教师绩效考核应当遵循如下原则（ ）。A.客观公正B.分类考核C.注重实效D.科学合理E.量化为主

教师绩效考核应当遵循如下原则（ ）。

A.客观公正
B.分类考核
C.注重实效
D.科学合理
E.量化为主

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教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则,由学校和教师签订聘任合同,明确规定双方的()。 A、权利B、责任C、义务D、薪资E、职务
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劳动合同的订立应当遵循如下原则（ ）。 A．合法原则 B．利益原则 C．公平原则 D．诚信信用原则 E．平等自愿原则
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高等学校实行教师聘任制。聘任教师应当遵循双方平等自愿的原则，由高校校长与受聘教师签订聘任合同。( )
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关于设定和实施行政许可的原则，说法正确的是( )A.应当遵循公平、公正的原则B.应当遵循便民的原则C.应当遵循协调的原则D.应当遵循公开的原则
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学校与教师签订聘任合同时应当遵循的原则是()。 A、双方地位平等B、双方互不隶属C、教师服从学校D、学校尊重教师
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组织在绩效考核中应遵循以下原则()。 A.绩效考核内容与工作内容相一致原则B.绩效考核指标的可观察原则C.绩效考核体系的结构性原则D.绩效考核指标的独立性原则
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高等学校的教师的聘任，应当遵循双方平等自愿的原则，由高等学校的校长与受聘教师签订受聘合同。
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关于设定和实施行政许可原则，说法错误的是（）A、应当遵循公平、公正原则B、应当遵循便民原则C、应当遵循协调原则D、应当遵循公开原则
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下列哪项不是对教师进行考核所遵循的原则（）A、考核应当遵循客观性原则；B、考核应当遵循公正性原则公正；C、考核应当遵循准确性原则准确；D、考核结果由校领导根据教师平时表现开会研究决定，无需听取教师本人、其他教师以及学生的意见。
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护士绩效考核应当遵循什么原则？
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领导绩效考核必须遵循的原则有：（）；（）；民主公开原则；价值导向原则。
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教师考核应当遵循哪些原则？
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专业技术人员无论是在办公场所，还是在社交中，应当遵循如下着装原则（）A、整洁性原则B、整体性原则C、个性原则D、合礼原则
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关于设定和实施行政许可的原则，说法错误的是（）A、应当遵循公平、公正的原则B、应当遵循便民的原则C、应当遵循协调的原则D、应当遵循公开的原则
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企业在开展绩效考核时应遵循以下基本原则（）。A、客观原则B、公开原则C、公正原则D、公平原则E、反馈原则
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绩效考核标准的确定应遵循的原则有（）。A、明确原则B、可衡量原则C、导向原则D、现实性原则E、时间和资源限制原则
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教师评价应遵循哪些原则。
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根据我国行政复议法的规定，行政复议应当遵循如下原则（）。A、合法B、公正C、公开D、及时
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在绩效考核中，要使考核的目标、标准的设置尽量与员工的需求相一致，这是遵循绩效考核中的（）A、客观公正原则B、民主公开原则C、激励为主原则D、严肃认真原则
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领导绩效考核必须遵循的原则有：（1）（）；（2）客观公正性原则；（3）民主公开原则；（4）价值导向原则。
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教师绩效考核应当遵循如下原则（）。A、客观公正B、分类考核C、注重实效D、科学合理E、量化为主
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单选题下列哪项不是对教师进行考核所遵循的原则（）A考核应当遵循客观性原则；B考核应当遵循公正性原则公正；C考核应当遵循准确性原则准确；D考核结果由校领导根据教师平时表现开会研究决定，无需听取教师本人、其他教师以及学生的意见。
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问答题教师考核应当遵循哪些原则？
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单选题当今各国立法最基本的准则是( )A立法应当遵循宪法原则B立法应当遵循人民主权原则C立法应当遵循基本人权原则D立法应当遵循法治原则
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填空题领导绩效考核必须遵循的原则有：（）；（）；民主公开原则；价值导向原则。
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单选题关于设定和实施行政许可的原则，说法错误的是（）。A应当遵循公平、公正的原则B应当遵循便民的原则C应当遵循协调的原则D应当遵循公开的原则
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填空题领导绩效考核必须遵循的原则有：（1）（）；（2）客观公正性原则；（3）民主公开原则；（4）价值导向原则。
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