卓越绩效评价准则中,“结果”评分项()得分是组织达到基本成熟的标志。A、40%B、50%C、55%D、60%

卓越绩效评价准则中,“结果”评分项()得分是组织达到基本成熟的标志。

  • A、40%
  • B、50%
  • C、55%
  • D、60%

相关考题:

没有持续的员工满意也就难以获得持续的顾客满意。

“过程”类目与“结果”类目关系框图显示了过程类目与结果类目的评分项之间的较为直接的对应关系,其中过程类目中“领导”对应的结果类目是()A、顾客与市场的结果B、资源结果C、过程的有效性结果D、组织的治理和社会责任结果

战略部署包括:战略规划的制定与部署、()

《卓越绩效评价准则》国家标准主要用途是 为追求卓越绩效组织提供自我评价的准则和()

《卓越绩效评价准则》评分指南中,赋予“经营结果”的总得分是()分。A、100B、120C、130D、400

顾客满意和忠诚的结果反映了组织未来取得成功的能力,同时也反映了组织在经营过程中,为满足顾客需求所作努力地结果。

组织建立和完善顾客关系,其主要目的是为了()A、测量经营结果B、进行过程管理C、赢得和保持顾客,增强顾客的忠诚D、确定顾客决定购卖的关键要素

《卓越绩效评价准则》国家标准不是()的工具。A、指导组织进行规划和获得学习机会B、组织内质量管理实践方面进行沟通和共享C、为组织的相关方创造价值D、对组织进行符合性评价

以下说法正确的是()A、竞争对手就是与组织具有相同的产品B、与行业外的标杆绩效结果对比,旨在获得类似活动的最佳实践和绩效C、对比数据的获取能力也是组织竞争能力的重要方面D、有句西方谚语说:“我们不测量我们不重视的东西,我们不重视我们不测量的东西。”