我国工伤保险的基本原则是()。A、有过失补偿原则B、雇主责任补偿原则C、有责任补偿原则D、无责任补偿理论

我国工伤保险的基本原则是()。

  • A、有过失补偿原则
  • B、雇主责任补偿原则
  • C、有责任补偿原则
  • D、无责任补偿理论

相关考题:

依据《工伤保险条例》的规定,我国工伤保险实行无过错补偿的原则。()

在我国工伤保险制度是一项社会保障制度。()

目前我国执行的《工伤保险条例》是( )施行的A、2011.1B、2005.2C、2007.1

我国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,享有工伤保险待遇权利的直接法律依据是()A、《工伤保险条例》B、《工伤保险规定》C、《工伤保险办法》D、《工伤保险法》

我国工伤保险的基本原则是()。 A.有过失补偿原则B.雇主责任补偿原则C.有责任补偿原则D.无责任补偿理论

按照我国《工伤保险条例》的规定,哪些情形下停止享受工伤保险待遇?

我国的工伤保险制度贯彻了()相结合的指导思想和改革思路。A、工伤保险与事故处理B、工伤保险与事故处罚C、工伤保险与事故预防D、工伤保险与安全管理

工伤保险的基本原则是什么?

我国工伤保险的基本原则包括哪一些?()A、“有过失补偿”原则B、“优待”原则C、企业一方缴费和差别费率原则D、保障与赔偿相结合的原则

我国工伤保险制度改革的目标是什么?

根据我国《工伤保险条例》的规定,工伤保险的费用由企业和职工个人各交一半。

在我国,工伤保险具有惩罚性。

在我国工伤保险基金筹集中,用人单位缴费是最主要的基金来源。

我国传统工伤保险的主要不足是:一是();二是();三是();四是()。

我国的《工伤保险条例》明确要求工伤保险基金实行()。A、个人统筹B、民间统筹C、全国统筹D、区域统筹

简述我国传统工伤保险制度的不足。

根据我国《工伤保险条例》第十条的规定,职工个人不缴纳工伤保险费,用人单位则应当按时缴纳工伤保险费。

依据《工伤保险条例》的规定,我国工伤保险实行()补偿的原则。A、无过错B、有过错C、按过错大小D、过错推定

填空题我国工伤保险费缴纳的对象为()

问答题按照我国《工伤保险条例》的规定,哪些情形下停止享受工伤保险待遇?

多选题根据我国《社会保险法》,工伤保险基金由()和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。A职工个人缴纳的工伤保险费B用人单位缴纳的工伤保险费C用人单位缴纳的基本医疗保险费D工伤保险基金的利息

单选题我国工伤保险的基本原则是()。A有过失补偿原则B雇主责任补偿原则C有责任补偿原则D无责任补偿理论

单选题我国的工伤保险制度贯彻了()相结合的指导思想和改革思路。A工伤保险与事故处理B工伤保险与事故处罚C工伤保险与事故预防D工伤保险与安全管理

问答题工伤保险的基本原则是什么?

单选题我国的《工伤保险条例》明确要求工伤保险基金实行()。A个人统筹B民间统筹C全国统筹D区域统筹

单选题我国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,享有工伤保险待遇权利的直接法律依据是()。A《工伤保险条例》B《工伤保险规定》C《工伤保险办法》D《工伤保险法》

多选题我国工伤保险的基本原则包括哪一些()A“有过失补偿”原则B“优待”原则C企业一方缴费和差别费率原则D保障与赔偿相结合的原则