工伤保险的原则是()。

工伤保险的原则是()。


相关考题:

停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇由谁支付( )。A、由所在单位按月支付B、由工伤保险基金支付C、不再享受原工资福利待遇

热风炉烘炉升温的原。则是()、()、()

留薪期内,工伤职工原工资福利待遇由谁支付?是用人单位还是工伤保险基金支付?

工伤保险遵循的原则是什么?

我国工伤保险的基本原则是()。A、有过失补偿原则B、雇主责任补偿原则C、有责任补偿原则D、无责任补偿理论

目前,国际上通行的工伤保险基金筹资原则是()。A、雇主缴费原则B、雇员缴费原则C、国家投资原则D、社会投资原则

停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇由谁支付?是用人单位还是工伤保险基金支付?

下列关于停工留薪期内工伤职工原工资福利待遇发放,说法正确的是()。A、由所在单位支付B、由工伤保险经办机构支付C、由工伤保险行政部门支付D、由工伤保险经办机构和所在单位共同支付

《工伤保险条例》中关于工伤保险费费率确定的原则是()。A、以收定支、收支平衡B、以支定收、收支平衡C、以支定收、略有盈余D、以收定支、略有盈余

根据《工伤保险条例》国务院令586号第三十三条,停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇由()支付。A、由所在单位按月支付B、由工伤保险基金支付C、不再享受原工资福利待遇D、社会保险经办机构

工伤保险制度改革应遵守的原则是什么?

无过失补偿原则是工伤保险的首要原则。

工伤保险费率确定的原则是()。A、保留关系B、停工留薪C、以支定收,收支平衡D、工伤认定

工伤保险费确定费率的原则是()。

在停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇不变,由工伤保险基金按月支付。

无责任补偿原则是工伤保险制度的实施原则。

商业保险属于强制实施的一种保险制度,而工伤保险的实施方式则是自愿的。()

企业实行租赁、兼并、转让、分离时,继续经营者()原企业职工的工伤保险责任。并到()部门办理工伤保险登记。

职工被借调期间发生工伤事故的,由()承担工伤保险责任A、借调单位B、原工作单位C、职工本人D、借调单位和原工作单位

关于工伤保险费,下述中正确的是:()A、确定费率的原则是以收定支、收支平衡B、差别费率根据不同行业的工伤风险程度确定,浮动费率根据工伤保险费使用情况、工伤发生率等情况确定C、用人单位缴纳工伤保险费,但职工个人应当支付抵押金D、缴纳工伤保险费应当及时

单选题工伤保险费率确定的原则是()。A保留关系B停工留薪C以支定收,收支平衡D工伤认定

填空题企业实行租赁、兼并、转让、分离时,继续经营者()原企业职工的工伤保险责任。并到()部门办理工伤保险登记。

单选题职工被借调期间发生工伤事故的,由()承担工伤保险责任A借调单位B原工作单位C职工本人D借调单位和原工作单位

问答题工伤保险制度改革应遵守的原则是什么?

判断题商业保险属于强制实施的一种保险制度,而工伤保险的实施方式则是自愿的。()A对B错

单选题关于工伤保险费,下述中正确的是:()A确定费率的原则是以收定支、收支平衡B差别费率根据不同行业的工伤风险程度确定,浮动费率根据工伤保险费使用情况、工伤发生率等情况确定C用人单位缴纳工伤保险费,但职工个人应当支付抵押金D缴纳工伤保险费应当及时

问答题工伤保险遵循的原则是什么?