下列属于克服工作单调感手段的是( )。A.拆分操作工序B.降低操作的紧张程度C.用一种单调的操作去代替另一种单调的操作D.降低操作的复杂程度

下列属于克服工作单调感手段的是( )。

A.拆分操作工序

B.降低操作的紧张程度

C.用一种单调的操作去代替另一种单调的操作

D.降低操作的复杂程度


相关考题:

改进岗位设计中,横向扩大工作的手段不包括( )。A.采用包干负责制B.生产工人参与制定计划C.用多项操作代替单项操作D.在单调的作业中增加一些变动因素

在手工操作比重较大的工序,对操作者来说影响产品质量的主要因素是()。A.操作熟练程度B.技术水平C.技艺与质量意识D.文化程度

工序管理是实现质量()的主要手段。 A.降低B.预防C.无关

胜任能力不能作为一种() A.思维方式B.工作方法C.决策手段D.操作流程

违反操作规程引起的工序质量变化属于( )。A.操作原因B.偶然原因C.异常原因

要克服单调感,不应该采取的手段是()。A:操作设计B:操作变换C:突出工作的目的性D:操作改进

如果该公司用通过突出工作的目的性来克服工作的单调感,那么下面哪一做法有助于实现这一目的()。A.在工作中设置目标,达到目标后,感到工作有进步B.给员工们增加工资C.进行操作变换D.降低作业速率

关于工作单调感的表述,正确的是()。A:单调感使人思维机械,但不会不愉快B:单调感使工作能力曲线发生异常改变C:单调感使人效率降低,不过不会引起疲劳D:即使对单调工作持积极态度的人也无法从操作中找到乐趣

要克服单调感,不适合采取的手段是(  )。A.操作设计B.操作变换C.突出工作的目的性D.操作改进

关于工作单调感的表述,正确的是( )。A.单调感使人思维机械,但不会不愉快B.单调感使工作能力曲线发生异常改变C.单调感使人效率降低,不过不会引起疲劳D.即使对单调工作持积极态度的人也无法从操作中找到乐趣

关于作业速率的描述,正确的是(  )。A.作业速率对作业疲劳的产生和发展没有影响B.作业速率不会影响员工单调感的体验C.可以按照工人的作业速率设计操作组合D.采用规定速率比自主调节速率的工作方式更能降低员工的工作单调感

下列选项中不属于劳动技能要素的是( )。A.技术知识要求B.操作复杂程度C.品种质量难易程度D.劳动紧张程度

提高作业能力和降低疲劳要采取的措施有( )。A.改进操作方法,合理应用体力B.合理安排作业休息制度C.改善工作内容,克服单调感D.合理调节作业速率E.以最大负荷强度工作

粉碎是用机械的方法克服固体物料的()而使之破碎的一种操作。

克服单调感的方法主要有()。A、操作设计B、操作变换C、突出工作的目的性D、提出工作的可行性E、加薪

下列不属于工作表操作的是()A、拆分B、重命名C、复制D、移动

改进岗位设计中,横向扩大工作的手段不包括()。A、采用包干负责制B、生产工人参与计划制定C、用多项操作代替单项操作D、在单调的作业中增加一些变动因素

关于作业速率的描述,正确的是()。A、作业速率对作业疲劳的产生和发展没有影响B、作业速率不会影响员工单调感的体验C、可以按照工人的作业速率设计操作组合D、采用规定速率比自主调节速率的工作方式更能降低员工的工作单调感

提高作业能力和降低疲劳要采取的措施有()A、改进操作方法,合理应用体力B、合理安排作业休息制度C、改善工作内容,克服单调感D、合理调节作业速率E、以最大负荷强度工作

下列属于克服工作单调感手段的是( )。A、拆分操作工序B、降低操作的紧张程度C、用一种单调的操作去代替另一种单调的操作D、降低操作的复杂程度

单选题下列不属于工作表操作的是()A拆分B重命名C复制D移动

单选题关于工作单调感的表述,正确的是()。A单调感使人思维机械,但不会不愉快B单调感使工作能力曲线发生异常改变C单调感使人效率降低,不过不会引起疲劳D即使对单调工作持积极态度的人也无法从操作中找到乐趣

单选题要克服单调感,不适合采取的手段是(  )。A操作设计B操作变换C突出工作的目的性D操作改进

单选题关于作业速率的描述,正确的是()。A作业速率对作业疲劳的产生和发展没有影响B作业速率不会影响员工单调感的体验C可以按照工人的作业速率设计操作组合D采用规定速率比自主调节速率的工作方式更能降低员工的工作单调感

多选题克服单调感的方法主要有()。A操作设计B操作变换C突出工作的目的性D提出工作的可行性E加薪

单选题下列属于克服工作单调感手段的是( )。A拆分操作工序B降低操作的紧张程度C用一种单调的操作去代替另一种单调的操作D降低操作的复杂程度

多选题提高作业能力和降低疲劳要采取的措施有(  )。A改进操作方法,合理应用体力B合理安排作业休息制度C改善工作内容,克服单调感D合理调节作业速率E以最大负荷强度工作