旷老师教代会期间针对学校教学管理存在的问题，向工会提交改革建议报告书，被告知只有教代会代表才可以提出建议；暑假期间，他向学校申请参加“全国教学改革和创新”研讨会，但是校长告知他已经是研究生毕业，不需要参加；他结合课程教学要求，编写课程教学改革方案并在自己班级实施，教研组长知道后，要求他必须用教研系统编写的教学方案，否则按教学事故论处。根据上述材料，学校侵犯了旷老师的（ ）。A.参与管理权B.学术研究权C.教育教学权D.进修培训权
旷老师教代会期间针对学校教学管理存在的问题，向工会提交改革建议报告书，被告知只有教代会代表才可以提出建议；暑假期间，他向学校申请参加“全国教学改革和创新”研讨会，但是校长告知他已经是研究生毕业，不需要参加；他结合课程教学要求，编写课程教学改革方案并在自己班级实施，教研组长知道后，要求他必须用教研系统编写的教学方案，否则按教学事故论处。
根据上述材料，学校侵犯了旷老师的（ ）。
根据上述材料，学校侵犯了旷老师的（ ）。
A.参与管理权
B.学术研究权
C.教育教学权
D.进修培训权
B.学术研究权
C.教育教学权
D.进修培训权
参考解析
解析：学校阻止教师向学校管理提出建议，侵犯了教师的参与管理权；不批准其参加“全国教学改革和创新”研讨会，侵犯了其学术研究权；拒绝其进行教学改革，侵犯了教师的教育教学权。
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