什么是先行裁决?

什么是先行裁决?


相关考题:

劳动争议仲裁委员会的办案原则是:(1)先行调解,及时裁决;(2)一局裁决原则;(3)少数服从多数的原则。()

关于劳动争议仲裁的裁决,下列说法正确的有()A.仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出B.仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解C.对裁决持不同意见的仲裁员应当在裁决书上签名D.当事人申请劳动争议仲裁后,必须先行和解

劳动争议仲裁庭审理劳动争议案件,应当()。 A.先行裁决B.先行调解C.促成和解D.当庭裁决

劳动争议仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。()

下列关于仲裁的说法正确的是()。A:在仲裁过程中,当事人无权进行辩论B:仲裁裁决应当按首席仲裁员的意见作出C:仲裁庭在作出裁决前,不可先行调解D:裁决书自作出之日起发生效力

什么是先行组织?先行组织者应如何提供?举例什么是先行组织者?

仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。

下列说法错误的有()。A、劳动者申请先予执行的,可以不提供担保。B、仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。C、仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。D、劳动者申请仲裁必须采用书面形式。

下列关于劳动争议处理中适用调解的表述,错误的是()。A、劳动争议仲裁调解书经双方当事人签收后,发生法律效力B、仲裁庭在作出裁决前,可以先行调解C、仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解D、调解原则是解决劳动争议的基本原则

仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。

以仲裁裁决作出的时间为标准,仲裁裁决可以分为()。A、对席裁决和缺席裁决B、临时裁决和部分裁决C、先行裁决和最终裁决

先行裁决

仲裁庭裁决劳动争议案件时,对()可以实行先行裁决。A、劳动报酬B、工伤医疗费C、经济补偿金D、部分事实清楚的

什么是总线裁决?总线裁决有哪几种方式?

劳动人事争议仲裁庭审理劳动仲裁案件,应当()。A、先行调解B、先行裁决C、当庭裁决D、促成和解

劳动争议仲裁庭裁决案件,应当()。A、先行调解B、先行裁决C、当庭裁决D、促成和解

单选题劳动人事争议仲裁庭审理劳动仲裁案件,应当()。A先行调解B先行裁决C当庭裁决D促成和解

单选题以仲裁裁决作出的时间为标准,仲裁裁决可以分为()。A对席裁决和缺席裁决B临时裁决和部分裁决C先行裁决和最终裁决

判断题仲裁庭在作出裁决前,可以先行调解。()A对B错

名词解释题先行裁决

单选题下列说法错误的有()。A劳动者申请先予执行的,可以不提供担保。B仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。C仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。D劳动者申请仲裁必须采用书面形式。

问答题什么是先行裁决?

多选题仲裁裁决包括下列(  )形式。A先行裁决B最终裁决C缺席裁决D合意裁决

单选题劳动争议仲裁庭裁决案件,应当()。A先行调解B先行裁决C当庭裁决D促成和解

多选题关于《劳动人事争议仲裁办案规则》,下列描述正确的是()A仲裁庭裁决案件时,其中一部分事实已经清楚的,可以就该部分先行裁决B当事人对先行裁决不服的,可以按照调解仲裁法有关规定处理C仲裁庭裁决案件时,其中一部分事实已经清楚的,不可以就该部分先行裁决D当事人对先行裁决不服的,不可以按照调解仲裁法有关规定处理

判断题仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。A对B错

判断题仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。A对B错