格把关、防止走过场,保证()。A、物业服务企业部门经理、管理员岗位规范B、物业管理岗位培训收到实效C、物业管理人员专业素质有所提高D、物业管理市场得到稳定

关于物业管理主要法规政策的叙述,正确的是()。A、2007年9月,原建设部印发了《前期物业服务合同(示范文本)》,供建设单位与物业服务企业签约时参考使用B、2007年1月,中国物业管理协会印发了《普通住宅小区物业管理服务等级标准》(试行)通知C、2007年3月,原建设部颁发了《物业管理企业资质管理办法》D、2007年12月,原建设部、财政部制定了《住宅专项维修资金管理办法》

为规范物业管理行为,提高物业管理专业管理人员素质,维护房屋所有权人及使用人的利益,2005年11月16日,原人事部、原建设部印发了()等文件。A、《物业管理师制度暂行规定》B、《物业管理师资格考试实施办法》C、《物业管理师注册登记暂行规定》D、《物业管理师资格培训考试办法》E、《物业管理师资格认定考试办法》

单选题建设部要求各地要高度重视培训质量、严格把关、防止走过场,保证()。A物业服务企业部门经理、管理员岗位规范B物业管理岗位培训收到实效C物业管理人员专业素质有所提高D物业管理市场得到稳定

单选题为规范物业管理市场秩序,加强对物业服务企业经营活动的管理,1999年原建设部印发了(  )。A《全国优秀管理住宅小区标准》B《城市住宅小区物业管理服务收费暂行办法》C《关于实行物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》D《物业管理企业资质管理试行办法》

单选题为规范物业管理市场秩序,加强对物业管理企业经营活动的管理,1999年建设部印发了( )。A《全国优秀管理住宅小区标准》B《城市住宅小区物业管理服务收费暂行办法》C《关于实行物业管理企业经理、部门经理,管理员岗位培训合格上岗制度的通知》D《物业管理企业资质管理试行办法》

单选题《关于物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法》特别强调,()是持证上岗工作的关键,建设部要求各地要高度重视培训质量,严格把关,防止走过场,保证物业管理岗位培训收到实效。A岗位教育质量B岗位培训质量C岗位管理质量D岗位组织质量

单选题建设部发布《关于修订合同物业管理示范住宅小区(大厦、工业区)标准及有关考评验收工作的通知》是根据()的形势需要。A规范物业服务企业的服务收费行为B培训合格上岗制度实施后C物业管理人员素质不断上升D全国物业管理迅猛发展

多选题为规范物业管理行为,提高物业管理专业管理人员素质,维护房屋所有权人及使用人的利益,2005年11月16日,原人事部、原建设部印发了()等文件。A《物业管理师制度暂行规定》B《物业管理师资格考试实施办法》C《物业管理师注册登记暂行规定》D《物业管理师资格培训考试办法》E《物业管理师资格认定考试办法》