期股计划的实施有一定的适用对象限制。以下关于期股计划适用对象说法正确的是()A、股东大会或董事会决定B、适用于公司高层管理者C、核心员工可纳入该计划D、可普遍适用于全体员工

期股计划的实施有一定的适用对象限制。以下关于期股计划适用对象说法正确的是()

  • A、股东大会或董事会决定
  • B、适用于公司高层管理者
  • C、核心员工可纳入该计划
  • D、可普遍适用于全体员工

相关考题:

通过企业奖励的方式直接赠与或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票,但同时规定员工在一定的时期内必须持有股票、不得出售的这种长期奖励计划是( )。 A.绩效期股计划 B.期股计划 C.期权计划 D.现股计划

下列关于利润分享计划的表述, 正确的有( ): ①利润分享计划是指员工根据其工作绩效而获得一部分公司利润的激励计划; ②狭义的利润分享计划仅指混合计划; ③利润分享计划出现于 1971 年, 当时美国的沃尔玛公司为其高层人员和大部分其他员工提供了世界上第一个利润分享计划; ④利润分享计划特别适用于超大型私营企业。A. ①③B. ①②③C. ②③D. ②③④

()是指公司和员工约定在将来某一时期内以特定的价格购买一定数量的公司股权。 A、期股计划B、现股计划C、期权计划D、现金计划

为激发员工积极性,公司和员工约定在将来某一时期内以特定的价格购买一定数量的公司股权的奖励制度被称为( )。 A.现股计划B.期股计划C.期权计划D.现金计划

(2017年11月)关于期股,下列说法正确的有( )A.期股是未来的购买行为B.期股适用于所有的企业C.期股只能通过购买的方式获得D.期股既有激励作用,又有约束作用E.经营者被授予期股后,到期前不得转让或变现。

关于期股,下列说法正确的有()A.期股是未来的购买行为B.期股适用于所有的企业C.期股只能通过购买的方式获得D.期股既有激励作用,又有约束作用E.经营者被授予期股后,到期前不得转让或变现。

关于期股,下列说法正确的是(  )A.期股只适用于上市公司B.期股在到期之前有分红权C.期股只能通过购买的方式获得D.期股的股票权益是在未来兑现E.经营者的期股在到期之前不能转让和兑现

期股计划的内容一般包括()等。A.确定期股激励的适用范围、对象和主体B.期股股份的形成方式及获取方式C.期股的红利和期股的兑现D.终止服务的处理E.期股购买价格

员工援助计划的对象为()。A.管理者B.普通员工C.工会成员D.全体员工及家属

关于我国股票期权的说法,正确的是( )。A.激励对象可以同时参加两个上市公司的股权激励计划B.激励对象包括独立董事,监事C.股票期权只适用于上市公司D.激励对象数量可以超过员工总数的10%

根据我国证监会颁布的相关政策,关于员工持股计划的说法,正确的是()。A: 员工持股计划激励对象的数量不低于员工总数的90%B: 每期员工持股计划的持股期限不得超过12个月C: 公司监事不得成为员工持股激励的对象D: 员工持股计划的股票来源包括员工从二级市场购买的股份

根据我国证监会颁布的相关政策,关于员工持股计划的说法,正确的是()。A.员工持股计划激励对象的数量不得低于员工总数的90%B.每期员工持股计划的持股期限不得超过12个月C.公司监事不得成为员工持股计划的激励对象D.员工持股计划的股票来源包括员工从二级市场自行购买的股份

通过企业奖励的方式直接赠与或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票,但这种计划同时规定员工在一定的时期内必须持有股票、不得出售的长期奖励计划是( )。A.期权计划B.现股计划C.期股计划D.绩效期股计划

期股计划是针对企业管理人员和科技骨干实施长期激励的一种方式,对董事长实施期股计划的主体应为()A、企业董事会B、企业监事会C、薪酬委员会D、企业股东大会

期股期权激励的对象主要是()A、基层管理者B、中上层管理者C、员工D、公司的监事

()是指公司和员工约定在将来某一时期内以特定价格购买一定数量的公司股权,购股价一般参照股票的现行价格确定。A、现股计划B、期股计划C、期权计划D、干股计划

关于期股,下列说法正确的是()。A、期股只适用于上市公司B、期股在到期之前有分红权C、期股只能通过购买的方式获得D、期股的股票权益在未来兑现E、经营者的期股在到期之前不能转让和兑现

适用于全体员工的训练方式是()A、研讨会B、技能训练C、计划培训D、临时培训

给与经营者在设定时间内按预定价格购买一定数量所在公司股票的权利的长期激励计划叫做()。A、员工持股激励计划B、期股激励计划C、股票期权激励计划D、管理者现股计划

以下股票所有权计划中,员工可能承担持有风险的是()。A、现股和期股B、期股和期权C、现股和期权D、期股和干股

下列关于利润分享计划的表述,正确的有() ①利润分享计划是指员工根据其工作绩效而获得一部分公司利润的激励计划 ②狭义的利润分享计划仅指混合计划 ③利润分享计划出现于1971年,当时美国的沃尔玛公司为其高层人员和大部分其他员工提供了世界上第一个利润分享计划 ④利润分享计划特别适用于超大型私营企业A、①③B、①②③C、②③D、②③④

《中国银行股份有限公司员工守则》作为规范中国银行员工行为的基本文件,()。A、仅适用于境内机构的全体员工B、仅适用于境外机构的全体员工C、适用于境内外机构的全体员工D、适用于境内及港、澳地区机构的全体员工

单选题()是指公司和员工约定在将来某一时期内以特定价格购买一定数量的公司股权,购股价一般参照股票的现行价格确定。A现股计划B期股计划C期权计划D干股计划

单选题以下股票所有权计划中,员工可能承担持有风险的是()。A现股和期股B期股和期权C现股和期权D期股和干股

单选题给与经营者在设定时间内按预定价格购买一定数量所在公司股票的权利的长期激励计划叫做()。A员工持股激励计划B期股激励计划C股票期权激励计划D管理者现股计划

单选题关于我国股票期权的说法,正确的是( )。A激励对象可以同时参加两个上市公司的股权激励计划B激励对象包括独立董事、监事C股票期权只适用于上市公司D激励对象数量可以超过员工总数的10%

多选题关于期股,下列说法正确的是()。A期股只适用于上市公司B期股在到期之前有分红权C期股只能通过购买的方式获得D期股的股票权益在未来兑现E经营者的期股在到期之前不能转让和兑现