如果你的同事工作能力不如你,而先被提升。你怎样看待?

如果你的同事工作能力不如你,而先被提升。你怎样看待?


参考解析

解析:您的答案:g参考答案:第一,公务员的考核与提拔要从德、能、勤、绩几方面来综合考察。三人行,必有我师。
我的同事能力不如我,而其他方面一定有超过我的地方,或许品行更高尚,或许工作更勤奋,或许业绩更突出。所以他的提升不足为怪,我应该向他学习,找出自身差距,积极改进工作。
第二,不完全排除个别人通过不正当途径获得提升的情况,但这毕竟是极少数的。对于这种情况,我们也要正确看待,而不能自暴自弃,怨天尤人,更不能把情绪带人工作,影响工作。
解题思路:反思+解决+表决心。本类题目的主要套路为:自我检讨,主动沟通,互相尊重。对待名利,竞争中保持平常心,取长补短。

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如果你觉得一个各方面能力都不如你的同事当了你的上级,你会()A、看得超然开脱,寻求新的提升机会B、觉得没有发展机会,辞职离开公司C、觉得不公正,但是出没有办法表明D、心里为太顺畅,但还得协助其工作

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