根据实体联系图，将关系模式中的空(a)～(c)补充完整，并分别给出部门、员工和经理关系模式的主键和外键。
根据实体联系图，将关系模式中的空(a)～(c)补充完整，并分别给出部门、员工和经理关系模式的主键和外键。
相关考题：
试题二（共15分）阅读下列说明，回答问题1和问题2，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】某企业信息系统的部分关系模式及属性说明如下：(1)员工关系模式：员工（员工编号，姓名，部门，工资，职务，教育水平），其中员工编号是主键，部门是外键，参照部门关系模式的部门编号属性。(2)部门关系模式：部门（部门编号，部门名称，经理），其中部门编号是主键，经理是外键，参照员工关系模式的员工编号属性。(3)项目关系模式：项目（项目编号，项目名称，所属部门，负责人），其中项目编号是主键，所属部门和负责人是外键，分别参照部门关系模式和员工关系模式的部门编号和员工编号属性。(4)员工项目关系模式：员工项目（员工编号，项目编号），其中员工编号和项目编号是主键，同时员工编号和项目编号也是外键，分别参照员工关系模式的员工编号和项目关系模式的项目编号。【问题1】（2分）假设定义员工关系模式时，没有定义主键和外键。请用SQL语句补充定义员工关系模式的实体完整性约束和参照完整性约束。(a) ；(b) ；【问题2】(13分)请将下列SQL查询语句补充完整。(1)查询平均工资（不包含职务为经理的员工）超过3000的部门的编号，部门名称及其平均工资，并按平均工资从高到低排序。SELECT部门编号，部门名称，(c) AS平均工资FROM员工，部门WHERE (d)GROUP BY (e)HAVING (f)(g)；(2)查询工资大于全体员工平均工资的员工编号，姓名和工资。SELECT员工编号，姓名，工资FROM员工WHERE (h)；(3)查询没有承担任何项目的部门编号和部门名称。SELECT部门编号，部门名称FROM部门WHERE (i) (SELECT.FROM项目WHERE (i) );(4)查询研发部所有员工的员工编号和教育水平，若教育水平大于20，则输出研究生；若教育水平小于等于20，并大于16，则输出本科生；否则输出其他。SELECT员工编号，CASEWHEN教育水平20 THEN‘研究生’(k)(l)ENDFROM员工，部门WHERE (m) ；(5)查询部门名称不以“处”结尾的部门编号和部门名称。SELECT部门编号，部门名称FROM部门WHERE部门名称 (n) ；
阅读下列说明，回答问题1至问题3，将解答填入答题纸的对应栏内，【说明】某集团公司在全国不同城市拥有多个大型超市，为了有效管理各个超市的业务工作，需要构建一个超市信息管理系统。【需求分析结果】(l)超市信息包括：超市名称、地址、经理和电话，其中超市名称唯一确定超市关系的每一个元组。每个超市只有一名经理。(2)超市设有计划部、财务部、销售部等多个部门，每个部门只有一名部门经理，有多名员工，每个员工只属于一个部门。部门信息包括：超市名称、部门名称、部门经理和联系电话。超市名称、部门名称唯一确定部门关系的每一个元组。(3)员工信息包括：员工号、姓名、超市名称、部门名称、职位、联系方式和工资。其中，职位信息包括：经理、部门经理、业务员等。员工号唯一确定员工关系的每一个元组。(4)商品信息包括：商品号、商品名称、型号、单价和数量。商品号唯一确定商品关系的每一个元组。一名业务员可以负责超市内多种商品的配给，一种商品可以由多名业务员配给。【概念模型设计】根据需求分析阶段收集的信息，设计的实体联系图和关系模式（不完整）如下：【关系模式设计】超市（超市名称，经理，地址，电话）部门((a) ，部门经理，联系电话）员工((b) ．姓名，联系方式，职位，工资）商品（商品号，商品名称，型号，单价，数量）配给((c) ，配给时间，配给数量，业务员）【问题1】（4分）根据问题描述，补充四个联系，完善图2-1的实体联系囝。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替，联系的类型分为1:1、l:n和m:n（或1:1、1：*和*：*）。【问题2】（7分）(1）根据实体联系图，将关系模式中的空(a)～(c)补充完整：(2)给出部门和配给关系模式的主键和外键。【问题3】（4分）(l)超市关系的地址可以进一步分为邮编、省、市、街道，那么该属性是属于简单属性还是复合属性？请用100字以内文字说明。(2)假设超市需要增设一个经理的职位，那么超市与经理之间的联系类型应修改为(d) ，超市关系应修改为 (e) 。
部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（ ）元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为（ ），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是（请作答此空）。A.（项目名称，员工代码）B.（项目编号，员工代码）C.（项目名称，部门代码）D.（项目名称，承担任务）
部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（ ）元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为（请作答此空），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是（ ）。A.1对1B.1对多C.多对1D.多对多
部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（请作答此空）元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为（ ），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是（ ）。A.5B.6C.7D.8
某集团公司在全国不同城市拥有多个大型超市，为了有效管理各个超市的业务工作，需要构建一个超市信息管理系统。[需求分析结果]1超市信息包括：超市名称、地址、经理和电话，其中超市名称唯一确定超市关系的每一个元组。每个超市只有一名经理。2超市设有计划部、财务部、销售部等多个部门，每个部门只有一名部门经理，有多名员工，每个员工只属于一个部门。部门信息包括：超市名称、部门名称、部门经理和联系电话。超市名称、部门名称唯一确定部门关系的每一个元组。3员工信息包括：员工号、姓名、超市名称、部门名称、职位、联系方式和工资。其中，职位信息包括：经理、部门经理、业务员等。员工号唯一确定员工关系的每一个元组。4商品信息包括：商品号、商品名称、型号、单价和数量。商品号唯一确定商品关系的每一个元组。一名业务员可以负责超市内多种商品的配给，一种商品可以由多名业务员配给。[概念模型设计]根据需求分析阶段收集的信息，设计的实体联系图和关系模式(不完整)如下：[关系模式设计]超市(超市名称，经理，地址，电话)部门((a)，部门经理，联系电话)员工((b)，姓名，联系方式，职位，工资)商品(商品号，商品名称，型号，单价，数量)配给((c)，配给时间，配给数量，业务员)1、根据问题描述，补充四个联系，完善题图的实体联系图。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替，联系的类型分为1:1、1:n和m:n(或1:1、1:*和*:*)。2、(1)根据实体联系图，将关系模式中的空(a)～(c)补充完整；(2)给出部门和配给关系模式的主键和外键。3、(1)超市关系的地址可以进一步分为邮编、省、市、街道，那么该属性是属于简单属性还是复合属性?请用100字以内文字说明。(2)假设超市需要增设一个经理的职位，那么超市与经理之间的联系类型应修改为(d)，超市关系应修改为(e)。
【说明】某集团公司拥有多个分公司，为了方便集团公司对分公司各项业务活动进行有效管 理，集团公司决定构建一个信息系统以满足公司的业务管理需求。【需求分析】1.分公司关系需要记录的信息包括分公司编号、名称、经理、联系地址和电话。分公司编号唯一标识分公司信息中的每一个元组。每个分公司只有一名经理，负责该分公司的管理工作。每个分公司设立仅为本分公司服务的多个业务部门，如研发部、财务部、采购部、销售部等。2.部门关系需要记录的信息包括部门号、部门名称、主管号、电话和分公司编号。部门号唯一标识部门信息中的每一个元组。每个部门只有一名主管，负责部门的管理工作。每个部门有多名员工，每名员工只能隶属于一个部门。3.员工关系需要记录的信息包括员工号、姓名、隶属部门、岗位、电话和基本工资。其中，员工号唯一标识员工信息中的每一个元组。岗位包括:经理、主管、研发员、业务员等。【概念模型设计】根据需求阶段收集的信息，设计的实体联系图和关系模式(不完整)如图2-1 所示：【关系模式设计】分公司（分公司编号，名称，（a），联系地址，电话）部门（部门号，部门名称，（b），电话）员工（员工号，姓名（c），电话，基本工资）【问题 1】 (4分)根据问题描述，补充4个联系，完善图 2-1的实体联系图。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替，联系的类型为 1:1、1:n 和 m:n (或 1:1、1:*和*:*)。【问题 2】（4分）根据题意，将关系模式中的空 (a)-(c) 补充完整。【问题 3】 (4 分)给出"部门"和"员工"关系模式的主键和外键。【问题 4】 (3分)假设集团公司要求系统能记录部门历任主管的任职时间和任职年限，那么是否需要在数据库设计时增设一个实体？为什么？
阅读下列说明，回答问题1至问题4，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】某集团公司拥有多个分公司，为了方便集团公司对分公司各项业务活动进行有效管 理，集团公司决定构建一个信息系统以满足公司的业务管理需求。【需求分析】1.分公司关系需要记录的信息包括分公司编号、名称、经理、联系地址和电话。分公司编号唯一标识分公司信息中的每一个元组。每个分公司只有一名经理，负责该分公司的管理工作。每个分公司设立仅为本分公司服务的多个业务部门，如研发部、财务部、采购部、销售部等。2.部门关系需要记录的信息包括部门号、部门名称、主管号、电话和分公司编号。部门号唯一标识部门信息中的每一个元组。每个部门只有一名主管，负责部门的管理工作。每个部门有多名员工，每名员工只能隶属于一个部门。3.员工关系需要记录的信息包括员工号、姓名、隶属部门、岗位、电话和基本工资。其中，员工号唯一标识员工信息中的每一个元组。岗位包括:经理、主管、研发员、业务员等。【概念模型设计】根据需求阶段收集的信息，设计的实体联系图和关系模式(不完整)如图2-1 所示：【关系模式设计】分公司（分公司编号，名称，（a），联系地址，电话）部门（部门号，部门名称，（b），电话）员工（员工号，姓名（c），电话，基本工资）【问题 1】 (4分)根据问题描述，补充4个联系，完善图 2-1的实体联系图。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替，联系的类型为 1:1、1:n 和 m:n (或 1:1、1:*和*:*)。【问题 2】（5分）根据题意，将关系模式中的空 (a)-(c) 补充完整。【问题 3】 (4 分)给出"部门"和"员工"关系模式的主键和外键。【问题 4】 (2 分)假设集团公司要求系统能记录部门历任主管的任职时间和任职年限，那么是否需要在数据库设计时增设一个实体？为什么？
部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中:部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（54）元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为（55），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是（56）A.（项目名称，员工代码）B.（项目编号，员工代码）C.（项目名称，部门代码）D.（项目名称，承担任务）
某集团公司拥有多个大型连锁商场，公司需要构建一个数据库系统以方便管理其业务运作活动。【需求分析结果】（1）商场需要记录的信息包括商场编号（编号惟一）、商场名称、地址和联系电话。某商场信息如表3-4所示。表3-4 商场信息表（2）每个商场包含不同的部门，部门需要记录的信息包括部门编号（集团公司分配）、部门名称、位置分布和联系电话。某商场的部门信息如表3-5所示。表3-5 部门信息表（3）每个部门雇佣多名员工处理日常事务，每名员工只能隶属一个部门（新进员工在培训期不隶属于任何部门）。员工需要记录的信息包括员工编号（集团公司分配）、姓名、岗位、电话号码和工资。员工信息如表3-6所示。表3-6 员工信息表（4）每个部门的员工中有一名是经理，每个经理只能管理一个部门，系统需要记录每个经理的任职时间。【概念模型设计】根据需求阶段搜集的信息，设计实体联系图（如图3-17）和关系模式（不完整）。【关系模式设计】商场（商场编号，商场名称，地址，联系电话）部门（部门编号，部门名称，位置分布，联系电话，（a））员工（员工编号，员工姓名，岗位，电话号码，工资，（b））经理（（c），任职时间）【问题1】根据问题描述，补充4个联系，完善图3-17所示的实体联系图。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替，联系的类型分为1：1、1：n和m：n。【问题2】根据实体联系图，将关系模式中的空（a）-（c）补充完整，并分别给出部门、员工和经理 ?关系模式的主键和外键。【问题3】为了使商场有紧急事务时能联系到轮休的员工，要求每位员工必须且只能登记一位紧急联系人的姓名和联系电话，不同的员工可以登记相同的紧急联系人。则在图3-17中还需添加的实体是（1），该实体和图3-17中的员工存在（2）联系（填写联系类型）。给出该实体的关系模式。
部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中:部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（54）元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为（55），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是（56）A.1对1B.1对多C.多对1D.多对多
阅读下列说明和图，回答问题，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】某集团公司在全国不同城市拥有多个大型超市，为了有效管理各个超市的业务工作，需要构建一个超市信息管理系统。[需求分析结果]超市信息包括：超市名称、地址、经理和电话，其中超市名称唯一确定超市关系的每一个元组。每个超市只有一名经理。超市设有计划部、财务部、销售部等多个部门，每个部门只有一名部门经理，有多名员工，每个员工只属于一个部门。部门信息包括：超市名称、部门名称、部门经理和联系电话。超市名称、部门名称唯一确定部门关系的每一个元组。员工信息包括：员工号、姓名、超市名称、部门名称、职位、联系方式和工资。其中，职位信息包括：经理、部门经理、业务员等。员工号唯一确定员工关系的每一个元组。商品信息包括：商品号、商品名称、型号、单价和数量。商品号唯一确定商品关系的每一个元组。一名业务员可以负责超市内多种商品的配给，一种商品可以由多名业务员配给。[概念模型设计]根据需求分析阶段收集的信息，设计的实体联系图和关系模式(不完整)如下图：[关系模式设计]超市(超市名称、经理、地址、电话)部门((a)，部门经理、联系电话)员工((b)，姓名、联系方式、职位、工资)商品(商品号、商品名称、型号、单价、数量)配给((c)，配给时间、配给数量、业务员)【问题1】（5分）根据问题描述，补充四个联系，完善图上图的实体联系图。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替，联系的类型分为1:1、1:n和m:n(或1:1、1:*和*:*)。【问题2】（5分）1、根据实体联系图，将关系模式中的空(a)～(c)补充完整；2、给出部门和配给关系模式的主键和外键。【问题3】（5分）1、超市关系的地址可以进一步分为邮编、省、市、街道，那么该属性是属于简单属性还是复合属性?请用100字以内文字说明。2、假设超市需要增设一个经理的职位，那么超市与经理之间的联系类型应修改为(d)，超市关系应修改为(e)。
部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中:部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（54）元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为（55），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是（56）A.5B.6C.7D.8