在压力理论中,“不详的预感”属于( )A.生理性压力源B.心理性压力源C.社会性压力源D.物理性压力源E.文化性压力源

在压力理论中,“不详的预感”属于( )

A.生理性压力源
B.心理性压力源
C.社会性压力源
D.物理性压力源
E.文化性压力源

参考解析

解析:压力是指能刺激个体产生应激反应的因素。生理性的压力源:饥饿、疲劳、生病、疼痛;心理性的压力源:焦虑、恐惧、生气、挫折等;社会性的压力源:人际关系紧张、孤独、学习成绩不理想等;物理性的压力源:温度过冷过热、光线过亮过暗、噪音过大;化学性的压力源:水、空气污染,药物副作用等;文化性的压力源:文化环境的变化引起的紧张、焦虑等。

相关考题:

下列不属于舞弊三角理论中的要素的是()。 A、压力B、机会C、自我合理化D、利益

组织行为学是由大量理论组成的,这些理论是以系统研究为基础的,它们体现了系统收集信息的结果,而不只是凭借预感、直觉或经验得出的结论。()

侧向土压力经典理论主要是库伦(coulomb)理论和朗肯(rankine)理论,这些理论在地下工程的设计中不再适用。() 此题为判断题(对,错)。

设计压力在( )范围内的压力容器属于中压容器。A.P≥100MPaB.1.6MPa≤P 设计压力在( )范围内的压力容器属于中压容器。A.P≥100MPaB.1.6MPa≤PC.10MPa≤P

在压力理论中,“不详的预感”属于( )A、生理性压力源B、心理性压力源C、社会性压力源D、物理性压力源E、文化性压力源

A.生理性压力源B.心理性压力源C.社会性压力源D.物理性压力源E.文化性压力源焦虑、恐惧、生气、挫折、不祥的预感

去个体化的群体中所发现的非遵从属于()行为的范畴。A、反遵从B、独立C、群体压力理论D、信息性压力理论

在双因素理论中,护士的工资属于激励因素。()

在《哀愁的预感》中,绿色是幸福的象征。

以下作品中,不属于达利创作的是()A、《记忆的永恒》B、《内战的预感》C、《面部幻影和水果盘》D、《亚威农少女》

下列不属于舞弊三角理论中的舞弊风险因素的是()。A、动机与压力B、借口C、机会D、奖励

()指那些直接阻碍和破坏个体正常精神需要的内在事件和外在事件,包括心理冲突与挫折、不切实际的期望、不详预感、与工作责任有关的压力和紧张等。A、冲突性压力源B、精神性压力源C、工作性压力源D、环境性压力源

那些来自人们头脑中的紧张性信息。例如心理冲突与挫折、不切实际的期望、不祥预感以及与工作责任有关的压力和紧张等,被称为()A、躯体性压力源B、心理性压力源C、社会性压力源D、文化性压力源

挡土墙在满足()的条件下,库伦土压力理论与郎肯土压力理论得到的土压力是一致的。

真正幸运的创业者,往往是()A、预感"办得到"的人B、预感"也许办不到"的人C、预感“办不到”的人D、没有任何预感的人

在需求层次理论中的自我实现、受人尊敬在双因素理论中属于()。A、X理论B、Y理论C、保健因素D、激励因素

在归因理论中,努力属于()类的因素。

在激励理论的分类中,归因理论属于()A、内容型激励理B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

关于“需要层次理论”与“期望理论”,在西方的激励理论体系中属于:()A、同属于内容型激励理论B、同属于过程型激励理论C、前者属于内容型激励理论,后者属于过程型激励理论D、前者属于过程型激励理论,后者属于内容型激励理论

在激励理论的分类中,期望理论属于()A、内容型激励理论B、行为改造行激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

在激励理论的分类中,强化理论属于()激励理论。A、内容型B、过程型C、行为改造型D、综合型

单选题那些来自人们头脑中的紧张性信息。例如心理冲突与挫折、不切实际的期望、不祥预感以及与工作责任有关的压力和紧张等,被称为()A躯体性压力源B心理性压力源C社会性压力源D文化性压力源

填空题挡土墙在满足()的条件下,库伦土压力理论与郎肯土压力理论得到的土压力是一致的。

判断题在《哀愁的预感》中,绿色是幸福的象征。A对B错

单选题真正幸运的创业者,往往是()A预感办得到的人B预感也许办不到的人C预感“办不到”的人D没有任何预感的人

单选题()指那些直接阻碍和破坏个体正常精神需要的内在事件和外在事件,包括心理冲突与挫折、不切实际的期望、不详预感、与工作责任有关的压力和紧张等。A冲突性压力源B精神性压力源C工作性压力源D环境性压力源

单选题以下作品中,不属于达利创作的是()A《记忆的永恒》B《内战的预感》C《面部幻影和水果盘》D《亚威农少女》